个人爱岗敬业事迹材料 (范例推荐)

时间:2023-03-06 20:48:03 来源:网友投稿

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个人爱岗敬业事迹材料

  个人爱岗敬业事迹材料

  个人爱岗敬业事迹材料1在劳务公司活跃着这样一支年轻的富有战斗力的班组,无论任务多么的繁重,无论工作多么的冗杂;不管刮风下雨,无论寒冷酷暑,我们都能看到他们年轻而劳碌的身影。这就是班组——一个能打硬仗的“突击小分队”。

  班组肩负着劳务公司现全部船体〔可以依据事实状况自己添加〕等工作。是船体合拢的重要一道工序,也是整个公司最终顺当完成任务的关键环节。特别的工作性质和工种要求对总装组成员的人选也极为苛刻,班组的成员不仅要有相关专业的丰富阅历外,更具备任劳任怨,敢于创新的使命感和责任感。班组就是由20名具备相关上岗资格的“精兵悍将”组成的。

  一、一支高效精干的班组队伍。

  多样的技能培训和严格的质量、平安意识教育造就了班组这支高效精干的班组队伍。

  20xx年是紧急而劳碌的一年,船体生产任务无论从总量、进度还是技术难度上,其艰难性都创下历史新高。船体质量要求很高,轮船的订货量也比较多,部分船体工序繁琐,但班组秉承劳务公司“追求领先实现超越”的精神,始终全力以赴坚守在生产第一线上,为完本钱年度的生产任务而努力奋斗。从年初接到任务开头,在领导的正确指挥和英明领导下,在组长带着下就细心支配组织下,生产线上实现了交叉作业、齐头并进。

  全组员工更是全力以赴,加班加点,为完成生产任务奋力拼搏。

  除了重大天气和停电等特别状况,班组员工们没有休过一个完好的假日,整个一年算下来,休息的天数超不过10天,还要常常加班到深夜一两点,其次天照常上班,这种“连轴转”式的工作方式对于班组生产人员,已经习以为常。班长说:“今年生产任务繁忙,一年下来都没有多少正点回宿舍的时候,还常常一来就是急活,大家基本上都是任务一来就全力以赴,有股不完成工作不休息的干劲。”有的职工为了不耽搁生产,一连连续加班。大家严格的根据生产打算和进度的要求,“当天的工作绝不过夜”是他们长期以来养成的良好工作习惯,对于他们来说,没有下班和休息的时间概念,只有马不停蹄地与时间赛跑,大家深知,早一天完成任务,就为公司多增加一份信誉,就是本着这样一种信念,总装组的每一个成员“舍小家、为大家”,为公司这个“大家”,牺牲了个人的“小利”,为生产任务的如期顺当完成筑起了坚实的堡垒。在他们的努力下,最终如期完成了今年船体任务,在金融海啸的寒冬里撒下了一缕春光。

  二、一个制度严谨规范管理的班组

  一个好的班组离不开严谨的制度和规范的管理。班组结合公司实际工作制定了《岗位人员责任制》、《平安生产质量责任规范》等一系列制度用于规范班组成员的操作。为了约束班员的日常工作,班组制定了严格的考勤制度、奖惩制度和工时制度,使班组的各项工作做到有章可循,有规可依。提高平安防范意识,构筑平安防范网络。班组平安工作不仅关系到每个员工的人身平安,而且涉及到每个员工的家庭美好。班组始终特别重视工人的平安防范工作。班组长准时组织工人仔细学习有关平安防护学问,提高班组人员的平安防范意识,班组成员都能平安工作,良好的平安防范气氛和环境在班组中成长。班组长也特别重视与每个员工的"沟通与沟通,依据不同时段施工的平安隐患不同,准时互相沟通,共同防范。

  三、一个推崇民主和谐友爱的小家

  增添班组的分散力和团结合作精神是建立职工小家的关键,也是班组建设的核心,更是保证平安优质供水的前提。我们班组把定期召开民主管理睬,作为班组组员互相沟通、了解、融洽关系的一种主要形式,一方面将各项制度的建立与实施状况以及考核奖惩进行讲评通报。在劳务公司,班组是一个让大家艳羡的“小家庭”。和谐的班组气氛,团结的人心得益于班组人性化的管理。无论是工资奖金安排、工休假的支配,还是先进职工的评比,班组全部根据分厂的要求,做到公正、公正、公开。班组更是把成员的冷暖放在心上,无论是哪一个成员在生活、工作上遇到困难的时候,大家都会围坐一起促膝交谈,互相商讨解决对策;对于技术技能阅历少、动手少的新进班组成员,班组还特地结成了师徒对子,关心新工快速适应岗位要求。

  四、一个业绩非凡的班组

  荣誉是靠干出来的,只有辛勤的耕耘,才有丰收的喜悦。几年来,班组年年提前或按时完成公司的全部任务,产品交验合格率年年最高,为公司赢得了信誉和荣誉。年年被评为“五好一精确班组”、“优秀班组”等。

  面对荣誉和嘉奖,班组更是不敢有丝毫的懈怠。他们看准形势,瞅准目标,连续发扬员工勤奋工作、吃苦耐劳、爱岗敬业的荣耀传统,努力成为一流的产业工人;将连续发扬勇于攻坚的拼搏精神,不断追求一流的技术水平;连续以求真务实、苦干实干的高尚情操,来主动制造一流的工作效率;连续以敢为人先、坚韧拼搏的优秀品质,立志干出一流的工作业绩。为实现公司又好又快的进展做出新的更大的奉献。

  个人爱岗敬业事迹材料2王东海,现任综掘一队副队长,分管帮助运输、地测防治水。进入新年以来,降雪天气频繁,经常导致车辆出行困难。1月10日,休息在家的王东海在从家步行至超市的途中,在路边遇上了一个问路的外地人。其称自己是一个旅游大巴车司机,来自天津,车上乘客均是到皇城相府旅游的,返程时由于大雪天气缘由,高速大路封路,禁止车辆通行,因不熟识本地路况,在跟顺手机导航行驶一个多小时后,由于驾驶车辆高度问题,无法通过限高,期间多次转变导航路线和拨打各种求助热线仍未找到通行路线。随着被困时间变久,车上年龄较大的乘客心情渐渐焦躁失控,司机师傅压力倍增,无奈才向路人求助,驾驶的大型客车现停靠于四周的油气站,想打听四周可以通行的国道。王东海了解状况后,马上将具体状况告知了在交警队上班的亲戚。因客车上乘客较多且年纪较大,为避开发生其他意外状况,交警队快速就近调派执勤人员和引导车辆赶赴现场。赶至现场后,民警一边依据客车位置合理规划支配好绕行路线,确保通行畅通,一边关心司机师

  傅安抚好乘客心情。

  在我们日常生活中,有太多的好人好事不间断的发生在我们的身边,让这个社会不断地进步,向着美妙的方向连续进展。

  个人爱岗敬业事迹材料3崔会峰,综采一队组长。在工作中,他带头践行践行“讲境界、长本领”八项详细要求,自觉查改“八种不良现象”;他仔细学习“白国周班组管理方法”。他能够模范遵守平安纪律、经济纪律、政治纪律,时时刻刻用高标准去规范自己的行为。他讲操守,重品德,讲境界,从不跟公司讲条件,全身心地投入到上级支配的工作中去。他情趣健康,有事业心,有责任感,把工作当作自己的事业去做,用极大的热忱去完成每天的工作,兢兢业业,勤勤恳恳。

  崔会峰同志工作力量强。他非常注意学习,并能学以致用,他擅长动脑筋,擅长提前考虑问题,有一整套科学思维方法和工作方法。他技术业务精,解决问题及组织创新的力量强,他擅长总结解决问题的方法,擅长用自己的阅历和理论水平,处理实际问题;能够做到自主管理。今年元月份,综采一队进入2326工作面回采,由于2326工作面回风巷压力大,底鼓严峻,回风巷巷卧底量大,常常是卧过不到一个圆班就又鼓起来了。五个月里接着过了3个断层区,1个陷落带。回风巷压力大,顶板需要用钢梁棚加强支护,整个一季度工作量较大。作为组长,他首先严格要求自己,以身作则,勇于承当起自身的责任,在生产中,班队内部的工作他不推诿,自己的责任他不推托,把队里看成自己的家,工作面则看成自己责任田。卧底时他带头背袋子,架

  棚时时他带头扛棚梁、棚腿等重活,他始终认为作为一名组长不仅仅要组织协调好当班工作,在困难的时候更要身先力行、抢先垂范,把职工的工作主动性调动起来。他就这样用自己的一言一行影响职工的平安行为和工作热忱,他通过在班前会、班后会现身说教,规范班组中职工的操作行为,同时将远离“三违”作为搞好平安行为的重要手段,使全队每位职工自觉规范自己的操作行为。对于职工在生产中出

  现的不规范行为,他从不放过,通过耐烦讲解不规范操作带来的不利影响,使有不规范行为的能够工人深刻熟悉到自己的错误。通过他的努力,2326工作面回风巷从来没有消失过断面不够的状况,改棚没有消失一点过失,有力的保证了工作面的顺当回采。

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