纪检组长个人述职报告最新7篇

时间:2023-05-01 08:18:01 来源:网友投稿

篇一:纪检组长个人述职报告最新

  

  2020纪检组长干部述职报告四篇

  2020纪检干部述职报告范文一

  各位领导,同志们:

  春去春来,光阴似箭,不平凡的一年悄然结束.回顾一年来的工作,思绪万千.

  我本人在这一年里,能够以局中心工作为核心,紧密围绕;履行职责创新思路服务中心工作;的原则,按照我局党风廉政建设和纠风工作的要求,在局领导的正确领导下,各科所和全局干部的大力支持下,齐心协力,开展党风廉政建设工作,有效推动了税收整体工作,现就一年来的工作,学习等情况;述职述廉;如下.敬请大家批评指正.

  一,求真务实,强化学习,提高素质.

  一年来,我时时处处不忘加强思想政治学习.关心国际时局,关注国家大事,民意民生.以一名党员的标准严格要求自己,处处做同志们的表率,发挥模范带头作用.

  一年来,我从不因故请假,迟到,旷工.不怕苦,不怕累,总是以百倍的热情投入到工作之中.求真务实,以十九大精神为总纲,认真学习了《中国共产党纪律处分条例》,《中国共产党党内监督条例(试行)》,《中国共产党党员权利保障条例》,《纲要》,以及党的十九大精神,撰写了读书笔记和心得体会,通过学习使我的思想境界更加开阔了,指导思想更加明确了,开创式的工作格局更加明显了,为开展工作打下了坚实的政治基础.

  二,履行职责创新思路服务中心工作.

  纪检监察工作本身就是为组织税收收入工作服务的.今年来,我围绕这一主题,结合税收工作特点创造性的开展了各项配套工作.

  1,在纪检监察工作中,我始终坚持在内容上强调治本,方法上强调预防,制度上强调以他律促自律的工作的基本思路,在工作中形成了;听,谈,填,报;的工作方法,不断规范了干部报告个人重大事项和收入申报和工作联系点制度,从;监督;入手,达到;治本;的目的.

  根据上级的要求,结合我局的实际情况,起草了党风廉政建设考核办法,并加以组织实施,制作了全局党风廉政建设责任书和领导干部党风廉政建设责任书,为全局领导和科所长建立了廉政档案,继续用;评议卡;来监督税务干部的执法行

  为.

  2,集思广益,加强宣传报道工作,1至11月份出专题监察信息12期,信息量60件次,被州局采用10篇,《xx》采用1篇,黑板报2块,学习专栏1期,认真组织干部撰写廉政专题论文,今年全局干部写廉政论文12篇,本人也写了2篇.较好地宣传了我局党风廉政建设工作.

  3,党风廉政教育工作有序开展.

  在第八个党风廉政教育期间,始终把握好;坚持,宣传,实践;三个主要环节,忠实的实践;三个代表;.并以促进我局税收整体工作和帮助干部树立正确的人生观,价值观,世界观,为纳税人服务意识为目标.采取有效措施和形式多样的方式,认真开展了党风廉政教育月活动.

  一是周密的制定了廉政教育月活动工作计划和方案,使教育活动有计划,有步骤的进行.二是于6月26日上午组织召开了党风廉政教育动员大会.三是以干部学习为突破口,组织干部学习《纲要》和;廉洁自律条规;及有关规定,学习的党员干部达86人次.四是组织开展;十廉;活动.五是组织开展了向纳税人;述风述廉;活动.14名税务干部主动向纳税人就廉洁自律情况,服务情况,税收工作情况作了认真汇报;并现场征求了纳税代表和义务监督员的意见.六是积极参加全县治理商业贿赂;万人签名;活动.

  4,组织开展了行风评议活动.

  认真开展了党员电教工作,按局领导的要求播放电教片,聘请行风评议员和义务监督员,7月15日,协助局领导组织召开了税务干部向纳税人;述职述廉;座谈会,得到了纳税人的好评.

  5,认真按时起草我局2020年党风廉政建设,纠风工作,作风评议,效能建设,治理商业贿赂等工作计划,方案,总结,并对计划的执行情况进行监督检查.

  6,认真收集整理州级模范职工之家申报材料,使我局州级模范职工之家创建工作有了新的突破.20xx年10月19日xx总工会以xx工发[20xx]61号文件批复我局工会自治州级模范职工之家.

  7,两权监督取得了好的效果.

  公开举报电话3部,开展社会调查4次,按21项征求意见内容发表1400份,群众满意率达90以上.;机政务公开24项内容,包括经费使用,责任追究等.

  8,责任追究工作有了新的进步.

  由于事中监督到位今年责任追究事件较去年下降了100.也就是没有发生责任追究事项.

  9,效能建设有序开展.

  制定了效能建设工作计划和实施细则,;一书六卡;及效能建设各项工作制度.

  10,治理商业贿赂工作有序开展.

  在开展这项工作中,能按照州局,县政府和局领导的要求,确定了我局治理商业贿赂工作的重点,全年,通过日常调查,组织干部学习,完善规章制度等手段.确保了我局干部在商业贿赂方面没有出现问题.全年对税务稽查,个体纳税定额等易出现商业贿赂的方面开展调查4次,都没有发现异常现象.

  11,电教工作开展正常.通过县机关工委的年底考核.

  12,各种廉政报表总结及时准确向上级部门报送,没有出现问题.

  三,廉洁自律情况

  我作为一名纪检干部自知廉洁自律的重要性,俗话说:无欲则钢,正人先正己.本人做到了;慎权,慎独,慎行;.珍惜局领导和全局干部对我的信任和重托,浩然正气两袖清风,工作重责,时刻牢记自己的责任,履行好党风廉政建设责任制,不仅监督好干部,而且更要管好自己.

  总结一年来的工作,我问心无愧,自己尽了心,努了力,流了汗.不管这次述职能否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往地待我!

  2020纪检干部述职报告范文二

  尊敬的领导:

  光阴似箭,不知不觉2020年又悄然逝去,值得欣慰的是,在单位领导和同事们的关心,支持,帮助下,自己无论在思想认识上,还是在业务实践中又迈上了一个新台阶,取得了一定的成绩,现具体述职如下:

  一,强化政治学习,提高党性修养

  俗话说,打铁首先要自身硬.今年本人积极投入学习实践活动中,以科学的理念武装自己头脑,从事纪检监察工作更是需要科学的态度,自己深感与其他同事

  相比,在政治素养上尙存在一定的差距,为了弥补这一缺陷,在年初就及时制定了严格的政治理论学习计划,先后系统地学习了党的历史,进一步增进了对党的了解和对党的感情.认真研读了邓小平理论,;三个代表;,科学发展观的重要论述,记学习笔记两万字以上,完成学习心得四篇.通过系统学习,提高了党性修养,进一步坚定了立党为公,执政为民的崇高理想信念,牢固地树立起对党负责和对人民负责的大局意识.

  二,常抓业务学习,提工作能力

  古人曰;业精于勤,荒于嬉.;尽管在信访举报工作岗位上,但我丝毫也没放松纪检监察业务理论的学习,并且深深感到,党的纪律法规,行政规章制度既系统又繁杂,过硬的业务理*底是查办案件的前提.

  一年来,我先后自学了《案件检查教程》,《办案必读》,《查账方法与技巧》,《谈话的艺术》,《信访工作教程》,《举报工作细则》以及《中国监察》,《中国纪检监察报》等相关知识.通过学习自己明显感觉到遇到实际问题解决的办法多了,工作的思路宽广了,自己对所从事的岗位更充满信心.

  三,爱岗敬业,无私奉献

  今年1-12月份,信访室共受理群众来信来访电话举报285件(次),其中来信xx件,来访xx件,电话举报xx件;已办结xx件,办结率为xx%;初信初访xx件,已办结xx件,办结率为xx%;信访举报案件xx件,已结案xx件,结案率为xx%;按期结案率xx%;优质结案率为xx%.

  一年来,自己亲自接访群众xx人次,协调处理矛盾纠纷化解xx件;根据领导安排先后参与调查案件xx件,其中转立案xx件;参与全市;小金库;专项治理活动,调查案件xx件,追回资金xx元;结合工作实际撰写理论调研文章两篇.

  四,廉洁奉公,两袖清风

  作为纪检干部,自身的廉洁始终是第一位的,不论是查办案件,还是信访接待工作,都既是得罪人的差使,又常常处在他人拉拢,诱惑之中,如果把握不好分寸就会犯错误,影响单位的形象.

  一年来,我始终做到警钟常鸣,管住自己的腿,不该去地方决不去.管住自己的嘴,不该吃的饭决不吃.管住自己的手,不该拿的决不拿.

  尽管在工作中得罪了不少的人,但我内心塌实,虽然我的社交圈子比以前简

  单了,但我却更加充实,选择纪检工作我无怨无悔,我愿在以后的工作中一如既往地做好本职工作,珍惜和维护好纪检干部良好的社会形象.

  2020纪检干部述职报告范文三

  2020年以来,派驻市建委纪检组在市纪委的指导和委局领导关心及大家的支持下,紧紧围绕;聚焦三转,突出主业;的工作要求,以抓好;两个责任;为重点,以进一步促进党风政风行风的明显好转和党风廉政建设责任制的良好落实为目标,开展了一系列工作,现将履行岗位职责及执行党风廉政建设责任制等情况报告如下:

  一,履职情况

  (一)着力抓好主业突重点.

  一是严格履行监督检查职责.监督,检查驻在单位贯彻执行党的路线,方针,政策和决议情况,遵守国家法律,法规和执行政府决策情况,监督驻在单位党组及其成员.

  二是履行组织协调职责.协助驻在单位党组抓好党风廉政建设责任制和反腐败工作,纠正部门不正之风,对党员,干部进行党纪,政纪教育.协助驻在单位党组建章立制,研究和制定本系统预防和治理腐败措施.协同驻在单位有关部门考察驻在单位干部,党员和下属单位领导班子成员的廉政情况.三是履行受理群众举报和查办案件职责.

  (二)着力抓好信访防未然.对信访举报坚持分类处理.

  对单位遗留多年的信访问题,梳理分析甄别问题性质,坚持以人为本,化解矛盾,彻底解决问题的原则,跟踪督办限时解决.对有群众反映的典型性,苗头性问题先梳理,再约谈,防患未然.对匿名举报但线索清晰的,列为重点排查内容.线索不清晰,不具体,缺乏可查性的,采取警示谈话的方法,尽早对被反映人进行预警提示,做到抓早抓小.

  (三)着力抓好严格执纪问责.

  严把法纪规;高压线;,坚持以零容忍态度严肃查办案件惩治腐败.截止目前,共廉政谈话54人次,任前谈话9人次,开展明查暗访8次,印发情况通报8次,给予党内严重警告1人次,诫勉谈话2人次,通报批评5人次,上缴市财政各类违规资金共计93万元.

  (四)着力抓好谋划明思路,抓好调研明情况.

  一是协助驻在部门党组科学谋划党风廉政建设工作,先后制定了《20xx年党风廉政建设工作要点》,《市城乡建设委员会落实主体责任实施意见》,《20xx年预防腐败惩防体系方案》等文件,明确了党风廉政建设的主体责任.深入谋划监督检查工作,确定了;严督实导;的监督工作总体思路,突出监督的独立性和权威性.

  二是将调研作为强化监督的一项基础性工作来抓,针对派驻单位所属二级单位多,业务专业性强,潜在风险点多等因素,通过学习业务相关法律法规,走访服务对象,调阅过往案例,个别谈话等方式多方了解情况,制定了调研方案,组成调研小组,对党风廉政建设情况开展专题调研,及时掌握,发现和分析党风廉政建设的热点难点问题,对历史遗留的问题梳理分类,深入分析找准问题症结及形成问题的深层次原因,为监督驻在部门党组履行主体责任,履职尽责解决问题奠定基础.

  二,廉洁自律情况

  作为一名纪检组长,专职纪检干部,我清醒地认识到自己肩上的担子和责任.在日常工作生活中,注重学习党的有关纪律和廉政规定,自觉加强思想道德修养,常常用;自重,自省,自警,自励;去勉励自己,用;慎初,慎微,慎独,慎友;去警醒自己.

  一方面认真落实廉洁从政有关规定.严格执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,逐条对照认真自查,没有违反规定的行为.

  另一方面严格执行廉洁自律的有关规定,注重党性修养,在思想上,行动上始终同党中央保持高度一致;严格要求自己,不用公款大吃大喝和高消费,没有收受现金,有价证券和支付凭证的行为;自觉遵守规章制度,注意管住自己的手,做到不该拿的不拿,不该要的不要;管住自己的嘴,做到不该吃的不吃,不该说的不说;管住自己的腿,做到不该去的地方不去.并经常和班子成员,其他同志进行谈心交流,开展批评与自我批评,自觉接受组织和群众的监督.

  三,存在的不足和下一步打算

  回顾今年的工作,虽然取得不了一些成绩,但也还有很多不尽人意的地方.

  一是在学习上不全面,缺乏自觉学习和系统学习的意识;二是深入基层调查研究少;三是工作方法有待改进,工作中缺乏开拓创新精神.四是监督力度还有不到位的地方;五是自身建设有待加强.

  以上缺点和不足,我将在今后的工作中及时改进,牢固树立服务意识,廉洁意识,大局意识,时时处处严格要求,努力工作,忠于职守,争取做一名合格的纪检监察干部.

  2020纪检干部述职报告范文四

  不经意间,岁月的年轮又画了一圈.盘点2020,我们用爱,用汗水,用努力走过,如果用心回味在园区走过的历程,一切又是那么不平常,它代表着我的过去,我的一段美好时光,一段激情燃烧的岁月.回望2020,可用三句话概括:不断学习,致力思考;不断探索,致力做事;不断修身,致力做人.

  一,不断学习,致力思考

  最是书香能致远.我作为一名普通的党员干部,经常把学习作为修身,做人的头等大事,作为提高自身修养和综合素质的必经途径.

  一是主动抓好学习,做好知识积累与更新.除认真参加上级组织的各类学习活动和党支部学习外,还认真自学了党的十九大等各类政策性文件,在思想上,行动上与党中央保持高度一致.不断增强政治鉴别力和敏锐度,努力做到;学习上有新进步,做人上有新境界,做事上有新成效;.

  二是紧密联系实际,在实践中锻炼能力.以;解放思想大讨论;和;学习实践;活动为契机,注重在培育产业集群,规划园区发展,实现城乡统筹,解决民生民利等大课题上深调研,勤思考,出思路,创特色.自觉钻研经济管理,征地拆迁,园区建设等专业知识,不断提高自身的综合素质.同时,我经常参加业务会,培训班,现场办公会,主动向专家学习,向书本学习,向实践学习,完善自己的知识结构,掌握基本的经济管理知识.

  二,不断探索,致力做事

  今年以来,根据工作需要,我先后分管了规划招商部,产业公司,党政办,审计监察部的工作.在工作中,始终保持平常心态,保持平静之中的满腔热情,尽心尽力,尽职尽责,不好高骛远,不半途而废,各项工作都取得了新成绩.

  (一)规划招商工作:

  在我分管规划招商期间,围绕建设xx目标,明确规划与项目并行,双管齐下,使园区工作有条不紊的进行.项目是产业发展的根本,是园区经济的增长极.项目作为投资的载体,抓项目就是抓发展.

  上半年共引进xx等项目11家,包装xx等项目11个,在建项目如亮点保鲜,凯特铼业等11个.率先实行点对点企业服务,安排具体责任人,实行;一站式;服务,特别是帮助企业做好涉及土地规划,土地报批,项目办证,项目建设等方面的服务,到4月底为企业现场解决各类问题达一百多个.

  (二)产业公司工作:

  在我分管产业公司期间,始终坚持项目带动,滚动建设,项目建到哪,基础设施跟到哪的原则,围绕;五纵五横;的路网格局,加强基础设施及配套建设,为;大支撑,大格局;工业新城的形成与发展夯实基础.

  城管部紧跟市委市政府步伐,将;四创四化;作为建设与管理的头等大事,投入6000多万元将xx园区段道路,绿化,亮化等基础设施进行改造.建设部投入1600多万元完成xx延伸段240米的路面砼化及下水配套工程,xx南延伸段180米路面砼化及下水配套工程,创业二路260米路面砼化及下水配套工程;完成s211快环至xx的沥青罩面改造工程.

  社会工作部解放思想,迎难而上,积极寻找工作突破口.签订协议20户,拆除房屋11栋,发放拆迁补偿款近450万元.同时,重视做好拆迁村民的思想疏导工作,积极化解征地拆迁矛盾,妥善处置征地拆迁遗留问题,人性化征地拆迁获得省市有关部门及领导的充分肯定.

  (三)党政办工作:

  一年来,在办公室人少事杂的情况下,通过充分调动全室人员的工作积极性,在搞好服务,参与政务等方面做了大量卓有成效的工作,保证了园区工作的正常运转.

  一是处理好来文来电和园区工作任务的督促检查工作.全年共处理来文500余件,有任务安排的400余件.

  二是狠抓园区的考勤考核工作.进一步完善了;日督察,周落实,月考核,年淘汰;的考核机制,并整理汇编各项规章制度,编辑成园区文化手册.

  三是组织好各类会议.全年共组织或参与组织各类会议60余次,起草各种材

  料30余篇.

  四是做好接待工作.2020年共接待上级检查和兄弟单位参观学习30多次,联系安排外出考察学习4次.

  五是抓好宣传工作,全年园区工作在省,市级电视台,报纸报道达30余次,在获;省级文明单位;光荣称号的基础上,今年又获国家高技术产业基地,国家高技术产业基地航空产业园,xx省青年创业就业基地,;中国十大最具发展潜力园区;的荣誉称号.

  (四)审计监察工作:

  审计监察作为新成立不久的部门,责任重大,作为分管负责人,我始终坚持;依法审计,服从大局,突出重点,求真务实;的方针,创新审计理念,强化审计监督,提高审计能力,注重审计效能,取得了一定的成效.分管期间累计完成项目终审12个,预算项目6个,总金额约1644万元,各类项目内审18个,审减金额达100余万元.

  三,不断修身,致力做人

  怎么做人?做什么样的人?值得三思,即多思量,凡是尽量考虑周全;多思短,常思己之不足;多思存,把道义铭记在心.

  (一)注重修养,高步立身

  我始终认为,把自省当作一种修养内容,一种能力要求,一种思维方式,为人处世就会保持更多的清醒.

  一是讲正道.世间唯有正道是光明大道,这就要求我们;存心光明正大,言论光明正大,行事光明正大;.因此,我努力做到于人,于事,于公,于私都不搞歪的斜的,保持一身正气,对歪风邪气敢于斗争也敢于批评.

  二是讲公道.公道自在人心.力求做到秉公办事,不循私情,在工程招投标,征地拆迁等工作中,严格依法照章按程序办事,将工作原则寓于法规章程之中.常告诫自己大事不糊涂,小事不马虎,自觉接受方方面面的监督.

  三是讲良心.有人讲:;良心值几个钱;,我认为良心是无价之宝,讲良心就是实事求是,就是设身处地处理问题.在工作和生活中,我注意做到凭良心说话,凭良心做事,实事求是地看问题,想问题.处理问题,不打官腔,不摆架子,不哗众取宠,不高高在上.虚心听取别人的意见和建议,有错就改,无则加勉.坚持凡事先为

  党和群众想一想,先为别人想一想,也图个心安理得.

  四是讲廉洁.在自律方面,坚持人生四乐,即自得其乐,知足常乐,清贫自乐,以苦为乐.古人讲:知足而足,终身不辱;知止而止,终身不耻.在金钱的问题上,我的头脑始终是清醒的,始终坚持一条:不义之财一分不得,可得可不得的也尽可能少得或不得.至于纯粹的吃喝玩乐,我一是回避,二是不得已时尽量少参与.我体会到:只有心底无私,才能问心无愧.

  (二)注重约束,严格律人

  作为分管园区纪检监察工作的负责人,始终牢记廉政责任制,绷紧反腐倡廉这跟弦,坚持从源头上防微杜渐.

  一是教育为先,关口前移.我经常在各种会议和场合对职员,副部长,部长廉洁自律,改进作风方面提出建议并与大家共勉,平时注意与分管部门同志谈心交流,发现不良苗头即时警示提醒.做到纯洁社交圈,净化生活圈,规矩工作圈,管住活动圈.

  二是建章立制,强化责任.建立党风廉政建设责任制常规性工作机制和层层落实的责任体系,做到;五同四到位;(党风廉政建设与分管工作一同了解,一同研究,一同部署,一同检查,一同落实,责任主体到位,责任分解到位,责任目标检查考核到位,责任追究到位),形成了齐抓共管,上下联动,纵向到底,横向到边的责任网络,对犯错误的同志绝不包容袒护.

  一年来,分管部门未出现违反廉政建设的重大问题,自己及亲属也没有谋取过不正当利益.

  (三)注重团结,甘于奉献

  园区之所以各项工作顺利推进,重要的是有一支团结奉献的团队,有一支充满人情味,凝聚力的团队.同事们尽管天天见面,逢年过节仍要组织诸如联欢,郊游,聚餐一类的活动,职员生日,家里变故等,园区都予以关注,送去关怀和温暧.生活温情,工作激情,正是有了一支充满激情和朝气的团队,才有了园区今天的生机和辉煌.说实在话,园区的工作氛围与机关大不一样.

  在这里,能真正感受什么叫压力,什么叫辛苦,也懂得了;喷泉的美丽全在于压力;,;人间万事出艰辛;.高科园的每一天,不管是节假日还是正常工作日,不管是园区领导还是部室员工,你都能看到;五加二;,;白加黑;勤勉忙碌的身影.问你

  累不累,你说无所谓;问你苦不苦,你说还要把劲鼓.他们身上闪耀着;养德,务实,创新,图强;的园区精神,从他们身上也看到了园区的未来和希望.在困难面前勇于进取,在责任面前敢于担当,在班子成员中,我也深深感到一种和谐与团结.

  在班子成员中,不论年龄大小,资历深浅,有话当面讲,有事多商量,不搞个人意气用事,即使同事间工作中有分歧,做到了相互谅解,求大同,存小异,坚持做到不在背后搞小动作,挑拨是非,亲亲疏疏,坚持;四海之内皆兄弟;.

  岁月承载思考,人生历炼真情.回顾一年的工作,过程忙碌而内容充实,经历曲折而结果欣慰.这其间让我深深感受到,离开了市委,市政府的正确领导,离开了部室同事的共同努力,个人能力将无从发挥,工作成绩都无从取得.

  在今后的工作中,我将倍加珍惜岗位资源,倍加增进团结,倍加奋发努力,切实将学习实践与自身工作相结合,为xx;两型社会;建设贡献自己的全部力量.

篇二:纪检组长个人述职报告最新

  

  纪检组长述职报告

  尊敬的领导:

  我是某单位纪检组长,在过去的一年内,我和我的团队在全面加强党风廉政建设和全面从严治党方面做了大量的工作,现将具体的情况向领导作一份述职报告。

  一、加强纪律教育和监督管理。我们在一年内通过召开纪律教育会议、组织廉政文化活动以及分析违纪案例等方式,引导干部职工遵守纪律,严守规矩。同时,我们严格实施领导干部述职、财产申报和廉洁自律等制度,加强对干部和职工的监督管理,发现和处理了一批违规问题。

  二、加强巡视和信访工作。我们每年都开展定期巡视工作,发现和整治了一批违纪问题,同时,我们也积极处理了来自社会各界的信访举报,加强了对动态信访的处理和回复。

  三、加强廉政建设和风险防范。我们建立了健全的廉政制度,严格执行公务接待、公务用车、公务出国等制度,以及有关工程招投标、工资福利、档案管理等方面的制度,防范了腐败风险。同时,我们加强了对单位风险监测和风险防范,建立了健全的风险应对机制和预案。

  四、加强对国有资产监管。我们对单位的资产进行了全面清查,并建立了健全的资产管理制度,加强了对资产的监管和流向的追踪,保证了资产安全和合理使用。

  五、加强党风廉政建设工作。我们认真执行全面从严治党的要求,加强了党员教育和党风廉政建设,同时落实了党风廉政建设工作责任制,建立了健全的纪检监察工作机制,加强

  了对问题线索的收集、分析和研判,为打好党风廉政建设的攻坚战提供了坚实支撑。

  六、加强组织协调和沟通合作。我们积极与有关部门,特别是有关纪检监察和审计机关保持联系和沟通合作,广开言路,采取有效措施,增强了工作的互动性和协作性。

  在过去一年中,我们取得了一定的成绩,但我们也深知工作中存在不足,今后我们要不断总结经验,抓住工作中的短板,加强工作措施的制定和落实,以进一步提高党风廉政建设和全面从严治党的水平。

  谢谢领导的关注和支持!

  此致

  敬礼!

  某单位

  纪检组长

篇三:纪检组长个人述职报告最新

  

  纪检组长述职报告

  在经济发展迅速的今天,报告不再是罕见的东西,不同的报告内容同样也是不同的。我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,以下是作者整理的纪检组长述职报告4篇,希望能够帮助到大家。

  纪检组长述职报告

  篇1各位领导、同志们:

  时间如白驹过隙,眨眼功夫,xxxx年将与我们挥手作别。今天我们欢聚一堂,就是为了总结过去,展望未来,审时度势,把握规律,扬长避短,再创佳绩。下面,我向大家报告一年来的工作、学习、生活及廉洁自律情况,不妥之处请予批评指正。

  一年来,在局党组和市纪委双重领导下,以深入学习实践科学发展观活动为契机,切实加强自身建设,工作不偷懒,学习不做作,自律不放松,共事不推诿,各方面取得了新的成绩。

  一、关于工作

  按照局党组对我的分工,除分管纪检监察、协管内部审计以外,依然协管办公室文秘,负责全局的主要文字材料把关工作。同时无条件参与全局中心工作和大型活动。

  一是组织召开了全市教育纪检监察工作会议;二是组织制定了治理教育乱收费、党风廉政建设责任制分解、民主评议机关作风(教育行风)、“三重一大”“三项监督”制度、治理商业贿赂、治理“小金库”、落实“扩内需保增长”的监督检查制度、“服务经济保增长、改善民生保稳定”主题活动等1余个工作方案或实施细则,并逐个参与组织实施,加强监督检查;三是与市纠风办共同牵头组织七部门开展春秋两次教育收费专项检查,查处学校乱收费案件21个,处分相关责任人16人,清退违规收费金额599万元;四是按照信访工作原则和要求,处理教育纪检监察信访..件(次),件件有回音,办结率1%,五是组织了反腐倡廉宣传教育和廉洁文化进校园活动,郴州《教育廉政建设》网页影响广泛,资兴市校园廉政文化建设的经验在全省交流;六是全程参与了国考、中考、毕业会考、教

  师招聘、职称评审、评先评优以及涉及“三重一大”事项的监督检查。

  xxxx年,组织、指导局审计科完成16个内审项目。其中财务收支审计2项,基建修缮审计7项,经济责任审计4项,审计调查3项。审计总金额..亿元,查处有问题资金1863万元,其中账务处理不当133万元,违纪违规资金56万元,促进增收节支571万元。同时加强了对县(市、区)教育内审的业务指导和队伍建设,全市教育系统共完成审计项目237个,审计总金额达15.9亿元。教育内审防范了风险,堵塞了漏洞,强化了管理,完善了内控,提高了资金使用效益,促进了党风廉政建设。

  今年,我们国家大事多、喜事多、活动多、庆典多,教育部门也一样。因此会议多、讲话多、方案多、总结多。检索我的《记事本》,今年我起草、修改、审阅的材料达116个。仅教师节前夕的一个星期,就修改了13个材料。尤其是机关作风建设,四个阶段都要有方案、有总结,环环相扣,材料先行。大凡起草材料的同志都知道,我修改任何一个材料都没有敷衍了事,甚至连标点符号都不敢马虎。

  大家知道,每年的1多次“国考”都在双休日举行,我是逢考必到,立足一线,定点巡视,既当监督员,又是工作人员。还有每期的开学检查、七部门联合组织的教育收费检查以及教育督导评估、义务教育合格学校验收、中职(中小学)科学发展观活动巡回指导、中考命题及组考等工作,我都服从局党组安排,做到到位而不缺位,履职而不卸责。

  二、关于学习

  我始终认为,学习是一种责任,责任就是分内应该做的事。现在我们党正大兴“劝学”之风,开展各类“读书活动”,倡导各级领导干部多读书、读好书,旨在建设学习型社会、学习型政党。但依我看,读书学习完全在于自觉自愿,完全在于内心的觉悟觉醒。学习好才能工作好,学习好才能生活好,学习好才能修养好,学习好才能把内心世界调适好,这些道理再简单不过。所以,学习于我无需“逼迫”,读书于我无需“劝导”。尽管一年到头比较忙乱,但只要有空,我便会静下心来学习。xxxx年也读了三十多本书,作了1多万字的笔记,收集剪报资料近1万字,写了1多篇心得体会之类的文章。但这比往年是呈下降趋势的。

  三、关于自律

  清正为德,廉洁是福。本月11日下午,全局干部职工观看了警示教育片《蜕变的权力》,几年前郴州系列腐败案的教训历历在目。我作为纪检组长,回顾自己的昨天,感受自己的今天,思考自己的明天,既不想腐败,也不愿腐败,更不敢腐败。事实上,每一个人,尤其是掌握大大小小权力的领导干部,只要他不是心存侥幸,只要他明白“伸手必被捉”的规律,他必然会计算违纪的成本,测量违法的风险,从而做到“常怀律已之心,常思贪欲之害”。古人说,胜人者力,自胜者强。我认为,反腐倡廉建设,需要他律,需要纪律,需要法律,但更需要自律。严格自律才是一种境界,一种能力,一种品德。为此,我在廉洁从政上是时时警醒自己,以平和之心对待“名”,以淡泊之心对待“位”,以敬畏之心对待“权”,以知足之心对待“利”,以避免一失足而成千古恨。

  知人者智,自知者明。人贵有自知之明。反思我一年来的工作、学习、生活及廉洁自律情况,也不是尽善尽美,无疵无瑕。作为一名**领导干部,按高标准严要求,也还存在很多不足之处,如学习热情减退,创新精神不足,工作方法简单,做事急于求成,在自律上谨小慎微还有待进一步加强等。以上不足要在新的一年里逐步改进,并诚恳接受大家对我的监督。

  纪检组长述职报告

  篇2本人现任县纪委派驻财政局纪检组组长,局党组成员。去年底,班子分工调整后,负责财政系统纪检监察、财政稽查监督、政府采购管理以及本部门的招商引资工作,分管监察室、监督检查科、政府采购管理科,基层联系点为泾河镇财政所、西安丰镇财政所和射阳湖镇财政所。在今年8月份,被组织下派为西安镇林溪村“第一书记”。自任现职以来,本人尽快完成了个人角色的转变,在领导的关怀和热情指导下,认真履行纪检组派驻工作职责,踏踏实实做事,清清白白做人,扎实推进本部门党风廉政建设,搞好优化创建,促进财政大监督规范化,不断完善财政监控机制和内控体系,着力服务于政府采购管理和招商工作,抓好联系点站所管理,积极履行“第一书记”职能。同时,注重自身作为纪检干部的廉洁形象,高标准、严要求,竭尽所能完成好各项工作任务。现按通知要求报告如下:

  一、扎实学习,坚定信念,廉政勤为

  积极参加中心组学习,系统学习了几代领导人的著作,以及党的十八大文件精神,不断提升党性觉悟、理论水平和政治素养,做到在思想上同党委、政府的重大决策保持高度一致。认真学习党纪、党规,坚决执行党风廉政建设和反腐败工作的文件精神,认真落实党风廉政责任制,注重加强廉政以立身、勤政以务公、善政以理财的财政干部个人修养,做到德清志廉,自觉接受群众监督。

  在工作和生活中,不争名权利,严以律己,宽以待人。对同志努力做到关心,理解,尊重,能俯身倾听意见和呼声。尊重上级是本份,尊重下级是美德,尊重所有人更是一种修养;对生活能保持健康的情趣、良好的道德情操和高尚的精神追求;对工作注意调查研究,不尚空谈,注重请示汇报,对党组决策坚决贯彻执行。在分管工作中,重视制度规范行为,用教育引导思想,用真诚去沟通,用智慧去推动,对联系点站所负责人做到常提醒,要求他们能耐得住寂寞,经得起诱惑,守得住清平,管得住权欲,构建好自己主要工作中纪检监察职责的首个阵营。

  二、严以律己,明德惟馨,敢作敢为

  紧紧围绕县纪委六次全会、市局纪检组提出的学习型、服务型、创新型、自律型的纪检监察团队建设要求,突出自律,带领纪检组、监察室积极组织各类培训学习活动,用科学的思想武装自己。

  (一)认真履行党的纪律检查和行政监察职能。在强化政治纪律、工作纪律和保密纪律的同时,完善内部监督制约机制,坚持严格自律,自觉接受监督,工作中敢于碰硬。

  (二)组织全系统开展主题教育活动,提高廉洁自律意识。自去年8月份以来,按照市局纪检组“廉洁理财,做党和群众满意的财政干部”主题活动和县纪委党风廉政建设标准化工程的总体要求,紧密结合我局工作实际,研究制订活动实施方案。结合“双日”活动,召开“四查四比”现场会。

  (三)注重职业道德,提高自身作为纪检监察干部的职业道德意识。读懂《纪检干部职业道德》这本好书,组织全系统进行纪检监察干部职业道德原则、内容及行为规范的教育;以立足本职,实践宗旨为出发点,开展“做人、做事、做官”大讨论,进一步增强了纪检监察干部的职业道德意识,提高了纪检监察干部的职业道德水准。

  三、爱岗敬业,守职尽责,求真务实

  (一)当好领导的参谋助手,穷尽才智,献计献策。作为班子成员,我注重大局意识,自觉为推动财政工作的整体发展贡献才智。一是协助党政主要负责同志谋划重点工作和重要事项,积极主动的出谋划策,进言献策。二是对提交集体研究的事项,做到上会前先调研,先思考,会上知无不言,言之有道,为形成正确决策发挥应有作用。三是全力推动重点工作,为班子决策助力。如党风廉政、优化创建、能力作风、干部调整等重点工作,协助主要领导抓推动,抓落实。

  (二)为分管工作不遗余力。根据班子分工调整,二0一一年八月我不再分管信息科和政府融资工作,增加分管财政监督检查科和政府采购管理科。我对分管的工作,重在出思路、用干部、带队伍。做到平时多观察,工作中多支持,生活中多关心,业务上多指导,责任上多担当,为领导保驾护航,扎实推进各项工作。

  1、纪检监察和财政稽查监督工作。

  去年,我局纪检监察工作考核仅获三等奖,成绩不够理想,纪检组倍感压力。年初,我同监察室主任就纪检监察工作向局主要领导作了专题汇报,取得了领导的支持和对下一步工作思路的肯定,从做好监督检查、保廉机制、优化创建、源头治理、案件查处六大板块构成的纪检监察基础工作入手,结合财政管理职能,积极推动构建适合财政自身特色的’惩防体系。

  一是整合内外监督资源,完善纪检监察机制。一方面,强化了局纪检组对内主要监督职能科室的统一组织领导。局主要监督职能科室纪检监察室、监督检查科、政府采购管理

  科的监督检查信息、结果共享,由局纪检组统一领导,根据不同监督对象、监督范围等,结合科室监督职能安排任务和分工。另一方面,有效利用外部监督资源,构建完整的监督体系。按创建要求,纪检组聘请了由“两委员一代表”、服务对象和群众代表组成的十人行风监督团,对我局的基层站所和服务窗口的创建工作监督指导,协同监察室、监督检查科等相关职能科室对政府采购、专项工程全过程监督检查,并积极向局纪检组反馈监督检查结果和提供案件线索。通过行风政风热线解答群众关注的财政热点问题,旨在打开民情通道,润色我局监督体系。

  二是狠抓制度落实,确保制度的严肃性。首要是全面落实党风廉政建设责任制,做好责任分解。其次是进一步落实局各项管理制度。局监察室、财监科、办公室通过内审、专项检查等方式对各科、所及个人执行管理制度情况开展监督检查,把检查情况作为科、所和个人年度目标考核的依据之一。

  四是完善惩防体系,推进源头治理。

  按照县委20xx年党风廉政建设重点工作部署及上级财政部门工作要求局纪检组积极推进我县财政部门牵头负责的源头治理工作。深入开展政府采购领域商业贿赂、行政事业单位经营性资产管理、公有房屋租赁情况、工程建设领域突出问题等专项治理工作,认真查处违反规定的行为,严肃财经纪律,规范财经秩序。

  五是严肃案件查处,建立信访预警机制。认真研究和准确把握新形势下腐败案件发生的特点和规律,健全腐败案件及时揭露、发现、查处、剖析机制,确保财政干部和财政资金“两个安全”。严格办案程序,提高办案质量。坚持有案必查,有案查好,及时剖析案例。重视群众来信来访,严格执行信访工作制度,认真处理群众来信来访,做到事事有交待,件件有落实,实现信访件按期办结。

  六是强化监督检查、稽查,规范财政权力运行。

  (1)组织加强对有关优惠政策、服务承诺落实情况的监督检查,纠正和查处严重损害经济发展环境和财政部门形象的行为,着力提高财政部门服务经济、服务基层、服务群众的效能。

  (2)推进党务、政务公开和事业单位办事公开,加强对政务公开的监督。

  (3)开展内部审计工作。

  (4)是各科、所加大对支农、教育、科技、城建等专项资金的跟踪监督及专项检查,监督检查各项制度的落实情况,按项目形成年度自查材料,不断规范财政资金支出行为,确保财政资金的安全。

  (5)严格执行县委关于

  “三重一大”事项监督相关要求,结合我局实际情况制定了实施意见,配合县纪委做好涉及全县范围的三重一大事项监督工作,把本部门三重一大事项全部纳入监督范围,加大对规避监督行为的检查处理力度,不断提高监督效能。

  (6)做好工程领域专项治理工作,特别加强了对专项资金的跟踪管理。

  七是努力改进工作作风,做好优化创建。

  为积极改进工作作风,努力建设服务型财政机关。纪检组严格执行《关于从严管理干部的十项规定》、《宝应县党政机关厉行节约过紧日子暂行规定》,把**干部队伍的思想政治素质、业务能力建设、工作作风转变、精神状态提升作为服务型机关建设的基本着力点,教育和引导干部主动适应新形势、新任务、新要求,规范服务机制,坚持依法行政、依法理财、依法管理,严格按法定程序履行公共财政职责,加大对群众关心的热点事项、与群众切身利益相关事项的公开力度。深入开展创建“最佳服务部门”、“群众满意基层站所(执法大队)”活动,完善“扎口收费”和“一费制”等便民服务机制。2名站所被评为市“示范站所”。

  2、政府采购管理工作。政府采购实现管采分离,实行阳光操作,提高政府采购的透明度。主要做好以下几项工作:

  (1)、扩大规模,充分发挥政府采购规模效益。一是民生工程政府采购做大做强。二是目录外项目有效拓展。

  (2)、规范操作,不断提高依法政府采购水平。

  (3)、注重创新,努力拓宽政府采购工作思路。

  (4)、加强管理和服务,继续提高政府采购管理和服务水平。

  (5)、接受监督,切实建设阳光政府采购平台。经过努力,今年在全省的政府采购管理考核中荣获二等奖。

  纪检组长述职报告

  篇320xx年,按照中央和省、州、县关于党风廉政建设工作的决策和部署,在局班子的大力支持下,我与全局干部职工一起,积极探索“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的措施和办法,工作取得了一定成效。今年,随着省纪委十届三次全会的召开和第二批“党的群众路线教育实践活动”的全面开展,为党风廉政建设和反腐败工作提出了更新、更高的要求,为此我将以全县“党的群众路线教育实践活动”为切入点,继续加强机关干部作风建设工作,规范财政管理行为,进一步健全源头防腐机制,切实做好各项工作。现将20xx年工作情况及20xx年工作重点报告如下:

  一、20xx年工作情况

  一是强化财政监督管理,提高财政资金使用效率。20xx年,通过对全县

  个乡镇、部门的财务检查,清理收回部门结余资金1,200万元重新纳入预算安排;根据县情重新制定了部门预算定额标准,大幅度缩减公用经费,同时,严格控制预算追加审批(同比去年减少53%),增强了预算执行的约束力;加强财政投资评审及政府集中采购工作,累计节约资金2,900万元。

  二是以“三化”建设为契机,规范财政管理行为。按照

  全州财政管理“三化”建设要求,进一步完善了《财政内部审计制度》、《财政资金国库集中支付制度》、《政府性资金支出绩效评价制度》等财政管理制度;进一步规范了《部门预算编制流程》、《财政资金拨付审批流程》等工作流程;进一步明确各股室岗位职能职责,建立健全了股室间监督制约机制。

  三是以廉政文化建设营造廉洁财政氛围。着力从建设具有财政特色的廉政文化入手,将廉政文化建设与财政文化建设、财政业务工作结合起来,打造财政廉政文化品牌,通过抓廉政文化建设来实现财政部门的强素质、提水平、促发展。

  二、20xx年工作打算

  首先,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,围绕贯彻“中八条”、“省十条”和“州七条”等规定,努力在解决作风不实、不正和行为不廉上取得实效,努力建设一支“思想素质好、服务群众好、工作业绩好、廉洁自律好、社会评价好”的财政干部队伍,为提升财政“科学化、规范化、精细化”管理水平提供坚强的纪律作风保障。其次,从规范财政管理行为、加强财政监督检查入手,清理和完善相关制度、办法,建立健全长效机制,切实从源头上惩治和预防腐败。按照上级和我县20xx年纪检监察工作重点,我将着力做好以下几方面工作。

  一是加强财政管理,抓好源头防腐。第一,督促部门有

  序的公开部门预决算、三公经费,进一步加强支出绩效评价工作,扩大绩效评价范围;第二,继续加强财政监督检查。重点是:“小金库清理”、“公款吃喝、公款旅游”、“工程建设领域突出问题”等;第三,努力拓展财政监督职能。着力把财政收支的重点、社会经济发展的热点和人民群众关心的焦点作为监督重点,同时,推动监督关口前移,对预算管理过程实施同步监督,并将监督成果与预算编制、资金分配挂钩。

  二是加强干部作风建设,规范单位管理。开展一次有针对性的党风廉政警示教育活动,筑牢**干部拒腐防变的思想道德防线;每半年开好一次干部职工民主评议会,着力解决干部职工在思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的问题,努力打造勤政廉洁的效能机关;结合全州财政系统“三化”建设,不断修改和完善单位各项制度,进一步规范单位管理。

  三是加强自身素质建设,进一步提高工作能力和履职水平。按照“政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求,加强自身能力建设,不断提高立党为公、执政为民的能力;以身作则,廉洁自律,努力树立可亲、可信、可敬的新形象;认真全面履职,协助局班子抓好全局党风廉政建设和各项专项治理工作,为全县财政事业的科学发展保驾护航。

  加强党风廉政建设和反腐败工作是一项长期任务,任重而道远。今年我将在县委、政府和县纪委的领导下,紧紧围绕县委、县政府“中心”工作,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,以实际行动践行全省纪检监察干部“六条承诺”和全州纪检监察干部“十条承诺”,在”党的群众路线教育实践活动”率先垂范,把贯彻落实中央和省、州、县纪委相关精神作为切入点,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,紧密结合本单位的工作实际,切实把教育实践活动作为今年的一件大事抓紧、抓好、抓出成效。

  纪检组长述职报告

  篇4一年来,在市纪委监察局领导下,在林业局党组的积极支持下,自己团结带领驻局纪检监察的同志,根据中央和市委对党风廉政建设工作的要求,按照市纪委监察局对纪检监察工作的安排部署,认真履行监督职责,较好地完成了各项工作任务。

  一、注重部署落实

  坚持半年、年终两次定期向林业局党组和市纪委监察局报告有关林业局党风廉政建设工作整体情况,及时报告党风廉政建设工作中的重要情况和问题。每季度组织一次驻林业局纪检组、监察室同志的专题会议,认真分析研判重庆林业系统尤其是局机关和直属单位党风廉政建设和反腐败斗争形势,统一认识,明确工作重点和推进措施。根据”转职能、转方式、转作风”的要求,自己不再担任重

  庆林业示范基地项目建设指挥部指挥长和市林业局物资采购领导小组组长、副组长职务,纪检监察的其它同志也退出了与党风廉政建设工作无关的议事协调机构,切实聚焦主业,落实”监督、执纪、问责”.一是组织筹备重庆林业系统党风廉政建设工作会议,安排部署全年工作。二是组织纪检监察的同志编制《重庆市林业局贯彻落实工作方案》。三是牵头制定了《重庆市林业局20xx年党风廉政建设和反腐败分工责任制》。四是对林业局机关和直属单位进一步推进廉政风险防控工作进行了安排部署。

  二、狠抓办信办案工作

  把工作重心和主要精力放在办信办案上,加大查办案件力度,努力做到抓大不放小、抓早不放养、抓快不放缓。纪检监察全年收到各类信访举报27件(含市纪委批转的10件),涉及机关、直属单位和区县林业干部13人。经分类处理,其中3件转交区县林业局处理,3件作为线索留存,调查核实办结17件(其中2件呈报市纪委进一步深入调查)。对信访举报件,自己做到亲自安排受理登记,做好分类处理。属于驻局纪检组监察室管理的信访举报,与纪检监察室的同志一起分析研判,确定初核、调查的方向和重点,安排办案人员,明确办案的总体要求、方法、步骤。在查办过程中,随时关注进展情况,在办案关键环节和主要证据的收集方面进行具体指导,协调解决办案中遇到的困难和问题,顶住压力,排除阻力。重要信访举报带头查办,既作指挥员,又做战斗员。同时,强调办案纪律,坚持依纪依法文明办案。

  三、认真履职履责

  年初通过重庆林业系统党风廉政建设专题会议部署全年工作,牵头组织林业局主要负责人与班子成员、班子成员与分管处室和直属单位主要负责人签订党风廉政建设责任书。协助主要领导带队、分管领导参加,开展半年检查、年终考核,敢于指出”两个责任”认识和工作落实中存在的问题,督促整改提高,考核严格逗硬。在”三重一大”监督中积极提出意见建议,确保纪律要求的执行落实。组织开展”深化正风肃纪”、”提升效能服务市场主体发展”、”会员卡清理”、排查整治”会所中的歪风”专项行动,效果明显。牵头对10名新任、18名交流岗位的处级领导干部开展廉政谈话,严明纪律,要求作好廉政表率。()带队对9个直属单位党政一把手、纪检工作分管领导开展党风廉政建设主体责任和监督责

  任落实情况、机关内设机构主要负责人履行党风廉政建设”一岗双责”情况的约谈,提升责任意识,推进责任落实。牵头开展了机关和直属单位处以上领导干部个人重大事项报告和述职述廉。建立了纪检监察信访与林业工作信访受理渠道分离机制。

  四、强化队伍建设

  加强纪检监察队伍日常纪律教育,树立”主业”意识、大局意识、纪律意识,要求纪检监察人员做好表率。建立每周五政治业务学习制度,提升政治素养,学习纪检监察业务知识。组织9个直属单位和32个区县林业纪检监察干部48人分两批次参加中纪委举办的林业纪检监察业务培训班,提升了业务素质和能力。

  五、主动接受监督

  坚持深入基层,密切联系群众,认真解决群众的合理诉求,积极采纳群众党风廉政建设和纪检监察工作的合理化建议,对群众的批评意见,切实整改,接受监督。党风廉政建设和纪检监察工作重大决策、重大事项注意集中民制,坚持集体讨论决策,达成共识。坚持个人重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会等监督制度,认真贯彻,严格执行,自觉接受组织监督、群众评判和班子其它成员的监督。

  六、努力做好个人廉洁自律

  严格遵守领导干部廉政建设和纪律作风的有关要求和规定,充分发挥纪检领导干部的表率作用,不存在耍特权、谋私利等违规违纪行为。公务用车、办公用房没有超标,没有占用公有住房,公务用车同时作为纪检监察工作用车,承担单位其它用车任务。加强对亲属的管理和教育,亲属没有借我的名义或打我的旗号办理私事、谋取私利等行为。

  七、存在的主要问题

  (一)落实”三转”要求不够快,监督方式创新不够。

  (二)监督意识不够强,落实监督责任有待加强。

  (三)队伍业务能力提升不够,工作作风、效率有待加强和提高。

篇四:纪检组长个人述职报告最新

  

  纪检组长述职报告

  纪检组长述职报告范文

  我叫##,##年由部队转业到

  市纪委工作,任住房公积金管理中心纪检组长。在工作中坚持原则、勤奋务实、秉公执纪、清正廉洁,积极投身党风廉政建设和反腐败工作中,充分发挥纪检监察职能作用,机关效能建设获全市优胜单位,行风建设取得优异成绩,有力促进了各项工作的开展,着重作了以下工作。

  一、抓学习、重教育、使党风廉政建设工作扎实深入地开展起来。

  二、建制度、强管理,使住房公积金管理工作安全规范、有度运行。我认真坚持“健全制度、强化管理、严肃纪律、高度统一”工作原则,把健全制度、规范管理作为管好、用好住房公积金的基础。首先协助党组完善和细化领导班子学习和议事制度。制定了党内民主生活会、领导班子科学民主决策和谇事制度。制定了党内民主生活会、领导班子科学民主决策和会议制度。使中心领导班子民主集中制原则体系进一步完善,科学民主决策机制更加成熟。第二,完善和细化公积金业务管理程序。在去年完善制度的基础上,先后又完善细化了公积金代款办法和程序、公积金缴存办法和程序、公积金支取办法和程序、网络安全管理等制度,使中心工作秩序有章可循,业务开展有法可依、程序规范,有效避免了各种风险的发性。第三,组织制定廉政勤政工作制度,物后组织制定了《领导干部行为准则》、《加强领导干部思想建设、维护团结工作规范》,《干部任中和离任审计规定》、《廉政谈话制度》、《评廉述廉制度》、《严肃查处“不作为、乱作为”等违纪问题暂行办法》和《效能建设实施方案》、《行风建设实施方案》,《政务公开透明实施方案》,使中心党风廉政建设进一步规范化、制度化。

  三、促行风、提效能,积极优化住房公积金服务环境。我紧紧围绕“强化素质,积极服务”行风建设这一主线,大力抓好公积金管理工作人员的思想作风建设,认真落实市委“为民、务实、清廉“的要求,为广大群众提供了优质、高效、便捷的服务。一是不断深化工作职能和推进首问责任制。组织制定了《关于优化服务环境工作人员行为规范》,修订完善了新工作程序,严格履行了首问责任制。经常教育工作人员对服务对象热情接待,认真解答问题,耐心引导办事过程,制做了有关公积金政策和办事程序卡,实现了办理公积金业务一次性告知。二是大力提高服务水平,实行”一站式办公。按照“马上办、热心办、办得好”的有关要求,组织督导工作人员做到了首问必接、首问必答,负责到底,群众满意。基本实现了公积金业务查询、归集、提取、个人住房公积金贷款一条龙服务的“一个窗口办理、一站式审批”,使各项业务流程内部循环,不让群众跑冤枉路。三是不断提高工作效率,组织实施了公积金业务限时办结制,对符合住房公积金提取条件且材料齐全的干部职工,完全做到文秘杂烩网了国务院《公积金管理条例》规定的三个工作日内办结;个人申请住房公积金购房贷款符合条件且手续齐全的十五个工作日内办结,受到了群众的好评。四是努力转变工作作风,积极推行上门服务。对办理住房公积金归集、提取、贷款业务大户和行动不便的服务对象,组织工作人员主动与其约定时间上门审验资料和办理相关手续,精简办事程序,减少办事时间,今年组织上门服务18个单位,830余人次,受到了河北大学、农业大学、中心医院、国税局等单位干部职工好评,五是积极接受群众监督,不断改进工作。结合

  市委开展的领导干部“学、树、保、促”主题教育活动,组织中心精干人员亲自带队深入36个机关、修正事业单位宣传住房公积金有关政策法规,认真倾听群众心声;先后两次组织40多名行风社会民主评议员来中心检查、指导和评议工作;向服务对象发征求意见卡600余张,广泛征求群众意见。并整理归类44条,建立了落实台账和制定了整改措施,有力地促进了各项工作的开展。

  四、清正廉洁,能正确使用手中权力。强化自身素质,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起

  来,树立正确的权利观、地位观、利益观。坚定理想信念,进一步认识到廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。

  【公司行政助理个人工作述职报告】2020个人述职报告范文

  公司行政助理个人工作述职报告2012年6月我加入公司,担任行政助理工作,虽然之前在公司就有过一点相关的实习工作的经验,但来到公司以后,我还是虚心向领导和同事请教和学习,使自己的行为标准、思想觉悟和工作能力尽快的向公司的要求靠拢,更好的如入青湖开发公司这个集体。

  5个多月的时间很快过去了,在这段时间里,我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,这次的工作总结主要有以下几项1、完成的思想政治工作在思想政治表现、品德素质修养及职业道德方面。认真学习党的十八大会议精神,通过网络、报纸、杂志、书籍积极学习党政治理论;努力成为一名爱岗敬业,具有责任感和事业心,工作态度端正,认真负责员工。

  2、完成的行政工作我是6月份来到公司工作,担任公司行政助理工作,主要是做公司网站更新、和企业文化内刊创作,以及公司新闻通讯员工作。为了搞好工作,我努力向同事学习、自己摸索实践,在短时间内熟悉了本职的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展和完成本职工作。通过工作的经验积累,我也总结出来了行政工作的三大功能;其中管理是主干,协调是核心,服务是根本。总而言之,行政管理的实质就是服务。在这5个月中,我积极的完成了以下本职工作:(1)完成网站及时更新和维护后台正常运行工作,截至十一月底,累计完成公司网站新闻更新11篇,后台运行操作15次,保证每周查询网站运行2次以上。(2)完成公司内刊收集、整理工作,自公司9月创刊以来,共计接受各类稿件73篇,其中自己完成8篇,完成公司内刊创作的需求,以及自己作为新闻通讯员的责任。截止目前已完成2期公司企业文化内刊。

  3、完成的政工工作今年7月25日,公司成立公司团委,我担任公司团委组织委员,协助团委书记,处理团委日常工作以及与师市团委和其他单位团委的沟通。我深感责任之重,积极与师市团委办公室沟通,同时同团委其他委员一同合作,完成了如下工作:(1)7月,公司团委成立,选举产生了共青团青投公司第一届委员会,以及团委书记和团委委员。(2)8月,完成共青团青投公司第一届委员会第二次会议,确立了《共青团青投公司委员会工作章程》。(3)完成”迎双节,为留守儿童圆梦”,向**市15名贫困留守儿童奉献爱心。(4)参加兵团第四期企业团干部培训班,完成要求的培训任务。(5)完成了“学党史、知党情、跟党走”形势政策教育活动,累计完成培训30人次,完成了公司的政策教育任务。(6)完成了6月28日,公司与新宇监理公司篮球友谊赛,9月28日,公司与国土资源局篮球友谊赛,11月16日公司与**大学外国语学院篮球友谊赛等活动。

  四、完成其他的工作在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,积极参加公司的各项活动。其中协助人力资源部参加对外校园招聘,先后完成了**财经大学、**大学本部、**大学商学院等校园招聘活动,通过与同事们的协调合作,完成了招聘任务,也锻炼了自己的能力。

  总结半年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。在未来的日子里,我将认真学习公司的各项政策规章制度,积极沟通协调,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,希望能为公司的发展做出更大的贡献。

  综合管理部严沛2012年12月7日本文来自https://www.zaidian.com/

  2020年党建工作专项述职报告5篇

  2019年党建工作专项述职报告(一)

  一、切实强化年度党建工作责任制落实

  认真履职抓落实。局党委切实发挥部门领导核心作用,自觉按照市委关于《市(区)委、市级部门党组(党委、工委)抓基层党建工作责任制实施意见》和市委组织部关于《市直党(工)委党建工作管理办法》,严格履行党建工作职责,有效地把系统党员干部职工的思想和行动聚焦到各项粮食事业的发展上,维护了粮食流通秩序,促进了系统安全稳定,实现了经济较好发展。强化党组织班子党建责任,不仅注重落实党组织书记抓基层党建工作第一责任人的责任,同时也对分管领导党建直接责任、领导班子其他成员依据分工抓好职责范围党建工作的责任进行了明确,市局党委及班子成员把党建工作列入年度工作的重要内容,形成了抓党建工作落实的合力。

  健全体系保落实。根据上级要求,结合实际制定形成了年度党建工作计划和考核细则,并通过签订目标责任书的形式,把党建工作目标任务层层落实分解落实到所属基层党组织,实现指标量化、任务分解,有效形成了下级对上级负责、一级抓一级的党建工作体系。年初局党委专题研究系统党建工作形势、分析存在问题,按照市委要求结合部门实际确定年度工作任务和重点,通过组织所属党组织开展季度交流、半年检查、年度考核等活动推动党建工作落实。

  细化目标促落实。明确时序工作任务,年初党委制定下发了《2013年度党建工作意见》,将本年度主要党建工作安排和推进时间以一览表的形式在其后进一步明确,促进了年度各项党建工作早谋划、早启动、早落实。科学设置责任目标,针对系统不同性质单位、不同经济任务设置不同的党建工作目标,既彰显单位特色,又突出个性目标,既便于基层单位操作,又有利于基层解决党建工作推进中出现的实际问题和工作目标任务的实现。硬化工作考核内容,整合经济、党建和安全等工作考核,将党建工作考核作为其中一个

  子项纳入到对基层单位年度粮食工作目标考核之中,促进了党建工作落实。

  二、认真推进年度各项党建工作

  1、不断加强党组织自身建设。

  组织开展“立足岗位践行先进性、保持纯洁性”专题大讨论活动。增强忧患意识、创新意识、宗旨意识和使命意识,“四种意识”是始终保持共产党人的政治本色,永葆先进性、纯洁性的关键。因此,在活动开展过程中,不仅按照市委组织部通知要求,结合实际形成了《市粮食局“立足岗位践行先进性、保持纯洁性”专题大讨论活动实施方案》,而且通过活动引导系统党员同志将“四种意识”内化于心、外化于行,从而不断提高自身廉洁从政、廉洁从业、反腐倡廉的自觉性和高尚的人格情怀,始终树立为人民服务的宗旨,确实做到在爱岗敬业、促进发展、服务群众上发挥出党员应有的先锋模范作用。特别是在两季粮食收购中,组织系统党员干部深入收粮一线,发挥广大党员的模范带头作用,确保了两季收购的顺利完成。这次活动,系统共有8个基层党组织、71名在职党员参加,分类动员、逐级推进的方式既保证了活动的参与率和知晓度,也保证了活动不走过场、落到实处、起到实效。

  深入贯彻学习十八大精神。根据上级党组织要求,局党委制定下发了《学习十八大和新党章实施计划》,既保证了学习的有序推进,又切实提升了学习效果。为切实推动十八大精神和新党章深入贯彻学习,局党委还通过举办“贯彻十八大、学习新党章”知识竞赛、征文评比、理论宣讲、集中党课教育和大讨论等活动,特别是党委主要领导、班子成员带头谈十八大精神和新党章学习体会,带动了系统上下贯彻学习的自觉性和积极性。在市委组织部组织的全市十八大和新党章知识竞赛中,我局代表队获得书面预赛组织奖和电视决赛三等奖,另有市局机关3名同志在书面预赛中获得个人奖项。

  坚持和发展中国特色社会主义、推动科学发展、深化改革开放、建设社会主义法治国家、改进工作作风密切联系群众、加强党的建设等方面发表一系列重要讲话精神,让大家对其中的许多新思想新观点新论断有了更全面和准确的了解,努力把思想和行动统一到讲

  话精神上来,从而切实理清思路、明确目标、扎实工作,进一步把注意力聚焦到立足本职岗位为粮食事业发展作贡献上来。

  及时组织党的十八届三中全会精神宣讲活动。十八届三中全会后,为推动全局兴起学习贯彻党的十八届三中全会精神的热潮,引导系统干部职工把思想和行动统一到中央的决策部署上来,我局专题邀请市十八届三中全会精神宣讲团成员、市委讲师团副团长顾戛良同志作宣讲报告,局机关、直属单位全体干部职工及基层各支部负责人聆听了报告会。会后,各基层党组织及时组织党员传达领会报告会精神,在系统上下形成了学习十八届三中全会精神的良好氛围,使广大党员对十八届三中全会重要精神有了更清晰的认识,充分认识到全面深化改革的重大意义,进一步坚定了推进粮食粮食流通产业转型升级和基本实现现代化的信心。

  2、切实加强党员队伍教育管理。

  落实党内组织生活十项规定。市委组织部出台“严格党内组织生活十项规定”后,党委及时进行了转发,并明确将“规定”落实情况纳入年度党建目标进行考核。同时,还分党委班子、直属党组织和基层党支部三个层面对“规定”进行了学习,使从严管党、从严治党的理念在系统党组织和党员中得到强化。今年以来,共选送2名同志参加了上级党组织举办的入党积极分子培训班,举办了两场党员义工广场集中服务活动,组织了1个任期到期的基层党组织换届,为6名党员同志接转了组织关系,安排系统9名同志参加义务献血活动,开展了建党92周年纪念活动,给予3名违纪党员以纪律处分,完成了年度专题民主生活会。

  完善党员学习教育日常管理制度。强化党委中心组集中学习,始终将中心组学习作为贯彻中央精神、搞好理论武装、提高能力水平、统一思想认识的有效途径,将机关和直属单位负责人吸收进来,并相对固定在每月下旬举行学习,既有助于提升党员干部政治理论水平,也有利于通过中心组引领作用的发挥,增强党员干部学习的自觉性和主动性。做到中心组学习年有计划、月有安排,学习有考勤、人人有笔记。全年围绕12个专题,组织学习了中国特色社会主义理论,全面转型升级,反腐倡廉建设,群众路线等内容。根据市委

  “万名党员进党校上党课”要求,全年开展了以“地方中共党史、领会十八大和新党章精神推动我市经济社会全面发展、充分发挥党员在转型升级中的先锋模范作用、最大优势是联系群众最大危险是脱离群众”为主题的专题党课四次,通过学习,统一了思想认识,振奋了精神状态,使系统广大党员干部将精力聚集到粮食事业发展上。积极参与市道德讲堂总堂活动,并在市分局两级机关各组织开展了1期系统道德讲堂活动,注重培养党员干部公道正派的思想品德,健康向上的思想动态,积极进取的人生态度,无私奉献的精神境界。加强读书学习活动组织实施,按照《中共市委市级机关工作委员会关于深入推进学习型机关党组织建设进一步服务转型升级的意见》(泰委机〔2013〕16号)、《中共市委市级机关工作委员会关于在市级机关继续开展读书学习活动的通知》(泰委机〔2013〕17号)文件精神要求,结合实际在系统中继续开展创建学习型党组织、学习型机关和培养学习型党员的读书学习活动,鼓励党员干部多读书、善读书、读好书,增强履职本领,提高工作能力。加强党员个人学习量化考核,根据系统党员不同身份性质提出不同的读书学习任务,机关事业党员年度完成1本党组织指定书籍、1本粮食业务书籍、1本科技文化类自选书籍,企业党员完成1本党组织统一发放书籍,定期对人员学习情况和学习笔记进行检查,增强了人员学习自觉性。

  强化党员党性年度考核制度。为切实加强党员管理,通过实施党员党性年度考核,对党员思想政治、加强学习、遵纪守法、岗位工作等6方面的情况进行量化考核,按3:3:4的权重将党员自我评价、党员互评、支委会评价得分折合后汇入考核最终得分,总计100分,根据得分数分别确定优秀(90分以上)、合格(70-89分)、基本合格(60-69分)和不合格(60分以下)四个等次。另外,评分情况和考核结果记入党员的《党性考核证》,督促党员增强党性观念,激发党员积极创先争优、发挥先锋模范带头作用。

  3、积极服务系统中心任务。

  助推国有粮食企业改革。局党委在充分调研的基础上,推动我市系统形成“粮食购销总公司(集团)+子公司+收储库点”模式的改革方案,积极探索改革路径。为促进各地实施改革方案,8月上旬市

  局专题召开国有粮食购销企业改革发展推进会议,要求各市(区)粮食局切实履行改革职责,加大行政推动力度,细化工作措施,认真组织改革方案的实施。按照公司化经营管理要求,各地建立健全购销经营机制、财务管理机制、用工机制、分配机制、投入机制、激励机制、约束机制等。今年夏粮收购,全市国有粮食购销企业收购夏粮146.6万吨,同比增加3.5万吨。

  加快粮食流通转型升级。按照省局《粮食流通产业“双百工程”实施意见》精神,大力推进示范引领和升级提高“双十”企业建设。积极服务产业项目建设,深入企业,进行政策解读,为涉粮企业发展提供产业指导政策支撑,为企业规避经营风险提供决策依据。全市列统粮油工业企业上半年实现总产值155.8亿元,销售收入142.5亿元,利税6.19亿元,比上年同期分别增长5.4%、9.5%、7.6%。

  加强粮食流通市场监管。一年来,局党委牢固树立为民服务意识,对关系老百姓切身利益的粮食安全从源头上抓起,认真开展收购资格核查,对不符合收购资格的坚决予以取缔。积极开展收购市场监管,两季收购期间,市局组织精干力量对全市收购库点进行巡查,违规行为一经发现,立即限期整改和进行行政处罚。严格市场监管,促进区域粮油市场稳健发展,加大“放心粮店”建设和检查力度,确保老百姓都能买到“放心粮油”。

  推进系统人才队伍建设。对全市系统,根据省局行业人才队伍建设“十百千万”工作方案和系统实际确定了“6188”人才工作目标,今年以来着力确立了科学规划、招才引智、素质提升、完善制度等4个方面具体的推进措施,并进一步将人才队伍建设工作纳入年度粮食工作进行考核,努力以人才队伍建设质的突破带动事业发展的突破。对市直系统,着力加强机关干部队伍建设,努力打造领导粮食事业发展的核心。今年组织开展了两次人才队伍专题调研和工作推进,市直系统有3名干部提拔为正科级,5人调整了工作岗位,市直粮食经济实力逐步增强。苏中粮食购储中心发展态势良好,分局资产经营进一步规范,军供站、质监所收支平衡有余,市直经济实力日趋向好。

  4、大力助推系统作风建设。

  深入推进“治四风”。认真组织实施,形成了《市粮食局“治四风建四队”工作方案》,并从市、分局机关选派3名干部到群众工作队工作,为实践群众路线教育活动探路子。注重建章立制,不仅根据《中共市委关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定》结合部门实际确立了8个方面的具体实施意见,而且在公车使用、公务接待等方面严格执行上级要求,从机关到下属单位、从主要领导到机关干部都始终做到执行规定不变通、不走样。根据泰办发电《2013》65号《关于在全市党员领导干部中开展会员卡专项清退活动的通知》要求,我局所涉9名党员干部均作出零持有报告。

  认真开展领导干部下基层“三解三促”活动。根据市委组织《关于做好进一步推进领导干部下基层“三解三促”活动相关事项的通知》要求,结合我局实际,制定了《市粮食局2013年度“三解三促”活动工作方案》,建立了党委主要领导负总责、班子成员全参与的工作责任体系,确保“三解三促”活动有效组织实施,并对姜堰区张甸镇花彭村和俞垛镇许庄村、海陵区八字社区、东风路粮库“三解三促”联系点,分别采取开发引导式、服务帮助式、转型升级式等多种方式进行指导、服务和帮助,有的放矢、逐步推进,大力促进联系点发展优化、服务强化、矛盾钝化。今年以来,共落实扶贫款21.2万元,办实事6件。

  加强服务型党组织建设。在系统内部,市局、分局两级党委领导班子成员都结合各自分工,在基层党组织中建立了党建工作联系点,并经常深入联系点具体指导、推动建设,以实实在在的成效提升联系点全面建设水平。在系统外部,为推动机关党员干部深入基层、走近一线、服务群众,在海陵区八字社区成立了“市粮食局党员义工服务岗”,直接帮助社区党组织加强自身建设、破解社区工作难题,并为社区居民提供部门职能工作、便民利民工作、社区中心工作等3个方面的服务。发动系统机关事业党员为市红十字会捐款,共45人捐款8900元。

  三、2014年度党建工作思路

  1、进一步重视党建工作规范化、制度化要求。近几年,市委和组织部门陆续出台了《市(区)委、市级部门党组(党委、工委)抓基层党建工作责任制实施意见》、《市直党(工)委党建工作管理办法》、《关于在全市实施“党员先锋工程”的意见》、《关于贯彻中国共产党党和国家机关基层组织工作条例实施意见》、《党员党性年度考核制度》、《关于建立党员承诺践诺制度的实施意见》等一系列指导、加强和改进党建工作的规范性文件,内容全面、要求明确,需要系统各级党组织和党员认真重视,切实推进年度党建工作落实,并在落实的基础上进一步提升规范化、制度化建设水平。

  2、进一步重视坚持围绕中心、服务大局开展和落实党建工作。党建工作的成效不仅体现在党组织创造力、战斗力、凝聚力的提升和党员先锋模范作用的发挥,更直接体现在通过党组织和党员作用的提升推进各项中心工作上。因此,系统各级党组织要自觉将党建工作融入到部门单位中心工作之中,切实做到围绕中心抓党建、抓好党建促中心,以各项粮食事业发展的实际成效体现党建工作成效。

  3、进一步重视发挥党组织和党员的积极性、主动性和创造性。局党委和系统各级党组织要切实发挥在各自范围内的领导核心作用,党组织书记要认真履行第一责任人的责任,每位党员要自觉加强自身建设、发挥模范作用。2014年,系统各级党组织和党员积极参与到群众路线教育实践活动之中,不断强化宗旨意识、树立群众观点,进一步激发起提高为人民服务能力的积极性、主动性和创造性,始终把人民群众的利益放在第一位,自觉保持同人民群众的血肉联系。

  2019年党建工作专项述职报告(二)

  我自2010年3月任接待办党支部书记以来,始终坚持把抓好党建工作作为服务中心、服务大局的重要保证,认真履行党建工作“第一责任人”职责,充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用,紧密结合当前形势,采取切实有效措施,扎实推进机关党建工作,推动了全办各项工作的协调开展,现将工作情况汇报如下:

  一、抓好班子建设,不断提高党组织的战斗力和凝聚力

  实践证明,坚强的领导班子是做好一切工作的根本保证。多年来,无论是在乡镇党委,还是在机关支部,不管是大单位,还是小单位,我都坚持把班子建设作为党建工作的首要任务来抓,强化龙头带动作用,不断提高党组织的战斗力和凝聚力。一是强化自身责任意识。一直以来,我始终牢记“职务即是责任”,不断强化履行好岗位职责的政治责任感和自觉性,站位全局,牵头抓总。在思想上,坚定不移地贯彻执行县委的重大决策部署,与县委合拍同步。在工作中,拿出时间集中精力专门研究党建工作,把党建工作作为全年工作目标进行分解抓落实,并阶段性分析党建工作落实情况,抓好督导检查,研究解决存在的问题,努力把第一责任人的责任履行好。二是强化机关党建规范化建设。接待办机关编制少,领导班子人员少,年龄不同、阅历有别,人员全部到位后,我们及时成立了党支部,并结合班子成员特点和优势,对支委工作进行了合理分工;同时建立健全了《党风廉政制度》、《三会一课制度》、《议事和决策程序规范》、《党务公开制度》、《党务目标管理考评制度》等10余项规章制度,班子成员带头遵守各项规章制度,形成了用制度理事、用制度管人的良好氛围。三是贯彻执行民主集中制原则。我始终坚持集体领导和个人分工负责相结合的工作制度,重大问题必须集体研究讨论,实行集体议事时,不抢先发言定调子、不强制拍板作决定,做到有主见不主观,善断不武断,从而充分调动了班子成员的主动性和积极性,确保了议事、决策的科学化、民主化,形成“合心、合力”的良好局面。四是加强机关廉政建设。接待工作接触资金频度较高、数额较大,在很多人看来是一种资源,更是一种权利。为此,接待办党支部高度重视党风廉政建设,最大限度预防不廉洁行为的滋生。作为支部书记,首先从自身做起,严格自律,不搞特权,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。同时以筑防线、保清廉、树形象的思路不断加强机关廉政建设。第一,加强廉政教育,让党员干部树立正确的权力观。一方面系统组织学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党内监督条例》等党政纪条规,并学习勤政廉政的典型。另一方面,以违纪案件为例开展警示教育。第二,以制度做保障,防微杜渐。凡涉及到接待任务领受、接待礼品的赠送,一律实行县委、县政府分管领导事前审签制;涉及到大额经费结算业务,实行班子集体研究决定。为节约

  经费开支,实行标准化接待、定点接待、定点采购土特产制度及签单复核制,严格控制招待费,以节约资金办大事的理念统筹管理和使用好接待经费。

  二、强学提素,努力打造一支博学、敬业、忠诚、实干的党员干部队伍

  接待人员是来宾认识的第一张面孔,感受的第一环境,也是一个地方的形象大使,因此提升接待水平,抓好接待人员整体素质的提高是关键。我们通过狠抓学习、实践锻炼、参观交流等多种形式,力求锻造一支大局意识强、工作作风硬、综合素质高、业务技能精、奉献精神强的党员干部队伍。一是创新形式抓学习,提升综合素养。年初制定了支部学习计划安排,把学习情况纳入到机关干部年度考评之中,并坚持周五学习制度。为增强学习效果,我们在常规集中与自学的基础上,确定了学、讲、研结合的学习形式,即根据接待工作需要,从领导到一般干部每月确定一个课题并作为主讲人为全体机关干部讲课,大家再进行集中研讨,进一步深化认识。经常化、制度化、灵活化的学习形式使每一名接待干部掌握了接待业务,及时了解了县委、县政府的重大决策部署及重要会议精神,熟练掌握了本县的历史文化、资源优势、产业特色、风景名胜、民风民俗、投资环境及经济社会发展取得的巨大成就等,为做好接待工作奠定了坚实基础。二是以创先争优活动为主线,开展系列活动增添工作动力。创先争优活动开展以来,我办按照县委统一部署,结合接待工作实际,确定了“我为平泉树形象,服务发展做先锋”的活动主题,明确活动总体要求及主要内容,制定了活动流程,积极与社区党组织开展“共驻共建”活动、在职党员“双重管理”、公开承诺、亮牌示范、对标先进等系列活动。“七一”期间组织机关全体党员到平房乡石洞子村革命老区开展感受革命传统红色教育。在“三八”、“五四”期间,与政府招待处职工联合开展了“我为党旗添光彩”演讲比赛和“红歌献给党”红歌赛。在“对标先进找差距,比学赶超促发展”活动中,组织全体党员干部到赤峰、双滦、滦平等地进行实地考察,学到了经验,开阔了视野。三是创建和谐机关,建设活力团队。倡导和谐理念,建设和谐机关,是我管理接待团队的主导思想。面对繁琐的接待环节、每月近20余批次的接待任务,每个人必须以良好的心态和精神状态去面对工作。为此我特别注重领导班子内部团结和党员干部之间的团结,要求大家大事讲原则、小事讲风格,按原则办事、按规矩办事,不搞亲疏,不搞小团体,不搞内耗,要树立团结才能出政绩、出干部、出生产力的思想,强调大家互相尊重、互相补台不挑剔。同时,我们探索实施人文关怀机制,及时关注干部的思想动态。实行“一沟通”、“两必访”,做到“三必谈”:即争取家属对接待工作的理解与支持时必进行沟通交流;家中发生特殊情况时必进行家访探望,涉及家属提职、调动必进行家访贺喜;取得成绩时必进行肯定鼓励谈话,出现情绪波动时必进行关怀引导谈话,重大工作部署前进行思想谈话。团结和谐的理念使全体党员每天都在一个融洽的环境和氛围中工作,不压抑个性,大家就提高和改进工作畅所欲言、积极建言献策,尽己所能,发挥专长,最大限度激发创造力和想象力,对内外展示出良好的精神风貌。

  三、求创新抓精品,建设特色接待文化

  小事成就大事,细节成就完美。接待工作千头万绪,必须注重精细化管理,注重精品化服务。一是提炼特色接待理念。要求机关全体工作人员牢记一条接待工作定律(“即100—1=0”,百次成功、一次失误、印象为零),树立两种接待工作理念(即接待也是生产力;以客人之需求为第一追求,以客人之满意为第一目标,用我之形象体现平泉形象,用我之效率体现平泉效率),弘扬三种接待工作精神(即不辞辛苦、无私奉献的精神;周到热情、一丝不苟的精神;办事高效、创先争优的精神)。二是精心研究设计特色接待用品。对接待手册、宴会菜单、出席宴会人员名单、房间问候卡等进行改版设计,对席位卡加设硬塑外包,使之更加精美。同时,委托北京名风设计公司结合我县历史文化设计了独具平泉特色的接待礼品。三是推行“六有”特色接待模式。即客人到达,(县界或车站)有专人等候迎接;客人下车,有接待人员发放接待手册;客人进房,有致意卡和温馨提示卡;客人出行,有随车讲解;客人进餐,有席位卡、菜单和出席宴会人员名单;客人离开,有欢送短信发出。这一接待模式在今年4月份全市接待工作经验交流会上得到市接待办领导的肯定,并在全市推广。

  四、围绕中心,履职尽责,服务全县经济社会发展大局

  当前,十二五宏伟蓝图已经绘就,全县上下正在围绕将平泉建设成全国一流特色中等城市,实现县域综合实力跨入全省40强而努力。接待工作围绕中心搞好服务是第一要务。为此要求全体党员干部必须以为大局服务的观念,为发展助力的理念来开展工作,树立“四个围绕”理念抓接待。一是围绕争取国家、省、市各级领导的关注和政策资金支持抓接待。高质量、全方位接待是争取各级领导重视、吸引有关部门关注与支持的重要前提。围绕这一目标,我们抓机制、强管理、重细节并收到一定成效。2010年以来来累计接待国家民政部、信访局、林业局、国务院扶贫办等10余个国家部委领导和副省长宋恩华、沈小平等省部级级领导及省委农工部、省扶贫办、省财政厅及杨汭、张古江、赵风楼、丁锦霞、郭群、郑晓东等20余位地厅级领导。二是围绕重点项目推进抓接待。当前县委、县政府正在举全县之力抓招商引资,抓项目落地。接待办在全力以赴抓好本部门招商引资任务的同时,围绕全县航空产业园项目、新能源项目、休闲产业项目、农业项目等,从项目前期考察、项目签约到项目的成功落地,接待办做了大量工作,为河北席奥公司通用飞机制造项目落成、海南亚太通用航空公司飞机制造项目签约、高铁西北地块综合开发项目签约、北京二商集团与森源公司项目对接等奠定了坚实基础,促进了全县招商引资工作的顺利进行。三是围绕宣传展示平泉整体形象做好大型活动接待保障。现场会、论坛会、考察团等接待任务对外影响面大、涉及工作环节多。接待办克服人员少的实际,每次针对不同任务情况,精心制定接待方案,与各部门工作组密切配合,圆满完成任务,确保活动的顺利进行。一年来,与有关部门共同完成天主教承德教区主教祝圣礼典、重点项目集中开工仪式、万泉花卉市场开业庆典等大型接待任务近20批次。有效提升了平泉形象,扩大了平泉对外影响力。四是围绕打造“契丹祖源、圣地平泉”城市主题和宣传推介四张城市名片抓接待。设计制作了一批包括接待手册、宴会席位卡、宴会人员名单、宴会菜单、专用纸巾等接待用品。专门委托北京、河南艺术品设计制作公司生产了公务接待系列礼品。另外设计完成了平泉公务接待网页。

  县接待办成立以来,已累计接待客人451批7680人次。尽职尽责的服务受到了上级领导和县四大班子领导的肯定和好评,县委主要领导亲自批示:“平泉的接待工作是出色的,望再接再厉,再上台阶”。在2010年年度综合考评中,我办评为一等奖,被县委、县政府评为干部作风建设先进单位;我本人也被县委、县政府授予信访稳定工作先进个人,被机关工委授予优秀党务工作者荣誉称号。

  我虽然在抓党建工作中做了一些工作,但按照工委要求还存在着党建工作创新性不够,党建工作与工作业务结合度不高等问题。今后,我将继续认真履行党建第一责任人的职责,占其位当负其责,掌其权当忠其职,努力做好新形势下的基层党建工作,为把我县建成国内一流特色中等城市做出应有贡献。

  2019年党建工作专项述职报告(三)

  XX年,在区委的正确领导下,我组织xx街道各级党组织和广大党员、干部深入学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线,在抓基层、打基础上出实招,在抓创新、求突破上用真功,统筹推进学习型、服务型、创新型党组织建设,各项工作取得了较好成效,《广东党建》、《广东组织工作》、市委《信息专报》、区委《龙岗信息》(专刊)先后7次刊发专题文章介绍我街道的经验和做法。

  一、突出“两个重点”,建设学习型党组织

  (一)以认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神为重点,不断提升基层党建科学化水平。通过上党课、中心组理论学习、专题调研、理论研讨、演讲比赛、知识竞赛、论文交流等实践活动,把学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神不断引向深入,为全面深化改革、推进各项事业科学发展提供有力的组织保证和人才支撑。在全区学习十八大精神系列活动中,我街道代表队获得十八大知识竞赛冠军。

  (二)以“先学、先查、先改”活动为重点,同步推进党的群众路线教育实践活动。从8月开始至12月底,在全街道开展党的群众路线教育实践“先学、先查、先改”活动。活动紧紧围绕保持党的先

  进性和纯洁性,加强和改进党的作风建设,发动全街道各级党组织和广大党员,牢牢把握“为民、务实、清廉”的党的群众路线教育实践活动主题,紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,自觉主动做到“先学、先查、先改”,有效整治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”问题,切实增强“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”能力,进一步密切党群关系,为明年正式开展党的群众路线教育实践活动提前打好基础、“热好身”。至今,共为辖区党员发放学习书籍1万余册,各党支部(综合党委)召开读书交流会300余次;街道科级以上党员干部(含社区综合党委书记)撰写学习心得体会、工作调研报告80多篇;安排37个机关事业单位(含9个区属机关)和37个“两新”组织的结对子;街道党员为群众提供便民、利民志愿者服务200余项,参加服务党员1500余人次;通过召开多种类别的座谈会,利用网络、微博等载体,以及走访调研、发放征求意见表、设立征求意见箱等形式,广泛征求基层单位及干部群众对街道领导班子成员的意见建议,共征求各种意见和建议17条,整改落实9条,其余均已制定整改措施。

  二、实施“三大工程”,创建创新型党组织

  (一)实施“党员红细胞工程”。今年4月,在怡锦社区试点启动“党员红细胞”工程,组织发动党组织关系在社区和组织关系不在社区但在社区居住、工作的两类党员,通过主题式、岗位式、结对式三种志愿服务方式,像人体红细胞输送氧气一样,不断传递正能量,发挥扶贫济困、促进和谐、为民服务、弘扬正气四大作用。目前,全街道共有2661名党员志愿者参与了三种方式的志愿服务。“党员红细胞工程”作为深化拓展服务型党组织创建工作的重要载体,通过在怡锦社区的积极实践,不仅把管理转变为有效的服务,同时党员与居民的近距离沟通、无缝隙服务,也使这项工作成为得人心、暖人心、稳人心的民心工程,基层党组织的向心力、凝聚力和带动力也在服务中不断得到增强。《广东党建》对此作了专题报道,社会反响强烈。市领导白天、王京生到我街道视察调研给予充分肯定。

  (二)实施党组织“再造工程”。科学整合基层组织党员资源,依托不同类别、形式和功能的群众性组织和“两新”组织而建立起来

  的具有不同特色的党组织。目前,共成立功能型党组织13个。怡锦社区共有群众性组织25个,参与居民将近3000人。为了把党的工作渗透到群众性组织中,我们依托具有一定规模、发展比较稳定的群众组织,探索建立功能型党支部,把兴趣、爱好相近的党员划分在一起,建立四点半学校、科普、老年舞蹈队、民乐队、青年创业就业、居家养老、体育运动7个功能型党支部,实现了党组织对社区群众性组织的有效领导。在“两新”组织里,我们把特长、技能相近的党员划分在一起,在东泰公司试点成立人才、文体、技术研发、效能提升、劳资关系协调、关爱工作等6个功能型党支部,使党员的先锋作用在“两新”组织中得到充分地发挥。功能型党组织的建立,逐步形成了“组织设置全面覆盖,组织功能作用优化,设岗定责科学规范”的党建工作新格局,实现了“八大转变”:一是工作重心从“单纯管理”向“服务为主”转变,二是工作体系从“地域覆盖”向“全面拓展”转变,三是工作方式从“粗放机械”向“精细灵活”转变,四是工作格局由“一般要求”向“功能提升”转变,五是工作资源从“相对分散”向“优化整合”转变,六是工作作风从“居高临下”向“平等互动”转变,七是工作手段从“传统管理”向“数字管理”转变,八是工作机制从“被动应付”向“主动出击”转变。《广东组织工作》重点介绍了我们的经验和做法。

  (三)实施“老骥工程”。在获得“广东省关心下一代工作先进集体”荣誉称号的基础上,进一步开展创建“五好”基层关工委活动。成立xx街道老年大学,在15个社区开设教学点15个,学员1278人,授课内容以养生保健、音乐、舞蹈、美术为主,受到了老年人的普遍认可,现正在申报区一级星级老年大学。在条件成熟的居民小组及“两新”企业,成立72个关工委。发挥怡锦社区“四点半”学校的示范作用,在四联、松柏、红棉、银荷等社区开办“四点半”学校。组织老干文艺队参加全国第十届健身体育舞蹈比赛获得“金奖”,组织老干门球队参加全省“中华文化杯”门球比赛获得第三名。

  三、建好“三大阵地”,打造服务型党组织

  (一)发挥党代表工作室主阵地作用,推进服务群众活动。目前,我街道15个社区全部设立了党代表工作室,共有市、区两级党代表50人挂点社区。党代表已先后196次在工作室接待党员群众,或者走进社区、居民小组、企业,通过走访、慰问、约谈等形式,宣传党的方针政策和党委决策部署,收集基层群众的意见建议,帮助协调解决突出问题。至今共收集社情民意143件,协调解决133件,群众满意率99.17%。

  2019年党建工作专项述职报告(四)

  今年年初县委任命我为县住建局党组书记,作为党建工作的第一责任人,我认真深入贯彻全县党建工作重大部署,围绕“支部带团队、团队抓项目、项目促发展”的思路,以“创红旗团队、当团队标兵、展城建风采”为载体,以增强党员“四自”能力为抓手,以创建“三型”党组织为目标,不断提高党组织的思想建设、组织建设、文化建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,为全面完成各项目标任务,奠定坚实的保障基础。现将开展的重点党建工作专项述职如下:

  一、认真贯彻落实全县党建工作重大部署

  县住建局认真结合《沐川县XX年机关党建工作要点》、机关党建工作目标责任书的要求,努力找准党建工作着力点,明确机关党建应始终坚持以宣传贯彻落实党的十八大精神为主线,抓好领导班子建设、党员干部队伍建设和基层党组织建设,全面实施基层党建“四色预警”机制,抓住理论武装、民主集中制建设、能力建设和作风建设这四个重点,结合单位工作实际,争取在今年将县住建局积极打造成党建示范单位。

  二、全面提升基层党建科学化水平

  (一)加强基层组织建设。一是调整人员召开了党总支委员改选大会,改选后的党总支委员为纪检组长王莉萍和办公室主任刘敏,完成了下设支部的换届选举;二是完善分工,因人事变动,党总支重新对7名党组成员的分工进行了调整,无论是党建目标任务还是具体工程建设目标均分解落实到每位党组成员头上;三是成立了党建文化

  建设团队,明确了团队负责人、成员以及团队工作任务,团队重点围绕机关党的建设、文化建设、作风建设、制度建设开展党建工作。

  (二)完善规章制度建设。今年以来,县住建局重点在完善内部规章制度、办事流程上狠下功夫,一是完善党建制度,进一步修改完善《党组织集中学习制度》、《党务公开制度》、《党组织“三会一课”制度》、《民主生活会制度》等制度,努力提高党内生活的质量,充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。结合党建文化团队的成立,印发了《红旗团队管理考评办法》。二是完善人事管理制度,编制完成机关管理制度及员工手册、《合同制聘用人员薪酬管理办法》、《人才开发管理办法》、明确了机关43名一般职工的工作岗位;三是完善工程项目管理,汇总编制《改革开放年项目推进指南》、制定了《建设工程竣工验收规划认可办法(试行)》、《农村住房规划建设管理暂行办法》,建立了工程规划建设方案内审机制;四是加强机关廉政风险防控制度建设,与检察院建立了预防职务犯罪联席会议制度,完成廉政风险点清理汇总,找出班子成员及各股室和下属单位廉政风险点和表现形式,明确了风险等级并制定了防范措施。

  (三)做好党员发展教育管理。一是加强党员思想政治教育和廉政警示教育,结合今年广泛开展的“中国梦”主题教育活动,积极发挥党员干部的先锋模范带头作用,在党干部和一般职工中深入开展形势教育、公民道德教育、法制教育和青年干部培训,组织局党组成员和机关中层以上干部完成了警示教育心得体会和作风剖析材料的撰写,目前县住建局党组已集中学习8次,上党课1次,召开党员大会3次。二是积极发展党员,县住建局党总支现有党员43名,其中发展预备党员2名,入党积极分子2名,党费收缴做到了按时、全额上缴,无漏报瞒报现象。三是组织职工参加各类培训。今年我局克服任务重、人员少的困难,积极组织职工参加各类型培训,安排办公室两名同志参加第19期中期班培训,安排业务股室同志先后参加村镇建设、规划管理、住房保障、园林绿化等业务培训,安排四名同志以脱产一个月的形式到市住建局对口科室和市质安站近距离学习培训;按照市县统一安排,先后组织三名副科级干部参加纪检干部培训和科级干部培训。

  (四)扎实开展党建活动。今年以来,县住建局结合“三八”妇女节、“五四”青年节、“七一”建军节、“八一”建党节等重要节日,在系统中先后举办“巾帼建工,服务基层”妇女联欢活动、“青春志、中国梦”青年联欢活动、退伍军人座谈会、“我的中国梦主题党日”等各类活动;发动机关全体职工为“4·20”芦山地震捐款9990元;与联系乡幸福乡松林村党支部结成结对帮扶村,开展党员植树活动1次,全体机关党员干部与村上贫困户“一对一”帮扶,送去帮扶资金6000元;邀请检察院职务犯罪预防局针对预防职务犯罪做了一堂专题讲座,邀请县委党校老师就《加强党性修养,实现伟大中国梦》上了一堂的主题党课;同时,我局还广泛开展“我爱我家·开门纳谏”活动,局党组成员分别落实了联系县领导、县级部门和乡镇,通过上门走访,组织召开夜话座谈等形式,广泛收集城市建设的意见和建议,这种主动与社区群众面对面听取意见的举措,受到群众一致好评,也帮助我局能够更快地解决群众最关心的事情。

  (五)大力改进机关作风建设,教育引导党员干部勤俭节约,杜绝铺张浪费,严格控制公用经费支出、节能降耗、降低行政成本,带头改进会风文风,坚持开短会、套会,会议时间一般控制在2小时以内。发扬“马上办”的工作作风,引导干部职工自觉克服慵懒散,振奋精神,真抓实干。截至9月,我局承担的67200万元的重点投资建设项目和以新区建设、棚户区改造为主的县重难点工作,目前完成投资42480万元,完成任务的63%。

  2019年党建工作专项述职报告(五)

  本人作为龙山村党总支书记,在镇党委的正确领导下,团结带领公司全体干部群众,以“三个代表”和十七届六中全会精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,牢牢把握“抓班子、带队伍、保稳定、促发展”的总体思路,以创先争优活动为契机,以转变干部作风为动力,以促进经济发展为目标,迎难而上,认真贯彻落实党委的经济工作总体思想,认清我们所面临的形势,明确工作任务,从实际出发,发挥优势,有效地促进了龙山村的发展。现将一年来抓基层党建工作情况汇报如下:

  一、领导班子建设

  1、建立和落实机关党建工作责任制。党总支将党建工作目标层层下达,建立了目标考核机制,党政一把手亲自抓,相关负责人具体抓,逐项抓落实,不定期地对支部组织开展活动情况进行检查,切实做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结,并做好了党建研究和信息报送工作,全年按时报送党建信息稿件,调研文章篇,全面完成党报党刊和其它学习资料的征订任务。

  2、以完善的规章制度促进组织建设。坚持“三会一课”制度,进一步完善了党务公开制,增强党组织工作透明度。建立和完善了党内民主选举和党员“三先”制度、党员评议党组织干部制度等,切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。制订和完善了本村各项管理制度,并有效实施管理,签订了党风廉政建设责任书,在项目管理、财务管理及收支两条线等方面都严格按照国家有关规定及程序办理,做到纵向到底,横向到边。

  3、深化“创先争优”活动,增强党建工作生机和活力。支部把开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动作为基层组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“六个结合”,使我村全体党员干部增强党建工作生机和活力,一是把“创先争优”活动与学习《廉政准则》结合起来,使“创先争优”活动能落到实处。二是把“创先争优”活动与“深化作风建设提高执行力活动”结合起来,我村通过整顿制定工作督查机制,使“创先争优”活动与日常各项工作紧密结合,取得了实实在在的效果。三是把“创争”活动与党员干部教育结合起来。建立健全的党组织考核评价和激励机制,加强党员学习管理,通过邀请老师上课、利用宣传栏等工作空间和渠道,搭建党员学习交流的有效平台。四是“创先争优”活动与维护社会稳定建设和谐社会结合起来。五是把“创先争优”活动与我村实际结合起来。我村坚持党员示范岗,党员带头作用,以点带面,以党小组为中心,带动群众积极开展“创先争优”活动。六是把“创先争优”活动与开发工作结合起来。

  4、做好发展党员和党费收缴工作。

  二、党员队伍建设

  我们在党员教育管理中,抓住党员经常性教育这个重点,把中央四个长效机制文件精神落实到实处。每季度组织党员,入党积极分子学习一次,有党课教案。党员管理工作建立了台账,认真做好特殊类型党员管理教育工作,联系记录真实,认真上报流动党员统计表,党员信息统计表,贫困党员调查表,按上级要求,完成了贫困党员创业基金,党费收缴按党员总数足额上缴。

  三、基层组织建设

  组织广大党员、积极分子参加十七届六中全会精神学习活动与深入学习实践科学发展观活动,成立了领导小组,制定了各阶段的活动方案。党员要走访党员群众,及时了解群众思想动态,切实帮助周围群众解决实际困难;模范践行社会主义核心价值体系,倡导文明新风,通过自身的榜样作用,推动形成良好社会风气;积极主动排查化解矛盾纠纷,自觉发挥维护稳定第一道防线作用;在重大突发事件面前,立场坚定、旗帜鲜明,坚决捍卫国家和人民的利益。

  四、党风廉政建设

  1、组织领导到位。党总支建立了以石炳成同志为组长的党风廉政建设领导小组,认真组织学习《中国共产党纪律处分条例》,落实中央的“八项规定”,充分认识反腐倡廉,加强党风廉政建设的重要性。廉政建设做到有组织、有活动、有成效。

  2、分工落实到位。党总支各成员在抓好分管工作的基础上,对党风廉政建设都能认真负起责任,按照一岗双责的要求大胆管理、弘扬正气。

  3、部署落实到位。上半年来,我支部始终把党风廉政建设与本村的各项工作结合起来,做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。一是党总支逢会必谈廉政建设,要求村全体干部树立正确的世界观、人生观、价值观。二是杜绝职务犯罪,重点在党风廉政建设监督机制和反腐倡廉教育机制上抓出成效。

  4、宣传教育到位。我们注重思想政治教育,要求党员干部自重、自省、自警、自励,慎独情微,廉洁奉公,将理论学习作为改善工

  作作风,树立良好形象的基础工作来抓,自觉加强党性锻炼,努力改造世界观。

  5、制度保障到位。

  6、加强重点岗位监督。一方面强化班子内部权力运行程序的监督和制约,班子成员互相尊重,紧密配合,遇事能自觉按照民主集中制原则多商量、多反馈。一些重大决策、安排和大额资金使用,都经过集体讨论做出决定,并积极征询上级领导意见,形成团结、务实、民主、真诚的氛围。另一方面加强对掌管人、财、物等重要岗位权力运行的监督。班子成员布置工作能多吹风、多提醒,经常开展廉政谈话。

  五、存在的主要问题和下步打算。

  我始终坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的方针,党建工作取得了一定的成绩,但是与上级的要求与人民的期望还有很大的差距。主要表现:一是在抓党建工作方法上缺乏创新;二是以党建促发展的门路不多,解放思想的程度还需进一步加大;三是部分党员干部为民服务的意识有待征求。在下步工作中,我将围绕以下方面开展工作:一是以“创先争优”活动和基层组织建设年为契机,积极推进基层组织建设,突出抓好以党建促经济发展;二是不断创新党建工作思路,增强党建工作活力,提升抓党建工作水平和能力。三是强化党员干部为民服务意识,积极开展“周走一户、月帮一事、年扶一家”帮扶活动,步树立党员干部“亲民、爱民、为民”的良好形象,增强基层党组织的凝聚力。

  保险业务员述职报告

  2013年已过去,一年的学习、工作,时间并不算太长,但我得到大家的帮助实在是太多,相比之下自己所付出的实在太少,深感汗颜。收付岗位是一个工作非常繁杂、任务比较重的岗位。作为港闸支公司收付岗位员工我肩负着领导交给的重任,要兼顾处理好与出单人员、外勤人员的关系,做好内勤服务工作。同时还要处理好与市公司财务部门的工作。收付岗位每天都要经手许多的现金和支票往来,工作的性质决定了特点,因此我在工作中处理每一笔业务时都慎重考虑,为了能做到独挡一面,一年来,我牢固树立了“财务无小事”的思想,尽职尽责,努力工作。

  首先是熟悉本职业务,胜任工作。在工作之余,通过自己能够找到的一切资料,努力加强保险和财务知识的学习,并顺利通过了保险代理人资格证书考试,逐渐增进自己对保险行业的了解,使自己能够做好工作。

  其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。收付岗位是公司业务发展的桥梁,做好收付工作,对公司的正常运转起着重要的作用,为此,无论是什么工作,在工作中,坚持做到“六个不让”,即:不让领导布置的工作在我手中延误,不让正在处理的往来在我手中积压,不让各种差错在我身上发生,不让前来发生业务的客户在我这里受到冷落,不让任何小道消息从我这里传播,不让办公室的形象在我这里受到损害。再次是注意形象。内勤岗位体现了公司的形象是公司的对外服务窗口,所以无论是接个电话还是迎来送往,我时刻注意自己的言谈举止,不因为自己的过失而影响到整个公司的形象。

  在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导安排,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的最好,自工作以来,没有耽误过任何领导交办的任何事情。一个集体要发展,关键的因素就是要有一个团结、融洽、协作具有团

  队精神的集体氛围。发扬团队精神,加强各岗位间的协调、配合的整体联动,增强公司员工的协同作战能力,才能促进业务的全面发展。在港闸支公司工作期间,为了能够提高工作效率我利用业余时间学会了车险出单。平时我重视与同事之间的心灵沟通,关心他们的真实需求,和公司的同事们相处融洽,培养了亲如兄弟姐妹般的深厚感情。大家在工作、生活上相互帮助,彼此学习长处,改正短处。虽然公司人员不多,但大家都很照顾我,支持我的工作。我在他们身上看到了“老保险”人任劳任怨不计名利不求回报的工作作风,学到了不少的东西。

  今天我能取得一些小小的成绩和他们是分不开的。在今后的工作中,我将努力把自己培养成一个爱岗敬业、素质高、适应性强、有独立能力、有正确人生观、充满朝气、富有理想的复合型人才。“人生的价值在于奉献”在未来前进的道路上,我将凭着自己对阳关保险公司的激情和热情,为我热爱的保险事业继续奉献我的热血、智慧和青春。

  总会计师述职报告

  银行柜员述职报告

  团支书的述职报告

篇五:纪检组长个人述职报告最新

  

  尊敬的各位领导、同志们:

  根据会议安排,现将本人一年来担任林业局纪检组长职务以来的工作进行述职报告如下,不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。一年来,本人主要围绕以下四个方面开展工作:

  一、加强学习,不断提高纪检工作能力,使党的各项方针政策在本局落到实处,一是把加大反腐倡廉教育放在各项工作的首位。坚持每星期二、五各半天的学习制度,大力倡导“以廉为荣,以贪为耻”的社会风尚,党风廉政建设和反腐败斗争做到逢会必讲,警钟常鸣。年初就将党风廉政建设和反腐败工作进行了布置,严格按照“四大纪律八项要求”查找问题根源,坚决贯彻落实中纪委提出的“五项规定”提高党员干部防腐能力贯彻执行公务员八条禁令。今年2月16日由局领导带头,在《县林业系统领导干部职工严禁参与赌博公约》上签字。同时,认真贯彻民主集中制原则班子团结协作,自觉接受各方面的监督,凡是重大事项或大规模资金的使用我都参加班子集体讨论通过,实行“阳光作业”。通过各项措施,今年未发生一起干部职工违纪行为。

  三是在抓好本职工作的同时,还肩负着野保办、罗砚高速公路的林地征占用补偿,安全生产、工、青、妇和全局的精神文明建设工作。今年上半年还被县委“先教办”抽调负责城区教育系统的“先教督导”和抽调到新华、劳保局等进行为届中考核组。

  1、抓好党员干部廉洁自律工作。一年来,认真组织干部职工学习了《党章》、两个《条例》和积极参加了县上举办的各项活动。同时,在各种会上经常把原局长董加龙的案件作为警示教育,教育全体干部职工正确看待权利观、利益观。重点加强对森林公安干警、林政执法人员和木材检查站人员的教育,让他们依法执法、公正执法、廉洁执法、文明执法,认真吸取“马关的扣苗事件”的教训,激发职工时刻严格要求自己,模范遵守党纪国法和廉洁自律的有关规定。今年通过开展“党风廉政教育月”和“先教”活动,全局党员干部整体素质得到了明显提高。

  2、做好来信来访接待和违纪案件的查处工作。一年来,从纪检监察室接待群众来电来访中,涉及了林业部门工作事项,我都从有关规定入手,及时派员并带队深入调查落实和答复,对案情十分复杂,责成由森林公安分局按照办事时限要求负责调查处理县纪委控申室转来信访2件,办结2件,办结率100%,同时,根据群众举报今年8月21日,我亲自带领森林公安干警到阿用乡处理乱剥杨梅皮案件,没收非法收购杨梅皮7吨并当场烧毁,有效地打击了破坏森林资源的行为。,严格行政审批制度,使全局工作作风有很大的转变,大大地提高了工作效率,增强了服务意识。今年我局作为行风评议跟踪问效单位取得了好成效,树立了林业部门新形象。

  三、加大监督力度,群众关心的热点、难点问题得到妥善解决。

  一年来我一直把涉林重点工程项目作为监督内容。在退耕还林工程中,监督是否按有关要求实施,农民有关补偿政策是否到位在林浆纸项目上,主要督促做好交接地工作、兑现租地金。在木材指标管理上,监督指标是否全部分配到林木所有者手中,是否按作业设计进行采伐。在砚富高速公路、剥隘库区、洞巴电站等涉林项目建设上,督促做好为施工方办理林地征、占用手续,兑现补偿征占用林地费。通过检查,责成乡(镇)林业站督促群众补植补造退耕还林苗木6.1万亩,补偿高速公路和剥隘库区等征占用林地费2700多万元,办理高速公路征占用林地3600多亩。此外,局领导班子和纪检室人员还经常深入局属事业站、森林公安分局、木材公司、林场、木材检查站和全县15个乡(镇)林业站进行检查指导工作,对各方面管理薄弱的基层站所加大监督力度,定期不定期进行监督检查。

  按照“谁主管,谁负责”的原则,一级对一级负责。在民主生活会上我本人能够从大局出发,认真开展批评与自我批评,以找准自身存在问题,促进工作为目的摆正自己的位置,不越权不越位,对需要办理的重大事项进行了申报。一年来,本局没有发生领导干部违反规定驾驶公车或公车私用的行为,没有发生大操大办或请客送礼现象。

  一年来,我虽然做了一定的工作,取得了一定的成效,但离上级的要求还有很大差距。一是广大人民群众对我的工作也还有不满意的地方;二是对干部职工的党风廉政建设和反腐败工作宣传教育还不到位;三是个别群众关心的热点、难点问题一时难以解决;四是规章制度落实到位还有困难;五是监督力度还有不到位的地方;六是自身建设有待加强;七是各种材料及信息上报不及时等等,所有这些问题都有待于下步工作中加以解决。

  1、继续深入学习上级有关党风廉政建设和反腐败工作的相关文件精神。

  2、认真履行好教育、制度、保护、惩处四大职能和抓好领导廉洁自律,查办案件、纠风和行政执法监督“三项”工作任务。

  3、抓好班子和下属支部的建设,继续推行党风廉政建设责任制。

  4、认真解决群众反映的热点、难点问题,做好信访接待工作,按时上报各种信息材料。

  5、按时完成上级纪委交办的任务。

  我的述职完毕,谢谢大家

  篇二:民政局纪检组长述职报告

  各位领导,大家好:

  我是21年9月任县民政局纪检组长的,任职以来,在县纪委、监察局、民政局的领导和同志们的帮助下,积极履行纪检监察教育、监督、保护和惩处四职能,按照“为民、务实、清廉”的要求,结合本单位实际,认真开展纪检监察工作,取得了一定的成绩。现就任职以来的工作向各位领导述职,请予指教。

  一)加强学习,不断提高业务水平和执政能力

  要想当好一名纪检监察干部,必须注重学习,尤其是面对当今的知识经济时代,学习显得更为重要和紧迫。纪检监察工作涉及的法律法规多,而派驻在民政部门涉及的工作面广,如果不尽快了解和熟悉业务,工作就无从着手。因此,无论工作多忙多累,我都坚持学习,做到自加压力,勤于思考,积极参加本单位和上级组织的各种学习培训,做到政治理论学习、业务知识和法律知识学习相结合,逐步丰富自己的知识,开拓自己的视野,不断提高自身的领导素质和水平。

  (二)求真务实,抓好思想政治建设

  任职以来,我时刻要求自己及班子力求一个“实”字,并将“实”字贯穿于日常工作中,常抓思想政治工作不放松:一是以“三个代表”重要思想为指导,坚持解放思想,实事求是,树立科学发展观,正确的人生观、价值观和政绩观,进一步强化发展意识、责任意识和创新意识。二是结合“保先”教育活动,在全局开展以“全心全意为人民服务”为宗旨的职业道德教育,与干部职工交心谈心,沟通思想,增进了解,消除隔阂,促进工作。三是坚持原则,敢于开展批评与自我批评,不隐瞒自己的观点,坚持民主集中制原则,尤其是在重问题上,充分发扬民主,广泛听取意见,集中集体智慧,维护班子的团结统一。

  不管在哪里工作和干什么工作,我都力求做到“有权不失职、用权不越位、无权不滥用”,摆正位置,做好工作。派驻到民政局任职以后,单位安排我分管党务、机关效能、因战伤残、烈士陵园和后勤工作。今年2月份以来,我被县委、政府抽到剥隘抓索乌村移民搬迁工作,我深知自己肩上的份量,因为,摆在我面前的几项工作都很艰巨。我认为抓好纪检监察工作是我的主要职责,抓移民搬迁工作是县委、政府下给的重要任务,单位上的工作也要确保正常运转。所以,在几种工作挤在一起,并发生时间上冲突的时候,我沉着应对,灵活掌握,分类排队,统筹安排。正如今年4月份,有群众反应婚姻登记收费不合理,低保发放不公平,要求纪检组调查处理。此间,烈士陵园扩建工程正在紧张施工,移民临时过度搬迁正进入紧要关头,而家中母亲刚过世,多病的父亲要求回趟家看看;弟妹家庭不合,闹着离婚,多次打电话,要求回去调解。我都是说“工作太忙,不得回家”,说了一些安慰的话,请求家人谅解后,又投入到紧张的工作中。

  为转变机关作风,提高工作效率,我从三个方面开展工作。一是组织干部职工学习民政干部的模范周国知的先进事迹和中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》等有关文件,逐步提高干部职工的思想认识。二是进一步完善各种制度以及各股室的工作职责。推行承诺服务制、首问负责制、时限办结制、公开办事制等服务规范,将人员岗位、服务程序、服务项目、收费标准进行公开,接受群众监督。三

  是设立投诉电话,认真接待和处理群众来信来访,对群众举报的事及时给予解决,不能及时解决的,都是耐心细致地做解释工作。通过采取以上措施,局机关工作作风有了明显转变,办事效率进一步提高,民政干部在群众中树立了良好形象。

  (五)廉洁自律,在干部职工中作好表率

  在廉洁自律方面,我能严格执行党员领导干部廉洁自律各项规定,遵守纪律,克已奉公,生活俭朴,淡泊名利。在接待方面,厉行从简,反对铺张浪费,禁止本局干部职工到有陪酒的饭店就餐,减少不必要的开支。在手机、电话费报销方面,带头执行纪委有关规定,在规定的范围内报销,超出部分全部由个人承担。严格执行车辆管理制度,一般情况下,办私事不用公车。加强对家属子女和身边工作人员的管理,要求他们注意言行,不得做出有损于国家和单位的事情。

  民政工作事关人民群众切身利益,所涉及的问题都是人们比较关心和敏感的问题。所以,我们着重对救灾款、低保金和婚姻收费进行监督。发现问题及时纠正和整改。去冬今春,经过调查了解和审计部门审计,发现有许多乡镇更改救灾款用途,将救灾资金挪作他用,数额多达39万余元。我们及时将情况向县委、政府汇报,得到县委、政府领导的高度重视,并及时通知县直各部门和各有关乡镇主要领导到县政府开会,指出存在问题的严重性,责令用款单位限期将所挪用的救灾款退回到县财政,重新安排使用,使有限的资金能够用在点子上。低保金发放,我们接到群众举报后,及时调查落实,对不符合条件的,提交领导班子讨论,取消38户62人,为社会节约资金2.4万元。对群众就婚姻登记收费不合理的反映,调查发现社会事务股和部分乡镇民政办存在有违规收费现象,共涉及资金8000余元,数额虽小,但影响不好。为此,纪检组和局班子对违规收费人员进行了严格的批评教育,责令整改,对违规收缴的资金,责令如数上缴归库,进一步强化了依法行政和亮证收费的工作力度。此外,我们还经常深入各股室、各乡镇民政办,对干部职工进行思想动态、工作动态的监督,发现问题及时提醒,做到警钟长呜。对群众反映带有苗头性、倾向性的问题及时研究解决,防患于未燃。经过认真监督和教育,两年来,全局干部职工,各乡镇民政干部没有哪个受到党纪政纪处分,促进了民政各项工作健康有序地开展。

篇六:纪检组长个人述职报告最新

  

  纪检组长个人述职报告

  述职报告必须以履行职责方面的情况为重点,以下是小编为大家搜集整理的纪检组长个人述职报告,供大家参考和借鉴!更多资讯尽在个人述职报告栏目!

  纪检组长个人述职报告(一)20xx年,我任驻县发展和改革局纪检组长。按照组织分工,协助分管政工人事、纪检监察、党务群团和机关事务等工作。一年来,我按照“四好”要求,努力加强自身修养,认真履行工作职责,圆满完成了所负责和分管的各项工作任务。现将一年来的工作情况,重点是纪检工作情况述职如下:

  一、学习方面。在自身学习方面,除按时参加局党组中心组学习会、支部学习会和局里组织的各类学习教育活动外,我尽力挤时间进行自学,向书本学习,上网络学习,在实践中学习,不断充实和提高自己。一是加强了政治理论学习。重点学习了党的十六大报告、十六届四中、五中全会精神和胡锦涛“七一”讲话及关于树立科学发展观等重要论述及文章,进一步增强了对“三个代表”重要思想科学内涵和精神实质的理解,更加坚定了努力践行“三个代表”重要思想的自觉性。二是加强了纪检等各项业务知识的学习。针对自己纪检工作经验少、业不精的实际情况,我进一步加强了纪检监察业务知识的学习。

  深入学习了《两个条例》和中共中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要党内法规和文件,认真领会其精神实质,把握纪检工作方向。同时,结合自身工作实际,切实加强了纪检监察工作常规业务知识的学习。在局里的支持下,购置了上百元的纪检业务书籍,供平时学习参阅。由于参与了局里建设工程招投标的备案审查工作,我还特别强化了招投标有关法律法规及政策的学习。通过学习,努力使自己从业务上的“门外汉”转变为“门内汉”,适应工作需要。

  二、廉政团结方面

  作为纪检干部,自己必须率先廉洁自律,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。我在各项工作始终注意不多吃多占,不以权谋私,并从各方面严格要求自己,约束自己,自觉遵守各项规章制度。

  在团结方面,我始终自觉地维护领导班子的团结和集体形象,注意维护大局,维护主要领导形象,认真执行党组的决定。尊重党组其他成员,工作中注意分清职责掌握分寸,不属于自己工作范围的事决不干预,属于自己职责范围的事决不推卸,做到“补台不拆台”。在同其他干部职工的合作中,重视尊重别人,摆正心态。能与群众打成一片,及时了解群众的意见和要求,多办实事。

  三、工作情况

  1、加强了党风廉政教育。党风廉政教育是纪检监察工作的重要一环,也是部门纪检工作的一项重点。我充分利用协助分管纪检监察工作和组织支部和职工学习的机会,将党风廉政建设有关的党纪法规和文件纳入了学习的重要内容,坚持经常学、全面学,使党风廉政建设的有关规定深入每位党员职工的心中,成为日常行为规范。今年以来,主要组织党员职工学习了中共中央《建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》及县委的《实施意见》,县纪委、监察局转发中共广安市纪委

  监察局《关于

  重申严禁领导干部私驾公车和公车私用的通知》、《省纪委关于肖登辉等三人严重违反组织人事纪律案件的通报》、以及县纪委转发《关于三起党员干部参与赌博危机违法案件的通报》等文件。通过一系列党纪党规和文件的学习,全局干部职工勤政廉政意识和遵章守纪意识明显增强。

  2、进一步落实了党风廉政建设责任制。今年,纪检组协助党组继续加强了党风廉政建设责任制的力度,在坚持“班长抓班子、班子带队伍、队伍促发展”的指导思想下,将党风廉政建设责任制进行了分解,做到一级抓一级,层层抓落实。出台了《2005年党风廉政建设工作意见》和《关于2005年党风廉政建设责任制分解的通知》等文件。为了进一步强化全局职特别是中层干部的廉政意识,局党组还与各股室负责人签订了《党风廉政建设责任书》。纪检组加强了对各股室党风廉政建设责任制执行情况的督察工作,及时了解有关情况,把不廉

  洁行为消灭在萌芽状态中。2005年,纪检组未收到任何批转和直接举报的有关举报件。

  3、强化了制度建设,从源头上遏制腐败行为的发生。在制度建设上我积极给党组当好参谋,结合先进性教育活动,进一步健全和完善了一系列制度规范。重点完善了《集体领导制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《考勤制度》等十四项职工关心关切的有关制度,并经职工广泛讨论后印发执行。如在车辆管理方面,强化了领导干部严禁私驾公车、公车私用,以及小车集中管理,统一调度等规定,杜绝小车管理上的“跑、冒、滴、漏”现象。通过半年的实践,各项管理制度都得到了较好的执行,并收到了良好的效果。如以前个别职工出差爱自驾公车等现象再没有出现了。

  4、认真开展了机关作风整顿。结合先进性教育活动,我在党组的领导下,在上半年认真组织开展了机关的作风整顿。根据制度建设的需要,重新修订印发了《工作制度》、《考勤制度》等制度规范。规定并严格执行了上下班签到制度,有事必须请假,上班时间严禁打麻将、在电脑上玩牌、打游戏等娱乐活动。此次作风整顿收到了较好的效果,有效地防止了以前在个别职工身上存在的迟到早退、不假自走等自由散漫现象,机关作风有了进一步好转。

  5、尽职尽责,努力完成好其它工作任务。对组织安排分管的得其它工作,如政工人事、党务群团和机关事务等,我也尽职尽责,努力完成。由于工作有一定成效,我还被县委评为2004-2005年度优秀党务工作者。

  四、存在的不足

  一是学习不够。特别是在纪检理论和业务的学习上,平时注重和忙于业务工作,疏忽了纪检知识的学习。即使购置了一些业务书籍,平时看的时间也不多;二是工作创新不够。由于缺乏纪检及计划物价方面的业务工作经验,思考问题浅显,工作缺乏创新;三是有时存在“惰性”思想,工作缺乏激情,满足于完成工作任务,主动思考问题时间较少,参谋作用发挥得不够。

  五、今后努力的方向

  (1)进一步加强政治理论学习。特别是强化邓小平理论、“三个代表”重要思想,十六大、十六届五中全会精神的学习,努力提高自身的政治素质,增强政治敏锐性,作一名政治上合格的纪检工作者。(2)注重业务知识的学习。认真加强纪检及其他业务知识的学习,不断提高自身的各业务工作水平,适应工作需要。(3)努力克服“惰性”思想,真正做到勤政务实。工作上勤思、勤做,不断思索新的工作方法,创新工作经验,为所在单位的党风廉政建设工作和其它业务工作当好参谋和实施者,全面完成关心工作任务。

  述职人:

  20xx年xx月xx日

  纪检组长个人述职报告(二)一年来,能以“XXXX”重要思想和科学发展观为指导,始终保持共产党员的政治本色,廉洁奉公,遵纪守法,时时处处注意自身的人格身份,“一日三省吾身”,警钟长鸣,防微杜渐;自觉做到自重、自省、自警、自励,堂堂正正,勤勤恳恳,清清白白做人,处处慎微、慎欲、慎独、慎权;甘于清贫,乐于奉献;履行职责,按照牢固树立“清简务本,行必责实”工作作风的要求,勤奋工作。现将一年来的政治思想,理论学习,廉洁自律等情况报告如下:

  一、加强理论学习,提高对廉洁从政的认识。

  理论素养是领导干部素养的基石。古人曰:“士大夫三日不读书,则文理不交于胸中,对镜觉面日可憎,向人则语言无味。”在新的历史时期,新的情况、新的问题层出不穷,知识不断更新,高新科技不断发展,需要我们领导干部,特别是纪检监察干部更要以邓小平理论和江泽民“XXXX”为指导,审时度势,结合新的实践去研究,去探讨,去解决问题,并着眼自律和他律的结合。今年本人作为纪检组长,按照党风廉政建设的要求,主要的理论学习有:一是认真学习十七大、十七届三中全会及中纪委有关会议精神和胡锦涛的重要讲话。二是通读了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》及有关的警示教育材料。三是按照县纪委的要求,在纪检监察干部中开

  展“读书”活动,通读了推荐的六本书,即《实施纲要》、《“XXXX”重要思想反腐倡廉理论学习纲要》、《中国共产党党员权利保障条例》、《中华人民共和国行政监察法实施条例》、《纪检监察信访简明教程》和《纪检监察组织建设简明教程》等。并作了读书笔记和写了读书感言和思考。四是认真学习和贯彻了省、市、县纪委对领导干部的有关规定。

  通过系统的学习,理论知识得到升华。进一步提高了自身的政治素质和业务水平,提高了政治敏锐和鉴别力,增强了拒腐防变和抵御风险的能力。加深了对十七届三中全会精神的理解,理论联系实际,牢固树立了全心全意为人民服务的思想,树立了正确的人生观、世界观、权力观。加强了廉洁自律,自觉地接受“八小时以外”社交圈、“生活圈”的监督。只有处处明于自察,时时自觉追求,事事严于律己,才能保持思想道德的纯洁性和先进性。通过学习还进一步提高了思想认识,认识到作为纪检监察干部要把廉洁自律当作党性磨砺的过程。一是要从自己细微处入手,时时自律、自省、自警、自励,处处慎权、慎微、慎独、慎交,管住自己,警钟长鸣,防微杜渐,永葆共产党员的先进本色,做廉洁自律的表率;二是要不辱使命,恪尽职守,严于律己,与时俱进;三是要淡泊名利,两袖清风,经得起各种复杂环境的考验,经得起权力、金钱、美色的诱惑;四是要不讲官话、假话,立言立行,以身作则,不以权谋私,保持共产党员的政治本色。

  二、坚定信念,开拓进取,与时俱进。

  一年来,能坚持党的基本路线,坚持改革开放,实事求是的原则,始终维护党中央集体领导的权威,思想政治上始终与党中央保持一致,遵守党的章程、决定、决议,遵纪守法,依法行政,自觉地宣传贯彻执行党的现行政策及县委、政府的决议、决定,积极参加县委、政府布置的中心工作,深入基层,深入农村,深入实际调查研究,使党的路线、方针、政策得以在人民群众中施行。

  三、协助局党组抓好全局的党风廉政建设责任制和反腐败工作。在工作中,能敬岗爱业,履行职责,任劳任怨,当好配角,不越权越位,不计较个人得失。

  一年来,本人作为局党组成员,纪检组长,按照党风廉政建设责任分工,主要分管局纪检监察工作。一年来,除认真完成局里分配的工作和局中心工作任务外,按照“纪委组织协调”的规定,切实履行了纪检组的职责,发挥监督作用,执行监督措施,具体做了以下工作:一是当好局班子的参谋,亲自草拟制定了局班子2008年党风廉政建设和反腐败工作计划等文件规定,并认真抓好党风廉政建设工作落实;二是认真履行职责,抓好监督。对局班子成员廉洁自律进行全方位的监督,对党员干部职工实行多层次的监督,努力促进党风廉政建设深入开展;三是加强对干部职工的思想教育,把说服教育与典型教育相结合,开展警示教育及时上报有关活动情况材料,及时总结半年、年终工作情况,分析和找出存在的问题,提出改进措施。在工作中,没有违法违纪行为。

  四、严格执行廉洁自律的规定,勤政廉政,起好表率作用。

  一个人的历史是由自己的思想和行为写就的,立言立行,体现一个人的人格、名节、尊严,只有慎独、慎微、慎交、慎欲,才能保持思想道德的纯洁性。一年来,本人在执行廉洁自律的各项规定中,遵守“四大纪律,八项要求”的规定,认真履行职责,廉洁从政,以身作则,按照“清简务本,行必责实”的要求时时处处以一个党员的标准和纪检干部的要求严格要求自己和规范自己的行动,不讲排场,不搞攀比,保持共产党一身正气,两袖清风的政治本色。

  还能洁身自好,克己奉公,没有以权和职务影响收受单位和个人的现金和有价证券,没有假公济私,没有用公款搞铺张浪费,没有公车私用现象;没有参加过有妨碍公务的请吃和接受馈赠,没有用公款进行高消费、娱乐和健身活动,没有“跑官要官”,没有利用婚丧嫁娶事宜,收钱敛财等现象。总之,洁身自好,要求别人不做的自己不做,要求别人做到的自己先做到。在艰苦奋斗这个问题上,始终保持警醒的头脑,自觉做到不仁之事不为,不义之财不取,不正之风不染,不法之事不干,自觉地接受群众的监督,甘于清苦,乐于奉献。

  一年来,虽然在廉洁自律方面,严格要求自己,以身作则,起好带头作用;在抓廉洁从政方面做了些应尽的职责,取得了一些成效。但

  是还存在着:一是抓工作欠细致;二是搞调研较少;三是督促检查抓制度落实欠到位。决心在今后的工作中,加强自身学习,发扬成绩,克服不足,再接再厉,扎扎实实为党为人民办好事,做实事,在构建和谐社会中保持共产党员的政治本色。

  述职人:

  20xx年xx月xx日

  纪检组长个人述职报告(三)各位领导、各位同志:

  我叫xxx,男,汉族,今年33岁。于20xx年8月下旬经组织派遣至花生办担任纪律检查员职务工作至今,虽在短短的数月时间里,能够积极进入工作状态,掌握本职工作。深入学习贯彻科学发展观,认真落实上级各项工作部署,以提高自身素质,增强工作能力为基础,牢牢把握中心工作,认真履行职责,较好地完成了各项工作,现述职如下:

  一、加强学习,不断提升自身素质

  一、是加强自身的学习,把学习践行科学发展观为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点,认真开展权力观自我教育,增强权为民所用的责任感;同时,以学习正反典型为内容,不断警醒自己该干什么和不干什么,从而较好地把握人生的轨迹,坚定了正确的政治方向,在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致,积极协助“一把手”搞好工作,保证我单位的工作安排部署和目标任务全面落实和完成。二、是积极参加党组中心组和所在支部的理论学习,结合学习实践科学发展观活动的开展,深入学习了党的十七大精神,科学发展观的系统理论,进一步增强了对科学发展观的深刻内涵和精神实质的理解,坚定了践行科学发展观的决心和信心。三、是加强了业务学习。学习了纪律条令和《南阳市机关工作人员转变作风“十禁止”》规定处理办法等重要党内法规和文件以及涉及所分管业务的常规知识。通过学习不断充实和丰富自己,努力使自己从业务上的“门外汉”转变为“门内汉”,更好地适应工作需要。

  二、履行职责,踏实工作

  (一)切实抓好党风廉政建设责任制。

  自己按照“一把手负总责,分管领导各负其责”的原则,认真协助抓好党风廉政责任制的落实工作。签订了廉政责任书,将党风廉政建设工作列入目标责任制,量化考核,做到责任明确,措施具体,检查考核到位,促进了廉政责任制的落实,促使我单位干部的廉洁自律意识不断提高,工作中勤政廉洁,确保了干部职工“能干事、干好事、不出事”,全年未发生任何违纪现象。

  (二)干部作风整顿活动有序开展。

  在全县开展的干部作风整顿活动中,我单位结合当前环保队伍作风方面存在的实际问题,广泛征求意见,针对存在的问题和不足,谈认识,找差距,开展自查自纠,扎实有效地

  开展各阶段的工作。在学习查找阶段,始终抓住提高思想认识,深入对照检查、深入剖析做工作;在分析检查阶段,坚持“开门整风”,集中排查本部门在“抓落实”方面和干部职工在“庸懒散冷”方面的突出问题;在全面整改阶段,抓住重点解决问题做工作。通过各阶段的整顿,干部职工精神面貌焕然一新。

  三、切实加强廉洁自律

  作为一名纪检组长、专职纪检干部,我清醒地认识到自己肩上的担子和责任。在日常工作生活中,注重学习党的有关纪律和廉政规定,自觉加强思想道德修养,常常用“自重、自省、自警、自励”去勉励自己,用“慎初、慎微、慎独、慎友”去警醒自己。一方面认真落实廉洁从政有关规定。严格执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,逐条对照认真自查,没有违反规定的行为。另一方面严格执行廉洁自律的有关规定,注重党性修养,在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致;严格要求自己,不用公款大吃大喝和高消费,没有收受现金、有价证券和支付凭证的行为;自觉遵守规章制度,注意管住自己的手,做到不该拿的不拿,不该要的不要;管住自己的嘴,做到不该吃的不吃,不该说的不说;管住自己的腿,做到不该去的地方不去。并经常和班子成员、其他同志进行谈

  心交流,开展批评与自我批评,自觉接受组织和群众的监督。

  四、存在的不足和下一步打算

  回顾今年的工作,虽然取得不了一些成绩,但也还有很多不尽人意的地方。一是在学习上不全面,缺乏自觉学习和系统学习的意识;二是工作中随意性较大,缺少计划性,抓廉政教育和监督检查多,深入企业调查研究少;三是工作方法有待改进,工作中缺乏开拓创新精神。四是监督力度还有不到位的地方;五是自身建设有待加强。

  以上缺点和不足,我将在今后的工作中及时改进,牢固树立服务意识,廉洁意识,大局意识,时时处处严格要求,努力工作,忠于职守,争取做一名合格的纪检监察干部。

  述职人:

  20xx年xx月xx日

  纪检组长个人述职报告(四)我是20xx年9月任县民政局纪检组长的,任职以来,在县纪委、监察局、民政局的领导和同志们的帮助下,积极履行纪检监察教育、监督、保护和惩处四职能,按照“为民、务实、清廉”的要求,结合本单位实际,认真开展纪检监察工作,取得了一定的成绩。现就任职以来的工作向各位领导述职,请予指教。

  一、任职以来的自身建设及工作情况

  一)加强学习,不断提高业务水平和执政能力

  要想当好一名纪检监察干部,必须注重学习,尤其是面对当今的知识经济时代,学习显得更为重要和紧迫。纪检监察工作涉及的法律法规多,而派驻在民政部门涉及的工作面广,如果不尽快了解和熟悉业务,工作就无从着手。因此,无论工作多忙多累,我都坚持学习,做到自加压力,勤于思考,积极参加本单位和上级组织的各种学习培训,做到政治理论学习、业务知识和法律知识学习相结合,逐步丰富自己的知识,开拓自己的视野,不断提高自身的领导素质和水平。

  (二)求真务实,抓好思想政治建设

  任职以来,我时刻要求自己及班子力求一个“实”字,并将“实”

  字贯穿于日常工作中,常抓思想政治工作不放松:一是以“三个代表”重要思想为指导,坚持解放思想,实事求是,树立科学发展观,正确的人生观、价值观和政绩观,进一步强化发展意识、责任意识和创新意识。二是结合“保先”教育活动,在全局开展以“全心全意为人民服务”为宗旨的职业道德教育,与干部职工交心谈心,沟通思想,增进了解,消除隔阂,促进工作。三是坚持原则,敢于开展批评与自我批评,不隐瞒自己的观点,坚持民主集中制原则,尤其是在重问题上,充分发扬民主,广泛听取意见,集中集体智慧,维护班子的团结统一。

  (三)摆正位置,正确处理各种工作关系

  不管在哪里工作和干什么工作,我都力求做到“有权不失职、用权不越位、无权不滥用”,摆正位置,做好工作。派驻到民政局任职以后,单位安排我分管党务、机关效能、因战伤残、烈士陵园和后勤工作。今年2月份以来,我被县委、政府抽到剥隘抓索乌村移民搬迁工作,我深知自己肩上的份量,因为,摆在我面前的几项工作都很艰巨。

  我认为抓好纪检监察工作是我的主要职责,抓移民搬迁工作是县委、政府下给的重要任务,单位上的工作也要确保正常运转。所以,在几种工作挤在一起,并发生时间上冲突的时候,我沉着应对,灵活掌握,分类排队,统筹安排。正如今年4月份,有群众反应婚姻登记收费不合理,低保发放不公平,要求纪检组调查处理。此间,烈士陵园扩建工程正在紧张施工,移民临时过度搬迁正进入紧要关头,而家中母亲刚过世,多病的父亲要求回趟家看看;弟妹家庭不合,闹着离婚,多次打电话,要求回去调解。我都是说“工作太忙,不得回家”,说了一些安慰的话,请求家人谅解后,又投入到紧张的工作中。

  (四)完善制度,抓好机关效能建设

  为转变机关作风,提高工作效率,我从三个方面开展工作。一是组织干部职工学习民政干部的模范周国知的先进事迹和中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》等有关文件,逐步提高干部职工的思想认识。二是进一步完善各种制度以及各股室的工作职责。推行承诺服务制、首问负责制、时限办结制、公开办事制等服务规范,将人员

  岗位、服务程序、服务项目、收费标准进行公开,接受群众监督。三是设立投诉电话,认真接待和处理群众来信来访,对群众举报的事及时给予解决,不能及时解决的,都是耐心细致地做解释工作。通过采取以上措施,局机关工作作风有了明显转变,办事效率进一步提高,民政干部在群众中树立了良好形象。

  (五)廉洁自律,在干部职工中作好表率

  在廉洁自律方面,我能严格执行党员领导干部廉洁自律各项规定,遵守纪律,克已奉公,生活俭朴,淡泊名利。在接待方面,厉行从简,反对铺张浪费,禁止本局干部职工到有陪酒的饭店就餐,减少不必要的开支。在手机、电话费报销方面,带头执行纪委有关规定,在规定的范围内报销,超出部分全部由个人承担。严格执行车辆管理制度,一般情况下,办私事不用公车。加强对家属子女和身边工作人员的管理,要求他们注意言行,不得做出有损于国家和单位的事情。

  (六)履行职责,充分发挥监督作用

  民政工作事关人民群众切身利益,所涉及的问题都是人们比较关心和敏感的问题。所以,我们着重对救灾款、低保金和婚姻收费进行监督。发现问题及时纠正和整改。去冬今春,经过调查了解和审计部门审计,发现有许多乡镇更改救灾款用途,将救灾资金挪作他用,数额多达39万余元。我们及时将情况向县委、政府汇报,得到县委、政府领导的高度重视,并及时通知县直各部门和各有关乡镇主要领导到县政府开会,指出存在问题的严重性,责令用款单位限期将所挪用的救灾款退回到县财政,重新安排使用,使有限的资金能够用在点子上。低保金发放,我们接到群众举报后,及时调查落实,对不符合条件的,提交领导班子讨论,取消38户62人,为社会节约资金2.4万元。

  对群众就婚姻登记收费不合理的反映,调查发现社会事务股和部分乡镇民政办存在有违规收费现象,共涉及资金8000余元,数额虽小,但影响不好。为此,纪检组和局班子对违规收费人员进行了严格的批评教育,责令整改,对违规收缴的资金,责令如数上缴归库,进一步强化了依法行政和亮证收费的工作力度。此外,我们还经常深入各股室、各乡镇民政办,对干部职工进行思想动态、工作动态的监督,发

  现问题及时提醒,做到警钟长呜。对群众反映带有苗头性、倾向性的问题及时研究解决,防患于未燃。经过认真监督和教育,两年来,全局干部职工,各乡镇民政干部没有哪个受到党纪政纪处分,促进了民政各项工作健康有序地开展。

  二、存在问题及今后的努力方向

  回顾任职以来的工作,既感欣慰,又感到不足,欣慰的是我们受双重领导,从事多项工作,有领导的关心和干部职工的力支持,使纪检监察工作和其他各项工作能够协调开展。当然,工作上离领导的要求还有一定的差距,还有一些不足,主要表现为:

  一是刚涉入纪检工作,思路不清晰,办法少,压力;二是应付行政事务和中心工作多,抓本职工作少,与纪委监察局业务联系不够,而失去了许多帮助、教育和提高的机会;三是对干部职工的管理和工作监督仍然存在漏洞和薄弱环节;四是自己的思想素质、文化素质、工作能力还有待于提高。

  今后,我要努力学习,钻研业务,争取把本单位纪检监察工作做得更好。

  述职人:

  20xx年xx月xx日

篇七:纪检组长个人述职报告最新

  

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  纪检组长述职报告两篇

  篇一:纪检组长述职报告

  尊敬的市局领导、县局领导:

  同志们好!我叫XXX,任天朝县国家税务局纪检组长。现将一年来的工作报告如下:

  一年来,在市局、县局党组的正确领导下,在县局各股室、基层分局领导的大力支持和帮助下,特别是在以局长为首的局党组成员的大力支持下,深入学习党的十七届五中全会精神,全面贯彻落实科学发展观,认真执行党的路线、方针、政策,贯彻落实******总书记在中央纪委第四次、第五次全会上的讲话精神,特别是在重点学习、深入贯彻省委袁纯清书记在全省干部大会上的讲话精神,和贯彻落实全市国税系统以及全市开展的作风纪律整顿过程中,我不断努力从提高自己的政治理论修养入手,有效提升了自身政治素养和党性修养,更加牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨。

  下面将一年来我分管的监察、稽查工作情况简要向市局领导、县局领导及同志们做如下汇报,恳请大家提出意见和建议。

  一年来,我带头自觉遵守《廉政准则》,认真贯彻落实市局党风廉政建设会议精神,紧紧围绕税收这一中心工作任务,突出工作重点,严格落实党风廉政建设责任制,狠抓标本兼治,注重源头治理,较好地完成上级下达的各项工作任1word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  务。

  1.着力抓好党风廉政建设目标责任制落实。成立了以局党组书记、贺利明局长为组长,各股室、基层分局领导为成员的党风廉政建设和政风行风建设领导小组,统一指挥和组织协调,严格党风廉政建设责任分解,建立分级责任体系,形成一级抓一级,一级对一级负责的领导责任体系和落实机制,并按时间、按要求细化到了单位、部门和个人。

  2.坚持廉洁自律承诺制度。在年初召开的党风廉政建设大会上,党组一把手与各部门签订《廉洁自律责任书》,坚持“一岗两责”、互相监督、责任连带,明确工作目标,提高税干的廉政意识。

  3.加强廉政教育,抓好**国税特色惩防体系建设。树立“预警在先、防范在前”的理念,消除少数干部职工思想上的存在的盲目自信、手中无权与己无关等认识误区。用身边的人事,教育身边的人,认识****的危害性,算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、健康账,实现廉政关口前移,规避廉政风险。

  4.着力加强作风建设,严格治“懒”治“庸”。

  根据县纪检的安排部署,我们采取了四考勤,严格日常考勤。适时开展法制理念、理想信念、党性修养“三个教育”,半年进行一次“讲党课”,每季一个“警示教育周”,组织观看警示教育片等活动。完成市局、县委两级的作风纪律整顿活动,2word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  认真学习袁纯清书记讲话精神,弘扬“右玉精神”,保证“三个严禁、一个杜绝”、“六严禁”、“九严禁”等落到实处,健全定期检查、跟踪督查、专项督导和纪律保障机制。严肃查处不负责、怕负责、庸懒散漫、得过且过等问题。

  5.加强了内控机制建设。认真梳理权力事项,明确工作规程,编制**国税《岗位风险手册》,努力排查廉政风险点。在局党组书记贺局长的领导下,成立内控机制督察组,按季对服务窗口单位进行督察,从而明确了权力、责任和风险点,确保干部少犯错误,不犯错误。

  6.规范税收执法,定期开展专项督察。为了规范全县国税系统税收执法行为,提高国税部门的行政管理水平和工作效能,推动国税机关依法治税和勤政廉政建设,防止和纠正国税干部执法行为的随意性,加强管理,提高税务干部整体素质和执法水平,我们从4月10日—5月10日开展XX上半年税收执法专项督察,涉及税收入库情况、税务稽查行为等多个环节和过程。

  7、不断创新教育形式,形成了学廉、倡廉的良好氛围。为了更好地完成由“执法型”机关向“服务型”机关的转变,我们按照市局要求,开展了学习《廉政准则》主题教育活动,并开展自查自纠,针对具体问题提出整改意见;响应市委市政府号召,在全系统深入开展

  “三比一树”主题教育活动;按照市局要求积极推进“学党史、正风气、树形象”主题教3word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  育活动。我们以正面教育、自我教育和党员教育为主,积极创新廉政教育形式,形成了学廉、倡廉的良好氛围。

  8、县局党组高度重视纪检监察工作。纪检监察担负着监督和保护干部的神圣使命,县局党组高度重视纪检监察工作,与去年10月增加了监察室人员岗位,由过去的一人,增加至两人,加强了纪检监察力量,由于各项工作做到了实处,问题解决在前期,今年以来,我局没有发生过信访举报案件。

  作为分管领导在抓廉政工作时对苗头性问题有时抓的不够及时,倾向性问题抓的不很到位。工作方法有时过于急躁、简单。

  一年来,我们稽查局在市局、县局党组的正确领导下,认真贯彻市局稽查工作会议精神,以继续深入整顿和规范税收秩序为主线,以打击偷逃税违法行为、查办案件为重点,充分发挥税务稽查促进依法治税、强化征收管理和推进反腐倡廉的职能作用,转变工作作风,狠抓队伍建设,加大稽查力度,提高稽查质量,为促进税收收入的稳定增长做出了应有贡献。

  1、加大稽查执法力度,案件查处工作成效显着。今年以来,我们坚持以法治税为指针,认真贯彻市局稽查工作会议精神,全力办案,重点开展了煤炭企业、加油站、企业所得税等专项检查。截止8月底,检查纳税户35户,其中已4word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  查结10户,无问题户0户,查补税款739万元,加收滞纳金30万元,罚款47万元,占全年任务1100万元的74%,达到了省、市局要求的标准。

  2、规范管理,完善稽查各环节的运行机制。我们在坚持“选、查、审、执”四分离稽查工作机制的基础上,紧紧围绕规范管理和强化服务两项工作重心,结合实际,积极探索,完善稽查各环节运行的监督管理制度,服务水平得到了较大提高。我们将企业基本情况、税务检查情况、企业分类评价、信誉等级等各项基本内容,按照税源状况、经营状况和纳税情况进行分类,然后根据分类情况确定全年的稽查户计划,有效地遏制了多头检查、随意检查、重复检查、选而不查、查而不结等不良执法行为的发生。

  3、深入持久宣传税法,营造诚信纳税环境。坚持不懈,将税法宣传贯穿稽查全程。调帐前,向纳税人明确权利义务;检查中,向纳税人讲清税收政策,使其在被查中增长税收知识;查结后,由案件主查人向纳税人提供至少一条与企业生产经营关系密切的建议,维护纳税人的权力。大力宣传税收政策,营造诚信的纳税环境,我们紧扣诚信主题,组织人员,深入企业46人次,印发宣传品500余份,拉近了税企距离。通过媒体宣传,多渠道、多形式地宣传国税稽查,今年已在省级媒体发稿10余篇。

  4、多举并措强化服务,塑国税稽查新形象。我们坚持5word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  在执法中服务,在服务中执法,具体抓好了税务行政公开、服务承诺和稽查建议书制度落实,并请纳税人监督;检查过程中我们针对查出的问题不失时机地向纳税人宣传税收政策;检查结束后,我们针对每个纳税人的生产经营情况,向纳税人提供一条以上有助于纳税人改善经营状况、提高经济效益的税收建议,较好地融洽了征纳关系。

  回顾一年多的工作,我感到虽然自己尽了最大努力,也还有很多不尽人意的地方。工作作风不够深入扎实,深入基层调查研究不够,对基层建设工作布置多,检查少;说的多,做的少;要求多,帮助少。

  如果说这一年多来能完成上级交给我的各项任务,我感到主要归功于班子中其他成员的帮助和分局领导班子的整体功能的发挥。我珍惜班子的团结,只要是班子分工的事,配合大家一起工作,就尽力去做好,形成密切合作,优势互补,共同努力的局面。

  在今后的工作中,我将注意克服存在的问题和不足,继续加强政治理论和业务知识学习,不断提高自己的领导水平和工作能力,以今年的作风纪律整顿为契机,进行自我修复、自我完善、自我提高,达到了修正缺点、增强党性的目的,逐步打开了工作思路,进一步增强了自己的工作责任心和全局观念。

  在纪检组长的岗位上,进一步摆正工作位置,坚持以身6word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  作则、率先垂范,做勤政廉洁的带头人,做党的忠诚卫士,全力维护和巩固班子集体的核心地位。自觉尊重和服从正职,遇事讲规矩、讲程序、多请示、多商量,注重加强班子团结,发挥班子合力。对县局党组作出的正确决定,坚决执行、狠抓落实。

  在发挥纪检监察的监督职能的同时,积极向“一把手”献计献策,严格执行“四项纪律”(党的政治、组织、群众、工作纪律)始终坚持做到用权不越权,到位不越位,参谋不“参胡”,极力维护领导班子的权威性。在工作中能够主动与其他副职处理好关系,取得大家对自己的信任和支持,大是大非问题上既讲原则,又求同存异。在带有边缘性、交叉性的工作上,都能够既互通有无,又调剂余缺,积极配合,谦和礼让。

  一年来,我始终保持“四慎”(慎独、慎欲、慎权、慎微)、“四自”(自重、自警、自省、自励)、“四清”(清醒、清正、清廉、清净),通过自身的廉洁自律、健康生活、踏实工作,切实以自己的言行,带动和影响身边的人,把各项工作做的更好。

  篇二:纪检组长述职报告

  一年来,我深入学习xx大报告,特别是学习了xx届四中全会精神,中纪委xx届三次、四次会议精神,以及省、市领导的讲话。通过学习,认识到反腐倡廉工作的长期性、7word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  复杂性、艰苦性,决心把反腐倡廉放在更加突出的位,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,扎实推进惩治和预防腐败体系的建设,旗帜鲜明地反对腐败。同时,我按照中央的要求,把学习贯彻xx大精神作为当前和今后一个时期的首要任务,组织党员干部认真研读党的xx大报告和党章,学习xx关于科学发展观、可持续发展的论述以及构建和谐社会的思想,深刻领会党的xx大精神,把思想统一到xx大精神上来,力量凝聚到实现党的xx大确定的各项任务上来,推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

  一年来,我坚持只要是群众反映强烈的突出问题,就要下大力气解决;只要有损害群众利益的不正之风发生,就要坚决查处和纠正;只要卫生行风存在人民群众不满意的地方,卫生纠风工作就要坚持不懈抓下去的原则,围绕卫生工作的方针政策和改革措施落实情况进行监督检查,重点抓好了四方面工作:

  一是对中央关于扩大内需、促进经济增长政策措施落实情况的监督检查。严查卫生工程项目规划、立项是否符合中央规定的投向,审批和建设程序是否依法合规、建设资金管理使用是否规范透明、建设质量是否安全合格,确保资金使用安全有效,防止发生腐败问题。

  二是对深化医药卫生体制改革情况的监督检查。认真研究医改中出现的新情况、新问题,解决影响医改政策落实的8word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  党风政风行风方面的问题,严肃查处妨碍医药卫生体制改革的违纪违法行为,确保中央政令畅通。

  三是继续开展对卫生系统拉动内需资金、物资管理使用情况的监督检查。强化对大额度资金使用、大宗物资采购、重大项目招投标等情况的监管,确保工作的顺利进行。

  四是着力解决群众反映强烈的突出问题。加强对医疗卫生人员的思想道德教育;规范医疗机构和医务人员医疗服务行为;加强对基层医疗卫生机构尤其是新农合定点医疗机构的监管;全面实行药品集中采购办法,严格规范药品集中采购工作;关心爱护医护人员,着力构

  建和谐的医患关系;综合运用发展、改革、管理的办法,积极探索建立从源头防治不正之风的长效机制;制定完善临床路径,规范诊疗服务行为。

  一年来,我进一步建立健全卫生系统党风廉政责任制,加强全市卫生系统惩治和预防腐败体系的建设,对全市医疗卫生单位进行党风廉政行风建设目标责任制考核,年初在全市卫生工作会上总结去年工作,安排今年全系统惩治和预防腐败体系的建设工作,下发全年工作要点,并与各地各单位签定责任书,年中加大监督检查力度,年末考核兑现奖惩,各项工作取得了显着的效果。

  一是作好反腐倡廉教育,认真贯彻xx大、xx届四中全会精神和中纪委三次、四次全会精神,提高了广大干部职工9word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  的思想认识。

  二是巩固和扩展科发观学习实践活动成果,深入基层进行医患纠纷与医德医风建设的调研,撰写了针对我市医患纠纷矛盾突出的调研报告,认为加强医德医风建设,医院服务工作到位就能很好的化解一部份医疗纠纷。

  三是继续深入开展治理商业贿赂工作和纠风工作。要求各单位主要负责人按照党风廉政责任制的要求,切实履行第一责任人的责任,带头抓好治贿纠风工作。组织行风监督员对全市卫生系统进行行风问卷调查,征求意见。对征求到的意见和建议责成各部门进行整改。牵头组织市七家单位对全市医疗卫生单位进行纠风检查,全面检查各地各单位行业作风建设,政、事务公开,治理商业贿赂,预防职务犯罪,医德医风建设,服务态度,办事效率,物价收费等。今年根据卫生部的要求,对医务人员开展了医德考评工作。全市二级以上的医疗机构进行处方评价,对不当处方进行点评,院内公示,对用药量大的一些品种实行超常预警机制。

  四是整顿和规范医疗市场,确保群众就医安全。

  五是认真抓好党、政、事务公开,加强对权力运行的制约和监督。在今年国庆前后,组织人员对市直医疗卫生单位进行督导检查,具体指导各单位的办事公开工作,对办事公开制度执行不力的单位提出了批评。

  六是深入推进源头上预防腐败工作,在扩大内需的项目10word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  建设中,严格执行“三项制度”;在基本建设中要求建设单位必须有“四制”,并建立起廉政档案,召开预防职务犯罪座谈会;对党组成员和一把手不定期谈话,交换意见,提醒大家在工作中注意抓好自身的廉洁自律;对新任干部进行廉政谈话;加大对“小金库”和清理和查处力度;加强对专项资金使用的监督管理,严禁挪用专项资金。

  七是做好群众来信来访,严肃查处违纪违规案件。

  本年度,本人认真学习党中央有关廉洁自律的规定,自觉接受上级党组织和群众的监督,工作和生活中严格按照党章的规定要求自己。不贪污腐败,不耍特权,不赌博,不犯生活作风错误,谨慎交友。多下基层搞调查研究,走群众路线,遇事多请示,多和群众商量,广泛征求意见。团结同志共同工作,为六盘水市的卫生工作尽了一份微薄的力量。

  一年来,我市卫生系统党风廉政建设、纠风工作和执行党风廉政建设责任制取得了较好的成绩,在迎接省卫生厅党风廉政建设责任制考核检查时对我市卫生系统党风廉政建设和行业作风建设工作给予了高度评价。在看到取得成绩的同时,我也清醒的意识到,自己的工作离党和人民的要求还相差很远。党风廉政建设和行业作风建设工作任务还十分艰巨,工作离市委、市政府的要求还有一定的差距。今后,我一定要认真履行组织协调和监督检查职责,加强个人的廉洁自律。严格按照中央、省、市的部署和要求,继续认真学习11word版本可编辑.欢迎下载支持.

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  贯彻落实《实施纲要》和《工作规划》,切实做好卫生系统惩防体系建设工作,促进卫生系统党风、政风、行风不断提高。

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