党史民主生活会征求意见14篇

时间:2022-06-01 08:36:02 来源:网友投稿

党史民主生活会征求意见14篇

党史民主生活会征求意见篇1

  1.注重党员的自主学习

  集体组织的各项学习活动多数党员都能积极参加,但个人学习主动性和深度不够,平时也缺乏学习的自觉性和主动性。对自主学习也应加大约束力度,对学习内容和学习进度做出硬性要求。要求党员按质按量完成个人学习任务。

  2.开展“普通党员将党课”活动。

  以党员个体讲授为主要形式,课后由党支部或党小组进行点评,实现以讲促学、以评促学,做到人人参与,相互提高。提高党员参与学习和讨论积极性。

  3.立足实际需求,因才施教。

  要根据党员对象的年龄、职业、学历层次和工作岗位性质的情况,分类进行培训,同时提供送课上门、巡回宣讲等服务,增强学习的针对性与实效性。

  4.发挥远程教育站点作用。

  利用“网上课堂”、电教片,与现代远程教育信息量大、生动直观、方便快捷等优势,实现党员与现代信息技术的零距离接触。

  5.组织党员参与志愿服务活动。

  要发挥党员示范引领和辐射带动作用,走在前、作表率,以党风促政风、带民风,凝聚道德建设正能量,引导居民崇德向善、见贤思齐。

党史民主生活会征求意见篇2

  一、肯定意见:

  (1)领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是经过局党委会讨论决定,严格执行了重大问题团体讨论制度。充分体现了团体的力量,班子的团结统一。

  (2)领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好的形象。敬业心、职责心强,并且严格遵守党的政治纪律和党风廉政建设等有关要求,认真贯彻执行党中央的“八项规定”及“六项禁令”以高标准要求自我,不断加强自身作风建设,为全局上下作出好的表率,领导班子经常无休息日,尽心尽职为局机关发展作贡献,不计个人得失。我们今日的不断发展,跟领导班子的努力密不可分。

  (3)局党委认真贯彻落实党的十八大精神,严格执行党中央、国务院、省委、市委以及县委的决策部署。切实践行党的群总路线教育实践活动,深入基层切实了解群众疾苦,经过党委会研究、制定贴合科学发展观和实际需要的切实可行的解决方案,并认真贯彻执行。局党委的这一做法受到广大群众的一致好评。

  (4)领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,以“突出查摆‘四风问题’、做为民务实清廉表率”为主题,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题。有效的防止了腐败行为的发生,在全县廉洁作风方面树立了极佳口碑。

  (5)领导班子思路清晰,战略发展明确,改革创新意识强,能正确应对住建行业大的环境形势,大胆探索住建行业改革创新思路。制定合理的、贴合汶上县城乡建设实际的年度计划目标并坚决认真贯彻落实,此举极大的促进了县住建行业的健康有序发展,提高了人民群众的满意度。

  二、改善意见和提议:

  1、多关心和帮忙第一线员工的生活和工作。在不影响工作的前提下适当的组织一些文体活动,丰富广大职工的业余生活,使之以更饱满的热情投入到工作之中。

  2、多组织基层科室交心、谈心活动。及时掌握一线职工的工作动态,加强与一线职工的沟通交流,增强一线职工的工作进取性。

  3、改善员工用餐的质量监督工作。

党史民主生活会征求意见篇3

  一、肯定意见:

  (1)领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是经过局党委会讨论决定,严格执行了重大问题团体讨论制度。充分体现了团体的力量,班子的团结统一。

  (2)领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好的形象。敬业心、职责心强,并且严格遵守党的政治纪律和党风廉政建设等有关要求,认真贯彻执行党中央的“八项规定”及“六项禁令”以高标准要求自我,不断加强自身作风建设,为全局上下作出好的表率,领导班子经常无休息日,尽心尽职为局机关发展作贡献,不计个人得失。我们今日的不断发展,跟领导班子的努力密不可分。

  (3)局党委认真贯彻落实党的十八大精神,严格执行党中央、国务院、省委、市委以及县委的决策部署。切实践行党的群总路线教育实践活动,深入基层切实了解群众疾苦,经过党委会研究、制定贴合科学发展观和实际需要的切实可行的解决方案,并认真贯彻执行。局党委的这一做法受到广大群众的一致好评。

  (4)领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,以“突出查摆‘四风问题’、做为民务实清廉表率”为主题,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题。有效的防止了腐败行为的发生,在全县廉洁作风方面树立了极佳口碑。

  (5)领导班子思路清晰,战略发展明确,改革创新意识强,能正确应对住建行业大的环境形势,大胆探索住建行业改革创新思路。制定合理的、贴合汶上县城乡建设实际的年度计划目标并坚决认真贯彻落实,此举极大的促进了县住建行业的健康有序发展,提高了人民群众的满意度。

  二、改善意见和提议:

  1、多关心和帮忙第一线员工的生活和工作。在不影响工作的前提下适当的组织一些文体活动,丰富广大职工的业余生活,使之以更饱满的热情投入到工作之中。

  2、多组织基层科室交心、谈心活动。及时掌握一线职工的工作动态,加强与一线职工的沟通交流,增强一线职工的工作进取性。

  3、改善员工用餐的质量监督工作。

党史民主生活会征求意见篇4

  1.在意识形态方面,观念落后,工作创新意识有待提高。

  2.在作风方面,要加强机关作风建设,彻底消除作风的浮躁和形式主义。

  3.在工作思路上,要充分发挥党员的主观能动性,加强对各项工作的监督,注重细节。

  4.在工作措施方面,要明确工作思路和部门职责分工,为各项工作提供坚实支撑,收集更多有利于工作发展的建议。我们应该更加重视基层干部。

  5.进一步明确工作的长期目标和有效性

  6.推动发展,就是要挖掘潜力,强化管理和评价体系,进一步促进发展。

党史民主生活会征求意见篇5

  各党支部:

  根据上级有关通知精神,按照校党委部署,学院领导班子党史学习教育专题民主生活会会前将广泛征求党员、干部和群众的意见建议,现就有关事项通知如下。

  1.召开座谈会和个别访谈。学院党委组织召开师生征求意见座谈会,广泛听取各党支部、党员群众师生的意见建议,征集对学院工作和对学院领导班子及其成员的意见建议。

  2.征集意见建议。各党支部党员以支部为单位,收集填写《学院领导班子党史学习教育专题民主生活会征求意见表》(见附件)。各支部请于2021年1月5日前将收集到的意见建议进行梳理汇总并上报学院党政管理办公室嵇萍萍处。

  3.设置意见箱。学院在四楼公告栏处设置意见箱,欢迎广大师生对学院工作提出客观的建设性意见建议。

党史民主生活会征求意见篇6

  不自重者取辱,不自律者招祸,不自满者受益,不自足者博闻。下面是众鑫文档网小编为您推荐县委常委班子党史学习教育民主生活会征求意见情况报告范文。

  县委常委班子高度重视此次民主生活会,围绕本次县委常委班子党史学习教育专题民主生活会主题,通过召开座谈会、个别访谈、设置征求意见箱等方式,从主题规定的5个方面在党员、干部、群众3类人员中广泛征求意见建议。经梳理汇总,共征求到具有实质性、建设性的意见建议32条,具体如下:

  一、带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实践相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。

  (一)党员意见建议:

  1.坚定共产党人的理想信念,加强对习近平新时代中国特色社会主义思想系统学习,增加理论学习的系统性和整体性,在进一步学深弄懂悟透上下功夫,着力提高马克思主义水平和政治理论素养,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

  2.加强对党员群众的培训教育,丰富学习形式,多元化开展党史学习活动,充分调动学习兴趣,继续加强党员的教育与管理,加强党员的党性修养。

  (二)干部意见建议:

  1.深入贯彻党中央决策部署,坚决落实习近平总书记关于x振兴发展的重要讲话和指示精神,进一步加强理论学习,以解决思想和工作中存在实际问题为出发点,以改进工作方式、提高工作成效为落脚点,将党史学习教育成果运用到加强党的建设、破解发展难题中去,切实做到学习教育和实际工作相互促进,并建立长效化理论学习机制,以优异工作成绩检验学习教育效果。

  2.自觉对标对表、及时校准偏差,切实解决思想根子问题,增强贯彻落实的自觉性和坚定性,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

  (三)群众意见建议:

  1.进一步改进党史教育宣传方式,深入田间地头,深入基层一线,应多采用群众喜爱的方式进行学习方式,让党的“好声音”在基层唱响,让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。

  2.充分发挥典型示范带动作用,用事实说话、用真人现身说法,引导基层群众从思想上、行动上、政治上坚决同以习近平同志为核心的党中央和各级党组织保持高度一致。

  二、带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。

  (一)党员意见建议:

  1.自觉地以实际行动拥护党的领导、维护党的核心、提升党的执政能力,任何时候都坚决维护党中央权威和集中统一领导,鼓励各级党组织充分发挥政治优势、组织优势和密切联系群众优势,以高质量党建服务高质量发展。

  2.建议多开展有意义的党内活动,提高党员的凝聚力,拓宽党务公开渠道,抓好“三会一课”、主题党日活动等基层党建常态化工作,激发党员活力,增强党员的党性意识,充分发挥党员先锋模范作用,做到为民服务解民忧。

  3.坚持走群众路线,多深入基层,了解基层现状,切实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

  (二)干部意见建议:

  1.改进选人用人方式,注重向基层一线和艰苦边远地区倾斜编制人员。加快落实各级激励鼓励党员干部、各类人才的相关政策,充分调动各级党员干部和各类人才的干事创业热情,确保干部敢于工作、敢于创新,真正为经济社会发展献计出力。

  2.围绕高质量发展要求,因地制宜开展实地调研,倾听一线声音,把精力集中到抓落实上来,切实担当作为,见真见效。

  (三)群众意见建议:

  1.建议分级分类开展村级干部的业务培训工作,提高基层干部的业务水平和整体素质,制定有针对性的学习方案,提供更多的就业技能培训和农业技术推广,促进农民增收、农业增效。

  2.继续巩固拓展脱贫攻坚成果,深化农村改革,完善土地承包“三权分置”,发展新型农村集体经济,助力农民增收。

  3.深入基层访民情、察民意,把群众最关心、最直接的现实利益问题作为工作的出发点和落脚点,切实帮助群众解决实际问题。

  三、带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。

  (一)党员意见建议:

  1.巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,深入推进党史学习教育,持续推进“我为群众办实事”活动,始终把群众的利益放在首位,不搞政绩工程,不搞短期行为,推动实践活动常态化、长效化。

  2.鼓励党员下沉到基层,面对面向群众征询基层党组织建设等方面的意见和建议,全面了解群众所思、所想、所盼、所怨,及时研究解决人民群众诉求,密切干群关系。

  3.持续深化美丽乡村建设,加大资金投入,加快农村基础设施建设,着力改善农村交通出行等环境,建立健全常态化管护机制,全面巩固环境整治成果,切实推动村容村貌持续改观。

  (二)干部意见建议:

  1.强化推进产业扶贫,改变农业发展模式,积极构建产业项目与农民利益联结机制,平稳有序实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,不断巩固脱贫攻坚成果。

  2.充分发挥省、市、县驻村工作队的助推作用,千方百计扶持壮大村级集体经济,对乡村两级组织活动场所进行完善,加强以村党组织为核心的村级组织建设,发挥党员先锋模范作用,提高村级组织服务群众的能力,增强农村基层党组织凝聚力,战斗力。

  (三)群众意见建议:

  1.在城市:抓好高校毕业生、农民工、城镇困难人员等重点群体就业,全力保障取暖期供热稳定,持续推进城区路网建设,持续推进老旧小区改造,开展环境卫生综合整治,提升城市形象。在农村:持续提高村干部待遇,引导青年群体回乡发展;抓收购、保供应、稳粮价,加快农村耕地治理,加大农技下乡力度,大力推广新技术、新品种,确保明年春耕农业生产顺利进行;加大对困难群体的帮扶力度,加快农村公路建设步伐,大力实施农村交通物流。

  2.加大民生领域投入力度,尤其是解决好疫情防控期间医疗、食药品质量监管、物价稳控、义务教育均衡等方面突出问题。整合人力、物力、财力向已脱贫地区倾斜,巩固脱贫成果,确保脱贫不返贫。

  四、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。

  (一)党员意见建议:

  1.从党的百年奋斗历史中汲取前进力量,强化风险意识,做好打基础利长远、理旧账补短板、防风险守底线工作,努力为高质量发展积蓄力量,让发展更有效率、更可持续。

  2.解放思想抓落实,破除固有思维定式,克服传统路径依赖,以新思维新观念谋划振兴发展。

  (二)干部意见建议:

  1.统筹抓好各领域风险防范化解工作,全坚持底线思维,强化风险意识,加强党员干部防范化解各类风险能力教育培训,着力提升抗风险能力,确保经济社会高质量发展。

  2.健全干部素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励体系,充分调动各级党员干部和各类人才的干事创业热情,为全面推进乡村振兴打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的干部队伍。

  3.坚持以解决问题为核心,敢于直面困难、正视问题,善于化解矛盾、破解难题。敢于较真叫板、动真碰硬,勇于攻坚克难、善作善成,在振兴发展中冲锋在前、建功立业。

  (三)群众意见建议:

  1.践行全心全意为人民服务的根本宗旨,不断激发党员干部群众办事创业激情与热情,开拓创新,不断取得新的更高的工作成绩,增强人民群众获得感、幸福感、安全感。

  2.增强基层干部开拓创新能力,增强忧患意识,解放思想,更新观念,在实践中探索,在实践中创新,有效破解基层各种难题。

  五、带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义、官僚主义,加强对“一把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。

  (一)党员意见建议:

  1.坚持把群众满意作为价值取向,躬身向下探民意、广开言路摸实情、直面矛盾解难题,以实际行动为民多办实事,赢得群众的认可和信赖。

  2.建议持续把加强作风建设摆在更加突出的位置,深入贯彻中央和省委关于改进工作作风、密切联系群众的各项规定,推进全面从严治党,始终与人民群众保持血肉联系。

  (二)干部意见建议:

  加强党员领导干部的教育和培训,提高党员干部的政治素质和工作能力,狠抓党员干部廉政作风建设,坚持把廉洁从政的各项规定贯彻落实到领导班子工作的各个环节当中,自觉做到从严治党、依法行政,营造风清气正的政治环境。

  (三)群众意见建议:

  1.坚决防治和反对特权思想,带头不搞形式主义、官僚主义,对全县党员干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,不断深化党的作风建设。2.畅通监督渠道,保障群众监督有效发挥,及时解决群众反映的问题,不断增强人民群众对党的信任和信心。

党史民主生活会征求意见篇7

  1、领导班子成绩方面

  (1)领导班子整体政治素质高,在干部职工中树立了较好的形象。(2)领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,班子的团结统一。(3)领导班子敬业心、职责心强,经常放弃休假,尽心尽职为交通事业发展做贡献,不计个人得失。(4)领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉政建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。

  2、建议

  (1)进一步稳定队伍,加强对XX工作人员的关心,在机构改革之时多了解干部职工的心声需求,集思广益,增强与基层干部职工面对面,心贴心的交流,为中心干部职工争取更大更好的机会和政策。(2)带领中心干部职工履职守责,建设一支有担当、有作为的队伍。

  一、存在的问题

  1.与人沟通交流不够,特别是与基层作业人员交流不够。在工作中总是一味踏踏实实,埋头干活,不重宣扬。

  2.基层深入不够。往往只注重深入井下作业地点,对于基层作业人员的生活起居及家庭生活情况几乎不过问,造成了作业人员的思想情绪把握不准,基层的实际情况掌握不全面,直接或间接的影响了自己各项工作的开展。

  3.开拓创新精神还很不够。在工作中安于现状,工作上放不开手脚,不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职,完成任务,缺乏创造性、独创性的工作思路,存在着等、靠的思想,大胆工作的思想不牢固,不能够很好的掌握工作的全局性,工作缺乏创新精神,不能与时俱进。

  二、产生问题的根本原因

  1.是自我放松了学习及对自我的要求,没有从思想深处充分认识学习的重要性。没有树立长期的观念,没有把长期学习,不断提高自已的工作潜力作为目标。

  2.是没有树立科学严谨的工作态度和大胆创新的风格,在小节上放松了自身纪律,自我对自我的工作没有进行系统的规划、整理。

党史民主生活会征求意见篇8

  “我们党的一百年,是矢志践行初心使命的一百年,是筚路蓝缕奠基立业的一百年,是创造辉煌开辟未来的一百年。”“我们必须把党的历史学习好、总结好,把党的成功经验传承好、发扬好。”

  全国税务系统深入学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署,以高度的政治责任感和使命感扎实开展党史学习教育,广大税务党员干部从百年党史中汲取智慧经验,坚定信仰信念,锤炼意志品质,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,学党史、悟思想、办实事、开新局,以昂扬的姿态投身高质量推进新发展阶段税收现代化建设中。

  高度重视精心组织

  扎实开展党史学习教育

  党史学习教育启动后,国家税务总局党委迅速坚决贯彻落实党中央部署,将其作为重大政治任务扛牢抓实,积极谋划部署,推动税务系统党史学习教育深入扎实开展。

  税务总局党委书记、局长王军切实担负起第一责任人责任,先后6次主持召开会议、30多次专门作出批示,对开展党史学习教育进行深入部署,推动税务系统党史学习教育走深走实。他强调,“税务部门队伍大、战线长,承担着为国聚财、为民收税的神圣使命,必须在党史学习教育中沉心学党史、静心悟思想、用心办实事、恒心开新局,出真招、下苦功、求实效,确保党史学习教育在税务系统落实落细。”

  ——五级联动,周密部署。

  税务总局党委按照中央部署,结合税务部门实际,坚持以上率下,抓机关带系统,对全系统党史学习教育统筹安排、同步推进,动员部署一贯到底。

  制定党史学习教育实施工作方案,成立党史学习教育领导小组及办公室,制定贯穿2021年全年及三个时间进度安排、连接五级税务部门的党史学习教育“作战图”,对表推进、挂图作战,确保税务系统党史学习教育扎实有序推进;税务总局党委、各省级税务局党委分别成立巡回指导组,采取随机抽查、调研访谈等方式对党史学习教育进行督促指导,并按照“下抓两级、抓深一层”机制要求,税务总局抓省局带市局、县局,省局抓市局带县局、税务分局(所),分片区、分阶段开展实地督促指导,推动党史学习教育持续走深走实。

  各级税务局党委按照中央统一部署,落实总局党委和地方党委要求,切实担起政治责任,健全领导机构和工作机构,着力把握进度、加强统筹、突出重点、守正创新、务求实效,推动税务系统党史学习教育保持良好态势,取得阶段性成效。

  ——党建引领,凝聚合力。

  税务系统充分发挥“纵合横通强党建”机制优势,持续压实政治责任、深化条块融合、加强横向打通、形成工作合力,推动党史学习教育往深里走、往心里走、往实里走。

  各级税务局党委均由主要负责同志挂帅,班子成员认真履行“一岗双责”,共同把好党史学习教育进度关、质量关;积极主动融入地方“大盘子”,争取地方党委及其工作部门支持,促进融合共抓;深入贯彻“七个打通”理念,加强内部协同配合,推动党史学习教育从研究谋划、部署推进、调度指挥上实现横向打通、整体联动。

  天津、山西、湖北税务局党委抓实责任落实,明确各级税务局党委开展党史学习教育的主体责任和党委书记的第一责任,将党史学习教育列入党委书记述职、政治巡察、绩效考核内容,拧紧责任“链条”,确保责任落实到位;福建税务局党委创新推出“三联三通三必访”长效机制,与地方党委建立常态化联系,福建省委常委、宣传部长专程到省税务局进行指导,省委党史学习教育宣讲团首站走进税务局,共同打造纵合横通、条块联动的党史学习教育税务模式;广州特派办党委坚持一体推进全面从严治党和机关党建工作,把不折不扣抓好党史学习教育作为重点工作,压紧压实落实到位。

  ——全盘布局,统筹安排。

  税务系统坚持“一竿子到底”促推进、“一张图集成”优统筹、“一盘棋谋划”办实事、“一条线贯通”强督导、“一张网展示”抓宣传、“一套指标考核”保落实,把党史学习教育与开展“我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动”、创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”、贯彻落实“税务系统党的建设高质量发展两年行动”、深化税收领域“放管服”改革、实施深化税收征管改革紧密结合,切实把党史学习教育成果转化为“我为群众办实事”的实际行动、转化为推动税收工作和税收改革发展的实际成效。

  各级税务局党委按照税务总局党委统一部署,既不折不扣落实好规定动作,又结合实际创新自选动作,以开展党史学习教育为契机,抓好党建与业务深度融合,抓好思想改造与工作改进深度融合,抓好为民办实事与为基层减负深度融合,确保党史学习教育取得实实在在的成效。

  深学细悟增强党性

  激发税务铁军奋进力量

  习近平总书记强调,“党的历史是最生动、最有说服力的教科书。”“学习党的历史,是坚持和发展中国特色社会主义、把党和国家各项事业继续推向前进的必修课,这门课不仅必修,而且必须修好。”

  各级税务局党委准确把握、认真落实中央关于开展党史学习教育的目标要求和各项任务,按照税务总局党委部署,进一步把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委会议“第一议题”,党委理论学习中心组学习、各类干部教育培训“第一主题”,青年理论学习“第一任务”,把贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为“第一要事”,着力强化领导干部示范学、青年干部融入学、党员干部全员学,把学习党史与学习税史结合起来,在学习中感悟、在感悟中进步、在进步中增强党性,税务系统上下形成了浓厚的学史氛围。

  ——领导干部示范学。

  作为党史学习教育的推动者、实践者,税务系统领导干部坚持以更高的标准、更实的举措学习党史,当好标杆。税务总局党委发挥领学促学作用,开展10次“第一议题”学习,党委理论学习中心组组织新民主主义革命历史专题学习,着力先学深学,示范带动。

  内蒙古、海南、西藏税务局党委突出党员领导干部这一“关键少数”,创新开展三级党委联学党史,狠抓三级税务局领导班子成员,充分发挥其表率辐射作用;浙江税务局党委组织开展“我在红船起航地学党史、铸税魂、开新局”主题活动,以“聆听一个历史故事、瞻仰一次南湖红船、重温一次入党誓词、诵读一篇《之江新语》、参观一个专题展馆、进行一次互动教学”的形式示范带动全省税务系统开展党史学习教育,感悟“红船精神”,强化明理增信、崇德立心、力行为民的使命担当;吉林税务局党委着力抓好领导班子的党史学习,制定“一案、两表、一单、一台账”,周密安排、示范领学;四川税务局党委组织省、市、县三级税务机关主要负责人和省局机关正处级以上领导干部共计280人,举办党史学习教育专题培训班,学出坚定的理想信念和强烈的责任担当;新疆税务局党委坚持原原本本学,重点抓好170名县处级以上党员干部,在学深悟透、学用结合上走在前、作表率。

  党史学习教育开展以来,各级税务局党委开展“第一议题”学习1.7万余次、理论学习中心组学习1.2万余次,着力打造党史学习教育“示范组”“火车头”,进一步提振全体税务人干好税务开拓新局面的精气神,凝聚带好队伍展现新气象的正能量。

  ——青年干部融入学。

  习近平总书记强调,抓好青少年学习教育,让红色基因、革命薪火代代传承。税务系统扎实开展青年干部党史学习教育,成立1.1万余个青年理论学习小组,开展联学研讨1.8万余次,青年导师授课近1.2万次,引导税务青年干部从百年党史中汲取营养、坚定信仰,为共产主义事业奉献青春力量。

  税务总局国际税务司党支部将学原著悟原理作为重中之重,把《论中国共产党历史》等4本指定书籍作为每位青年干部的案头书,引导他们从中深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想伟力,让学习真正入脑入心入行;教育中心党支部发挥青年导师作用,请援疆干部结合履职经历讲述新疆生产建设兵团发展史,使青年干部学有所思、学有所悟、学有所得。

  黑龙江税务局党委建设“青年图书角”学习阵地,开展“日读一小时”“精讲五分钟”活动,以青年理论学习小组为单位开展学习评比,抓好青年干部党史学习教育;山东税务局党委实施“青年干部成才工程”,以积分管理为主线,建立完善导学制度,激励青年干部学习见行见效;大连、深圳税务局党委抓好“自选动作”,用好所在地红色资源,为青年干部讲好党课,把党史学习教育融入到工作中去。

  “东进,东进!我们是铁的新四军。”“五一”前夕,江苏盐城新四军纪念馆前,嘹亮的军歌在广场上回荡,来自盐城税务局的30多名税务青年高唱新四军军歌,拉开了全省税务系统“学党史、守初心、担使命”主题活动的帷幕。

  清明期间,贵州安顺税务局党委组织青年党员干部来到革命烈士王若飞的故居,开展“学若飞精神·为人民打算”学党史活动。活动中,税务部门联合共青团安顺市委为9支税务青年服务队授旗,组织签订税务青年干部服务青年企业家创业的《“双青行动”服务计划书》,激励税务青年干部以实际行动践行王若飞同志“一切为人民打算”的革命精神。

  在重庆这块英雄的土地上,税务青年干部组成了16个青年理论学习小组,开展“重温红色经典传承伟大精神”青年故事汇活动。“丧心病狂的敌人把竹签钉进江姐的十指,依然一无所获!江姐在一次次昏迷中醒来,大义凛然,宁死不屈:‘毒刑拷打,那是太小的考验。竹签子是竹子做的,共产党员的意志是钢铁!’”“当大家得知毛主席向世界宣布中华人民共和国成立的消息时,激动不已,围在一起,你一针,我一针,在狱中绣起五星红旗……”当税务青年干部深情地讲起那些被关押在渣滓洞的共产党员为中国人民解放事业献出宝贵生命的感人事迹时,现场青年无不动容,更加坚定了为党为人民奉献一切乃至生命的决心。

  “党史就是一段段可歌可泣的故事,是一个个有血有肉的人的经历。以前,我总觉得那段烽火岁月离自己很远,现在才深刻地领悟到,那是怎样无畏的牺牲,换来了今天的幸福生活;那是怎样崇高的行为,熔铸了伟大的革命精神;那是怎样强大的力量,改变了中国历史的命运。”厦门税务青年干部张雅清表示,“作为青年一代,我们要从先辈手中接过精神传承的旗帜,以服务纳税人缴费人为中心,以新担当新作为建功社会主义现代化国家新征程。”

  ——党员干部全员学。

  税务总局党委坚持党员干部全员学,邀请中央宣讲团成员、党史专家学者,对全系统党员干部开展“一竿子到底”系列专题辅导。发挥总局党校、省局党校重要作用,把党史学习教育作为干部教育培训必修课程,征集党史网络课程,组织开展专题培训,服务党员干部学党史。

  “疫情暴发,湖北和武汉按下了‘暂停键’。除夕之夜,武汉市硚口区税务局一级行政执法员,共产党员胡惠东主动请缨,勇敢逆行。他冒着被感染的风险,坚持每天接送医护人员,在抗疫一线鏖战20多天后,不慎感染新冠肺炎。他说,‘我是党员,我不上前线谁上前线?’”伴随着全国税务系统先进模范巡回宣讲代表的深情讲述,税务干部胡慧东不顾个人安危,奋战在抗疫一线的身影浮现在大家眼前,会场不时爆发热烈掌声,许多人热泪盈眶。

  这是税务总局党委面向纳税人缴费人税务人开展的全国税务系统先进模范巡回宣讲在西藏专场的动人场景。自3月以来,全国税务系统先进模范巡回宣讲团先后在广西、上海、甘肃、青海、西藏和总局党校等地组织10场宣讲,与纳税人缴费人和基层税务干部座谈交流10次,吸引300余万人次线上线下收听观看。

  税务总局机关党委还坚持每月开展一次党史知识测试,“七一”前,依托“学习兴税”平台组织全系统逐级开展党史知识竞赛,以测促学,引导广大党员干部感悟党史红色精神、传承税收红色血脉。

  各地税务局党委按照规定动作不变形、不走样,自选动作切实情、求实效的要求,做实规定动作,做亮自选动作,推进党史学习教育走深走实。

党史民主生活会征求意见篇9

  一、总体评价

  领导班子成员政治素质普遍较高,工作本事强,有较强的敬业精神和事业心,能严于律已,廉洁奉公,在职工中树立了较好的形象。

  二、具体意见和提议:

  1、要充分发挥干部职工的主观能动作用,加强各项工作督察,多注意细节。

  2、要明确工作思路和部门职责分工,做好各项工作的后盾,加强管理,进一步推进发展。

  3、更多地收集有利于单位工作发展提议,推进发展方面要有具体措施,不要让遗留问题永远遗留。

  4、要关心职工切身利益,多下基层了解群众疾苦,关心基层干部工作生活状况,在管理上应多从人性化角度研究。

  5、要时刻坚持学习进取性,多加强各方面知识的学习。

党史民主生活会征求意见篇10

  1、班子成员作风正、工作实,始终保持良好的精神状态和工作干劲,在工作中认真贯彻落实十八大精神;千方百计抓好安全生产,大力推进质量标准化建设,为全矿员工谋福祉。

  2、重视党风廉政建设,召开专题例会和大会、签订党风廉政责任书,注重抓好党员干部队伍建设。

  3、重视政治思想的学习教育。认真抓好党委中心组学习、党风廉政教育学习、领导班子民主生活会、党员培训、支部“三会一课”等活动,学习党的十八大报告、新党章等知识,强化对党员干部的政治教育。

  4、广泛开展调查研究,对基层工作能实行具体的指导;在基层单位的生产决策实施之前,能严格研究把关。

  5、坚持民主集中制原则,通过召开党政联席会,印发会议纪要,增强工作透明度,使基层单位及时了解全矿工作动态和工作重点。

  6、注重工团等群众组织的建设,积极开展各类企业文化创建工作,全面提升全矿整体文明水平,塑造了良好的外部形象。

  7、进一步加强学习和培训。建议开展形式多样的学习活动,可以采取“请进来,走出去”等方式,邀请专家来开讲座,外出学习先进单位的经验做法。

  8、进一步加强宣传和联动。一是加强对安太堡矿工作的宣传,提升安太堡矿的形象和地位;二是加强联动,当前矿机关和基层单位的沟通还不够,需要进一步加强联动,能在矿级层面上解决的问题要尽量直接解决,要上下一条线,共同完成。

  9、建议在决策上多考虑职工的利益。

  10、建议通过参观警示教育基地、红色革命基地等形式加强全矿廉政教育。

  11、注重先进典型的挖掘和培养,及时总结推广,树露天矿崭新形象。

党史民主生活会征求意见篇11

  1.在意识形态方面,观念落后,工作创新意识有待提高。

  2.在作风方面,要加强机关作风建设,彻底消除作风的浮躁和形式主义。

  3.在工作思路上,要充分发挥党员的主观能动性,加强对各项工作的监督,注重细节。

  4.在工作措施方面,要明确工作思路和部门职责分工,为各项工作供给坚实支撑,收集更多有利于工作发展的提议。我们应当更加重视基层干部。

  5.进一步明确工作的长期目标和有效性

  6.推动发展,就是要挖掘潜力,强化管理和评价体系,进一步促进发展。

  1.领导小组工作成果

  (1)领导班子整体政治素质高,在党员干部中树立了良好的形象。

  (2)领导小组具有较强的团队精神。集团成员分工明确,沟通协调本事强。在重大问题决策方面,经过大会的讨论和决定,严格执行重大问题团体讨论制度。充分体现团体团队的力量和团结。

  (3)领导机构思路清晰,战略发展清晰。

  (4)领导班子敬业负责,经常没有休息日。致力于发展纪检监察事业,不顾个人得失。

  (5)在廉洁自律方面,领导班子能够以身作则,严格要求,自觉落实党风廉政建设职责制,有效防止腐败的发生,树立良好的口碑。

  2.主要问题。

  (1)领导要多到基层,了解基层党员干部的实际生活情景,多帮忙基层解决实际困难,提出更加人性化的管理,增加基层领导干部之间的交流。

  (2)提议领导小组加强对青年领导人的培训。加强对管理人员和专业人员的培训,提高管理者的意识和知识。

  (3)提议领导干部的晋升应坚持公开公正的原则。要事先向总参谋部公开晋升干部的个人情景,广泛征求意见,加强对晋升干部的考核和监督。

  (4)领导在管理上制定了规章制度,但在检查执行上不够执着。

  (5)提议领导在工作中对下属坚持平易近人的态度,坚持员工与领导之间简便和谐的工作氛围。领导者的威信是由人格魅力、专业水平和管理本事建立起来的。

  (2)对领导小组成员的意见和提议

  1.总体评价。领导班子成员普遍具有较高的政治素质、较强的工作本事、改革创新意识、良好的团队团结协作精神、较强的敬业精神和事业心,能够严格自律、诚实守信、为社会服务。

  3.缺陷和提议。

  (1)个别领导要克服官僚主义,不能从表面上学习“三个代表”重要思想,而要在实践中贯彻落实,维护群众利益。

  (2)个别领导,包括部分中层干部,工作方法简单,缺乏领导风格和艺术。

  (3)改善领导工作方法和方法。它们应当是合理的,有说服力的,不应当是武断的。

  有些同志很重视管理工作,把管理工作抓得很紧,可是不明白管理工作的中心。有些同志处理复杂情景、解决重大复杂问题的本事不够,工作中缺乏远见卓识,事先解决问题的本事不够。更多的时候,他们是“灭火”和“灭火”之后。

  党员民主生活会征求意见和提议。

  1.领导班子要坚持良好团结,以学校发展目标为核心,团结一心,带领全校教师勇敢发展,取得更好的成绩。

  2.党支部要加强学校党建工作,充分发挥内部作用。

党史民主生活会征求意见篇12

  省政协党组召开党史学习教育专题民主生活会。会议紧扣主题,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记来陕考察重要讲话重要指示精神,按照“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”和“学党史、悟思想、办实事、开新局”目标要求,结合省政协党组和党组成员思想、学习和工作实际,坚持问题导向,严格对照检查,认真剖析问题,严肃开展批评与自我批评,达到了统一思想、明确方向、凝聚力量的良好效果。

  省政协党组书记、主席徐新荣主持会议。省政协党组及班子成员出席会议,省委党史学习教育领导小组办公室有关同志到会指导。

  会前省政协党组班子认真组织学习研讨交流,广泛征求意见建议,开展谈心谈话,撰写对照检查材料,为开好民主生活会作了充分准备。

  会议通报了省政协党组2020年度民主生活会整改情况和本次专题民主生活会征求意见情况。徐新荣代表省政协党组作对照检查,随后,党组成员逐一对照检查,其他同志提出批评意见。

  会议指出,要坚定历史自信,贯通学习三个历史决议,深刻领会“两个确立”的决定性意义,牢牢把握“国之大者”,自觉用马克思主义立场观点方法武装头脑、指导实践、推动工作。要切实履行全面从严治党政治责任、落实“一岗双责”,从伟大建党精神、延安精神中汲取力量,不断巩固风清气正的政治生态。要把党史学习教育作为政协党的建设的永恒课题和终身课题,推动建立具有政协特色的常态化长效化制度机制,融入政协工作各领域全过程,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

  会议强调,要强化使命担当,聚焦贯通落实“五项要求”“五个扎实”和解放思想、改革创新、再接再厉要求,强优势、补短板,创品牌、增实效。要准确把握人民政协性质定位,发挥统战组织优势作用,坚持大团结大联合,加强思想政治引领,广泛凝聚共识,不断巩固共同思想政治基础。要扛起主体责任,着力在提高政治把握能力、调查研究能力、联系群众能力、合作共事能力上下功夫,深入协商议政、加强民主监督,为奋力谱写陕西高质量发展新篇章贡献政协智慧和力量。

党史民主生活会征求意见篇13

  1、班子成员作风正、工作实,始终保持良好的精神状态和工作干劲,在工作中认真贯彻落实十八大精神;千方百计抓好安全生产,大力推进质量标准化建设,为全矿员工谋福祉。

  2、重视党风廉政建设,召开专题例会和大会、签订党风廉政责任书,注重抓好党员干部队伍建设。

  3、重视政治思想的学习教育。认真抓好党委中心组学习、党风廉政教育学习、领导班子民主生活会、党员培训、支部“三会一课”等活动,学习党的十八大报告、新党章等知识,强化对党员干部的政治教育。

  4、广泛开展调查研究,对基层工作能实行具体的指导;在基层单位的生产决策实施之前,能严格研究把关。

  5、坚持民主集中制原则,通过召开党政联席会,印发会议纪要,增强工作透明度,使基层单位及时了解全矿工作动态和工作重点。

  6、注重工团等群众组织的建设,积极开展各类企业文化创建工作,全面提升全矿整体文明水平,塑造了良好的外部形象。

  7、进一步加强学习和培训。建议开展形式多样的学习活动,可以采取“请进来,走出去”等方式,邀请专家来开讲座,外出学习先进单位的经验做法。

  8、进一步加强宣传和联动。一是加强对安太堡矿工作的宣传,提升安太堡矿的形象和地位;二是加强联动,当前矿机关和基层单位的沟通还不够,需要进一步加强联动,能在矿级层面上解决的问题要尽量直接解决,要上下一条线,共同完成。

  9、建议在决策上多考虑职工的利益。

  10、建议通过参观警示教育基地、红色革命基地等形式加强全矿廉政教育。

党史民主生活会征求意见篇14

  根据院党委开展民主生活会征求意见工作的部署,党办、人事处、监察室联合经过网上下发征求意见表、与中层干部、青年教工、高级职称和党外人士以小型座谈会、个别访谈等形式在全院教职员工中征求意见,经归纳整理共征集意见68条(仍有部分重复资料),主要意见如下:

  一、总体评价好的方面:

  1、本届领导班子是一个想有所作为的、务实的领导团体,教师们都看到学院的变化和发展。

  2、能坚持先进理念,踏踏实实,认认真真,做出了成绩。

  3、班子整体团结、民主,教师们此刻敢于发表不一样意见和提议,不像以前有很多顾虑。

  4、会风精简,办实事多了。

  二、提议和期望:

  班子建设:

  1、要深入基层,院领导除正式会议外,和教职工近距离、应对面的交谈很少,有时分管领导也不能做到经常下基层,提议领导除过支部生活、安排工作外,能否每学期至少有一次下基层。

  2、在制定政策和措施时,要有预见性和合理性,指导职能部门对各项重大事项的制度时要做到时间、说法、措辞一致和并轨。

  3、会风虽然精简了,但又是过于简短,每次会议领导讲完后,中层干部没有交流沟通的机会,印象中两年里没在会上有机会发言

  4、个别领导说话过于随意,不太注重场合,期望慎重。

  5、部门配备副职期望能征求一下正职意见,二级管理逐步实施放权,让部门领导能有褒奖惩处的条件。

  6、机构设置、人员编制要科学合理,此刻还是存在有些部门人多事少、有些部门却人少事多,忙闲不均。党委要通盘、慎重研究。

  7、院领导班子思路清晰,团结,工作协调性较好。提议进一步加强与其他高校的沟通交流,借鉴他们的经验做法;关注青年干部和青年教师两类人员的培养;进一步关注学生的切身利益,多听取学生的意见和需求,加强与他们的沟通。

  8、院领导班子在民主的基础上,“集中”做得不够。对关系教职工利益的事情,在团体讨论后提出意见,向有关方面进取争取。

  9、机构职能的划分与归口,需要从院领导层面加强沟通,协调各相关部门。

  10、目前,学院很多方面是有制度但却没有很好地按制度执行。院领导管理日益偏细,有时会从事过于具体的工作。

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