履行支委职责对照材料(4篇)

时间:2022-11-25 19:00:05 来源:网友投稿

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履行支委职责对照材料(4篇)

篇一:履行支委职责对照材料

  另外支部班子要加强学习努力提高自身的素质书记副书记要带头学习的同时抓好支委成员的政治学习按照中国共产党党和国家机关基层组织工作条例的要求进一步明确支部工作的内容真正把机关党建工作扎扎实实地抓3抓班子带队伍配齐配强党务干部

  2017党支部加强自身建设方面对照检查材料

  一、党总支存在的突出问题(一)党总支凝聚力和战斗力方面1、政治理论学习不够,“三会一课”落实不到位。存在“重生产、轻学习”的思想。认为我们铁路工务工作是以安全生产为主,对于政治理论学习不重视,政治学习流于形式,没有做到引导党员职工深入全面系统的学习政治理论知识。“三会一课”流于形式,能与其他会议合并开就合并开,学习过程形式单一,学习内容枯燥。泛泛而谈的多、面上的情况多、理论说教的多,与基层实际有一定距离。2、创新意识不够,工作方法单一。对我段发展的新形势下加强基层党建工作重视不够,存在重形式轻效果、重突击轻基建等问题。在如何围绕安全生产开展党务工作的方法思路不多,活动内容、形式单一,缺乏吸引力;缺少与时俱进、开拓创新的精神,开展工作缺乏预见性、计划性和针对性,对工作只求过得去,不求过得硬,驾驭复杂局面和解决自身问题能力还偏弱,与创建更加美好的月工家园的新形势还不相适应。3、凝聚力、战斗力不足,作用未能充分发挥。未能很好地适应我段、段党委发展的新形势、新任务和新要求,引导党员职工在工作上大胆作为,工作上没有突破;思想教育缺乏说服力,

  对群众反映的热点、难点问题关心不足、缺乏有效的解决措施,造成了党总支在的凝聚力不足;部分党员在工作中的先锋模范作用没有得到充分发挥,在思想上则党员意识淡漠。(二)党员教育管理方面1、党员教育管理工作重要性认识不足。认为党员教育管理工作就是组织一下学习,工作一般,要求不高,热情不高、工作不实,有重业务、轻党建及党员教育管理工作的思想,认为党员教育管理工作是软任务,工作摆不上应有的位置,致使支部建设、党员教育管理工作被动应付,起色不大。2、党员教育管理工作的手段、方法欠缺。党总支、支部学习活动流于形式,如两级政治学习,多是读读文件、报纸,一人念、大家听,一人写、大家抄,学习效果不好;党员教育制度落实不力,党员教育方式单一,一定程度上影响了党员教育工作的有效开展;学习教育的针对性不强,仅限于传达上级文件,影响了党员学习教育的效果等。3、党员教育管理工作的机制方法未能适应我段发展的新形势。管理关系偶尔脱节,党总支与各党支部沟通联系少,在实践工作中,号召力不强,工作难开展。党建工作与安全生产的重视程度不在一个层面上,党建工作及党员教育管理工作受到忽视、轻视,“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象普遍存在。(三)做群众工作方面

  1、个别车间党总支委员、党支部书记素质不高,能力不强,作风不实,对群众困惑解释不清楚,对群众困难解决不尽心。工作中存在不加强自身政治理论学习和不注重政治素养的提高,做起党务工作方法简单,凭经验办事。创新能力不强,对党务工作质量的途径、方法研究探索不够,造成车间党总支整体工作部均衡,未能很好地引导党支部和党员职工发挥作用。2、偶尔出现脱离实际思工作、脱离群众干工作的现象。现在社会发达便利,但在个别党总支委员、支部书记身上存在“交通便捷了、到基层去反而少了,通讯发达了、与群众的沟通反而难了,文化水平提高了,做群众工作的能力反而下降了”的现象。个别党员干部整天在忙,但往交通便利的地方跑得多,往条件艰苦交通条件差的地方跑得少;往自己包保的工区跑得多,往其他工区跑得少。造成工作上对一线党员职工的思想状态没有全面掌握,工作思路有所偏颇,对一线党支部及党员指导不够全面。3、群众工作的工作方法陈旧,没有创新性。总是凭老经验、老方法去做群众工作,没有深入一线全面了解党支部和党员职工的所思所想,方法生硬、老套,不能很好地实用于实际工作的需要;不善于运用说服、教育、引导、服务、等办法和手段做群众工作,老办法不管用、新办法不会用,动不动就是命令式工作、强制式执行,简单粗暴,伤害党员职工感情,损害干群关系。(四)安全生产方面

  1、党总支、支部未能在安全生产工作中找准定位。我们工务工作一直强调的是“安全大如天、万事排在先”的理念,党总支、支部的部分工作是服务于安全生产的。但有时太过于强调安全生产的重要性,而忽略了党务工作及党建工作的重要性。经常出现党的工作为安全生产让步,党的会议能不开就不开,党的集中学习能不搞就不搞,党务工作为安全生产让路的现象,造成党总支、支部定位不准,日常工作难以开展,党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用未能充分发挥。2、安全生产与支部管理的相互融入有待提升。现在我们的党支部书记全部是兼职,而且多为工班长兼职。他们日常安全生产工作繁忙,在党支部管理工作方面的精力投入有限。个别党支部书记政治素养不高,宗旨意识不强,重安全生产、轻党务党建,重行政管理、轻党组织、党员作用的发挥,造成班组党支部基础薄弱,安全生产融入支部管理流于形式,党组织的战斗力和凝聚力未能在安全生产中充分体现出来。3、党内安全生产各种活动流于形式,“三无一创”、“创先争优”、“春、暑运立功竞赛”、“爱岗位、奔事业、创一流、建家园”等党内活动都是以安生生产为中心而开展的。在开展党内活动时,经常出现为了活动而开展活动、为了应付上级检查而开展活动、为了健全组织台账而开展活动的现象。开展活动仅仅以会议传达会议,以传达文件代替活动开展,以官话套话代替活动效果,未能深入、全面开展党内活动,流于形式。

  二、产生问题的原因剖析1.思想认识不到位。对党务工作及党建工作的重要性和作用缺乏足够的思想认识。车间部分党员干部觉得党建工作是空虚的,安全生产工作是实的,党务工作开展多了会对安全生产工作造成影响;认为党务工作是吃力不讨好的事,造成了党务党建制度执行不力。2、党务工作者素质不高。有些党总支委员、支部书记虽是业务骨干,但是在党务工作的能力比较弱,理论水平和研究能力不够,对党务工作业务不精通,少数党总支委员、支部书记对党务工作说起来重要、做起来次要、忙起来不要,对“自留地”有荒废的现象。部分党总支委员、支部书记创新能力不强,对新形势下提高党务工作质量的途径、方法研究探索不够,影响了党务工作的开展效果,造成党务工作与安全生产不协调。3、存在形式主义、官僚主义现象。主要表现在倾听基层意见不够、深入一线调研不全面、关心职工不够等问题。我车间管辖范围大,人员分散,要求党员干部要勤下现场、跟班作业。个别党员干部群众观点出现一定偏差,虽没有故意刁难党员职工等不良行为,但离全心全意为人民服务的宗旨仍有一定差距。深入基层、深入群众不够,没有面对面认真细致地倾听党员职工疾苦与呼声,缺乏求实求真精神,导致工作质量的下降。工作没有换位思考,没有与广大干部职工、基层群众打成一片,工作中摆官架子。

  三、下一步改进措施和努力方向1、加强政治理论学习,促进全体党员干部提素。充分利用党总支中心组学习契机,深入系统再学的群众路线活动的意义,改变“重生产、轻学习”的思想。规范“三会一课”制度,坚持学化、系统化,注重学习过程,引导党员职工深入全面系统的学习政治理论知识。在开展党的工作方面发散思维,创新方式方法,使学习、活动内容丰富多彩,形式多样,增强吸引力;引导大家通过学习具备与时俱进、开拓创新的精神,开展工作具有预见性、计划性和针对性,增强驾驭复杂局面和解决自身问题的能力。2、进一步增强认识党员教育管理工作的重要性。从思想上将党员教育管理工作摆正位置,创新员教育管理工作的方式方法,增加教育学习的相互讨论,激发党员的积极性,从被动灌输式教育到主动吸收式教育的转变。完善党员教育管理工作的机制方法,进一步加强党总支与党支部之间的沟通联系,加强对党支部的管理,增强党总支的号召力。提升党建工作与安全生产的重视度,将其作为车间党总支最为重要的工作来抓,确保党员教育、党组织作用发挥得到充分保障。3、主动了解党员职工的诉求,增强工作的预见性。树立正确的政绩观和群众观,不断改进群众工作方法,进一步密切同党员职工的血肉联系。主动深入党员职工了解诉求。真正扑下身子,全面深入班组了解实情,努力在党员职工反映前,切实把问题解决好,不能解决的耐心跟党员职工解释好,切实改进作风。多办

  为民之事,牢记为民务实清廉的总要求,始终坚持把党员职工放在首位,把集体利益放在首位,摒弃个人主义思想,多办暖民心、稳民心、得民心的好事实事,让群众深切地感受到车间两级党组织关爱和温暖。4.规范规章制度,提升整体形象。抓好党总支制度建设。科学制定日常管理制度,杜绝干好干坏一个样、干与不干差不多的现象,有效激发大家的工作积极性。坚持讲党性、重品行、作表率。增强廉洁从政意识,做到工作上积极有为,生活上勤俭节约、行为上稳重大气,党总支班子成员间要互相尊重、互相支持、互相理解、互相监督,切实珍惜和维护班子的团结和谐。支委、支部书记之间经常谈心交心,形成提醒与相互提醒、批评与自我批评的良好氛围。坚持民主集中制原则,多征求大家的意见和建议,做到民主决策、科学决策。党支部加强自身建设方面对照检查材料二:当前柞水县直机关在加强队伍建设方面总体上是好的,但也存在着诸多不适应新形势需要的突出问题,亟待引起重视和解决。一、存在问题一是对党建工作认识不够。相当一部分机关党组织主要领导对党建工作认识不够到位,对于单位党建工作存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象。个别领导抓业务劲头十足,搞党的建设满不在乎,认为业务工作是“硬头货”,党务工作是“软

  皮筋”,总想在自己任期内多搞出点“政绩”,不想在党务工作上花费过多的精力。二是基层党组织工作开展力度不够。党的民主集中制原则、“三会一课”组织生活制度等坚持得不够经常。有些基层党组织在落实执行“三会一课”制度方面存在一些不容忽视的问题。主要表现是:有的“三会一课”制度落实不够,只写在纸上,挂在墙上,而没有认真执行,致使制度形同虚设。少数基层党组织从没开展过形式多样的活动,学习方式比较枯燥,一般只限于读读报纸,念念文件,照本宣科,“左耳朵进右耳朵出”,最后谁也没记清,致使一些党员对理论学习兴趣不浓厚,参与热情不高。对党员的教育、管理、监督不够,党组织管理党员的意识不强,致使少数党员放松了思想改造,党的理想信念与为人民服务的宗旨意识淡漠,整日沉浸在悠闲当中,不思进取,工作上只求过得去,不求过得硬。三是基层党组织班子作用发挥不够。一方面县直机关党组织负责人多由单位班子成员或股室领导兼任,平时业务工作繁忙,无暇顾及党建工作。有的工作积极性、主动性不够,不同程度的存在重业务,轻党务的倾向,影响了党组织作用的发挥。另一方面,分管党务工作的班子成员分工变动频繁。相当一部分党组织负责人和党务干部过去没做过党务工作,对党务工作不熟悉,工作一段时间后,刚刚熟悉党务工作,岗位又重新调整,影响了党

  务工作的有序开展,导致许多工作不到位,某种程度也影响了党组织作用的正常发挥。四是党建工作制度执行意识不够。个别机关党组织党建工作缺乏有效的制度保障,即使是有制度,也是“写在纸上、挂在墙上、喊在嘴上、没有落实在行动上。”有的单位一年一度的民主生活会全开成了“评功摆好会”。执行制度原则性不强,遇到得罪人的情况有意回避,因人而异采用不同的制度标准。同时,在制度的宣传和监督上流于形式,导致一些干部对制度理解存在偏差。以致于制度执行力大打折扣,从而影响了本支部党建工作的有效开展。五是机关党员的表率强度不够。个别党员理想、信念、宗旨意识淡化,工作敷衍塞责,工作质量和效率不高,为基层服务的意识不强,存在“门难进,话难听,脸难看,事难办”的现象;个别党员在平时的工作生活当中,由于放松学习和思想改造,忽视党性锻炼,不钻研业务,不提高工作本领,业绩平庸,先锋模范作用荡然无存,被时代抛弃,更谈不上做时代先锋。这些现象,在一定程序上影响了党在人民群众心目中的形象。二、几点建议1、抓领导、领导抓,形成齐抓共管的党建工作格局。要强化党要管党的意识,努力构建“以工委为龙头,以基层党委、总支为重点,以党支部为基础,党委、总支书记是第一责任人,党员干部都是责任人,一级抓一级,层层抓领导,一级做给一级看,

  一级带动一级干”的齐抓共管的党建工作责任体系。县直机关各党委、总支和支部书记要充分发挥“一岗双职”的作用。要切实担负起党建第一责任人的职责,使党建工作与业务工作一起研究,一起部署,一起落实,一起检查,不搞单打一或搞“两张皮”;要与党务干部一道克服党建工作中的难题,诸如:党建经费、人员调用等具体问题;要转变观念,变党建工作“要我抓”为“我要抓”,主动给党务干部交任务、指方向、压担子;要充分发挥党委委员、支部委员的作用,充分调动他们工作的积极性,关心他们的学习、工作和生活,经常向党务干部了解情况,检查问题。2、抓认识、筑体系,切实加强基层党组织自身建设。机关党组织建设是一项基础性工程,涉及到能否保证整个机关在思想上、政治上与党中央保持一致,坚持正确的政治方向;涉及到能否保证机关党员干部在复杂多变的国际国内环境和政治斗争中明辨是非、站稳立场、坚定信心、迎难而上,胜利完成党和政府交给的任务。因此,支部自身建设的好与坏,对机关党建起着至关重要的作用。另外,支部班子要加强学习,努力提高自身的素质,书记、副书记要带头学习的同时,抓好支委成员的政治学习,按照《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求,进一步明确支部工作的内容,真正把机关党建工作扎扎实实地抓好。3、抓班子、带队伍,配齐配强党务干部。配备一定数量、素质较高的党务干部,是做好机关党建工作的重要条件之一。县

  直工委要协调有关领导,配齐、配强党务干部。对不适应做党务工作或工作平庸、能力一般的党务干部,要建议部门党组调整分工,予以摒弃。对做党务工作较短,工作业务不很熟练的党务干部,应加强培训,提高他们从事党务工作的能力。对政治素质好、工作能力强、成绩突出的党务干部要予以表彰,破格提拔,以此激励机关其他党务工作者抓好机关党建工作。4、抓制度、强管理,确保机关党建工作规范化。机关党建工作要建立健全管理机制,进行规范化管理。一是坚持两位一体,实行“双目标考核”。各级党组织要把机关党建工作与业务工作目标同定,任务同下,工作同步,考核同行,纳入统一管理,从根本上解决“两张皮”的问题。二是抓好党务、业务两个结合,实行“双目标管理”。机关党组织要按照上级党委整体布局,制定和完善《党支部工作目标管理细则》和《党员目标管理细则》,对党支部和党员实行双目标管理。三是研究可行措施,保证目标的实现。为保证党员,特别是党员领导干部能够按时参加组织活动,要实行党组织生活“预告制”、“公示制”、“谈话提醒制”和“奖惩制”。5、抓主体、带全局,增强基层党组织的战斗力。要积极培养机关党员队伍具有政治立场坚定、思想品质端正、知识层面较高、创新思维敏锐等特点。发挥好机关党员的主体作用,是加强机关党组织建设的根本。要高度重视党员作用的发挥,通过开展

  民主生活会,“讲党性、重品行、作表率”等主题教育活动,使党员的主体意识进一步增强,机关服务水平和工作质量明显提高。

篇二:履行支委职责对照材料

  支委岗位职责(多篇)(党支委成员)

  第1篇:团支委岗位职责团支委岗位职责团支书主要职责:1,向支部团员大会并向同级党组织和上级团组织负责。团支部书记的工作必须代表广大团员的意志,必须向支部团员大会负责。同团支部书记还要向同级党组织负责,这是共青团作为党的助手和后备军及党联系青年的桥梁和纽带的基本性质所决定的。2,团支部书记还要向上级团组织负责。团支部是共青团的基层组织,按照团的民主集中制的组织原则和团的系统领导的要求,团支部书记必须向团的上级组织负责。3,主持支部日常工作。贯彻落实支部团员大会决议、党组织和上级团组织的决定精神。4,召集支委会和支部团员大会。组织实施支部的各项活动。抓好支委会自身建设。组织委员主要职责:1,了解团员的思想、工作情况,搜集和整理团员的模范事迹,并提出处理意见,了解和掌握团支部的组织状况。2,提出团小组的划分和调整意见,检查和督促团小组过好组

  织生活。3,搞好团员年度团籍注册和团员统计,为团员转接组织关系。4,做好班级各团员的考核工作。

  5,协助班长,团支书开展各项活动,负责每项活动的前期准备工作。

  宣传委员主要职责:1,了解团员和青年的思想情况,拟定和提出支部学习计划和建议,提出宣传工作意见。2,针对团员青年的思想情况,组织各种形式的教育活动,组织团课学习、办好墙报、板报,管好团的活动阵地。3,及时向支部团员宣传党的路线、方针、政策,以及院团委的决定,协助支部书记开展宣传和思想教育工作;4,针对团员、青年的思想实际,组织青年所喜爱的各种形式教育活动。5,负责主持支部大会,组织团章学习。6,做好学习资料收集工作,做好学习记录,搞好班委和团支书工作的宣传报道。7,协助班委建立健全班级纪律、制度及班级建设措施。第2篇:支委职责支部委员职责分工党支部书记:全面负责主持党支部的日常工作。(一)负责召开支部委员会和支部党员大会,结合本单位的具体情况,认真贯彻执行党的路线方针、政策和上级决议、指示,

  研究部署支部工作,并将支部工作中的重大问题及时提交支部委员和支部党员大会讨论决定,组织制定和落实支部工作计划。

  (二)了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决,做好思想政治工作。

  (三)检查支部的工作计划、决议的执行情况,按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织汇报工作。

  (四)经常同支部委员、行政负责人以及工会和共青团等群众组织保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,充分调动各方面的积极性。

  (五)做好发展党员工作,了解入党积极分子情况,负责对入党积极分子进行培养、教育和考察,提出发展党员的意见,做好预备党员的考察。

  (六)抓好支部政治学习,按时召开专题组织生活会,充分发挥党支部的作用。

  组织委员:全面负责党支部的组织工作。(一)了解和掌握支部的组织状况,根据需要提出党小组的划分和调整意见,会同宣传委员提出组织生活,按时组织支部委员会换届改选或增补支部委员等工作。(二)了解和掌握党员的思想状况,协助党支部书记对党员进行思想教育和纪律教育,收集党员、一线员工和青年员工的模范事迹材料,及时向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。(三)做好党员管理工作,根据本支部实际情况,组织开展

  民主评议党员,搞好评选先进党小组和优秀党员活动,接转组织关系,按期足额收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况,做好党员和入党积极分子的统计工作。

  宣传委员:全面负责党支部的宣传工作。(一)根据党的工作重点任务和上级党组织的工作部署,结合本单位实际,提出宣传教育工作计划和意见,经支部委员会集体讨论通过后,具体组织实施。(二)加强党员的宣传教育,组织党员贯彻落实党的路线和方针政策、学习宣贯党的重大会议、公司会议精神,落实上级党组织安排的宣贯学习内容。(三)围绕本单位的中心任务,突出党建融入中心的作用,及时做好宣传鼓动工作。纪律检查委员:全面负责党支部的纪律检查工作。(一)对党员开展党内法规、党风党纪的教育。(二)检查本单位对党的路线、方针、政策的贯彻执行情况。(三)研究本单位党风廉政建设方面存在的问题,向支部委员会提出加强党风廉政建设的意见和措施。(四)经常了解并向支部委员会和上级纪委汇报本单位党风廉政建设工作情况。(五)密切联系党员和群众,听取党员和群众的意见,并及时向支部委员会汇报,解决实际问题。(六)对党员违反八项规定、党风党纪等问题进行调查,并

  提出处理意见,经常性开展“四种形态”工作,对党员进行教育、提醒谈话。

  文体委员:全面负责党支部的工会、团青工作。(一)组织员工参与公司工会、共青团举办的企业文化活动或志愿活动。(二)了解困难职工的情况,收集困难职工的基本信息,对困难员工给予帮扶。(三)按公司工会要求做好员工关怀慰问活动。第3篇:党支部支委职责三沙中心小学党支部支委职责支部书记职责1、坚持社会主义办学方向,保证党和国家的教育方针政策、法规在学校的全面贯彻执行。2、全面负责党支部工作,执行上级党组织的指示和党支部的决议,加强党组织的思想建设和作风建设,抓好党员教育,充分发挥党组织在学校工作中的政治核心作用和战斗堡垒作用。3、制订并实施党支部工作计划,做好党支部工作总结,定期向上级党组织请示汇报工作。4、对学校工作中的重大问题积极参与决策,并在决策后全力支持,保证实施。5、按照党的干部路线和政策,对学校各级干部进行教育、培养、考察和监督。

  6、密切联系群众,经常了解、掌握教职工的思想动态,深入细致地做好教职工的思想政治工作配合校长抓好学生的德育工作。

  7、通过党支部加强对学校教职工代表大会、工会、少先队工作的领导;发挥学校群众团体的思想政治工作职能及对学校工作民主管理、民主监督的作用

  8、努力完成上级党委布置的各项工作任务。支部纪律检查委员职责党支部纪律检查委员在支部委员会和上级纪律检查委员会的双重领导下进行工作,分管党支部的纪律检查工作。其主要职责是:1、对党员进行党内法规、党风党纪的教育。2、检查本单位对党的路线、方针、政策的贯彻执行情况。3、研究本单位党风方面存在的问题,向支部委员会提出加强党风建设的意见和措施。4、经常了解并向支部委员会和上级纪委反映本单位党员遵纪守法状况。5、保障党员的民主权利。受理党员和群众的申诉和控告,并及时向支部委员会和上级党组织汇报。6、对党员违反党纪的问题进行调查,并提出处理意见。对受处分的党员进行经常的考察教育,帮助他们改正错误。党支部组织委员职责

  党支部组织委员在支部委员会的集体领导下,负责支部的组织工作。其主要职责是:

  1、了解和掌握支部的组织状况,根据需要提出党小组的划分和调整意见。会同宣传委员提出组织生活。适时做好支部委员会换届改选、补选支部委员的准备工作。

  2、了解和掌握党员的思想状况,协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想教育和纪律教育;收集和整理党员的模范事迹材料,向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。

  3、做好发展党员工作,了解入党积极分子情况,负责对入党积极分子进行培养、教育和考察,提出发展党员的意见,具体办理接收新党员手续;做好预备党员的教育考察,具体办理预备党员转正手续。

  4、做好党员管理工作,根据本支部实际情况,做好民主评议党员工作;认真搞好评选先进党小组和优秀党员活动,接转组织关系;收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况;做好党员和党组织的统计工作。

  党支部宣传委员职责党支部宣传委员在支部委员会的集体领导下,负责支部的宣传工作,其主要职责是:1、根据不同时期党的工作重心和上级党组织的指示,结合本单位党员和群众的思想实际,提出宣传教育工作计划和意见,经支部委员会集体讨论通过后,具体组织实施。

  2、提出加强党员教育的意见。组织党员学习各项理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的基本知识、时事政策以及文化业务知识。组织党课学习,积极做好思想政治工作。

  3、围绕本单位的中心任务,做好宣传鼓动工作。4、指导和推动本单位工会、少先队等群众组织积极开展群众性的文化、科学、技术知识学习和体育活动。第4篇:党支部支委工作职责党支部书记工作职责l、在教育党委的领导下,负责主持党支部的日常工作。2、负责召集支委会和党员大会,结合本单位的具体情况,认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议指示,研究安排支部工作,将党支部工作中的重大问题及时提交支委会和支部大会讨论决定。3、检查支部的工作计划,决议的执行情况和执行中出现的问题,按时向支委会、支部大会和上级党组织报告工作。4、了解掌握党员思想、工作和学习情况,发现问题,及时解决做好党员经常性的思想政治工作,开展谈心活动,有针对性地对党员进行教育。开展时事形势教育,做好日常的思想政治工作。5、经常与支委会和同级行政负责人保持密切联系,交流情况相互配合,支持他们的工作,协调单位内部党、政、工、团的

  关系,充分调动各方面的积极性。6、抓好支委会的学习,按时召开支委会和民主生活会,对

  照党政干部廉政守则进行检查总结,搞好班子自身建设。充分发挥支部委员会的集体领导作用。

  7、副书记协助书记工作,认真抓好所分管的工作。党支部组织委员工作职则1、了解和掌握支部的组织状况和党员的思想状况,协助宣传委员,对党员进行思想教育和纪律教育。2、负责组织对人党积极分子的培养,教育和考察,组织他们参加业余党校学习培训,按党章规定,办理接收新党员和预备党员的转正手。3、做好党员的管理工作,收缴党费。4、做好党员目标管理量化考核和年度党员民主评议工作。党支部宣传委员工作职责1、了解党内外思想动态,提出宣传教育工作和精神文明建设工作的意见,并按学校和支部工作计划,组织实施。2、组织党员学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平建设有中国特色的社会主义理论,学习党的路线、方针、政策,学习党的基本知识。3、联系工、青、妇组织,并指导和协助他们开展工作。4、做好支委会和支部大会的会议记录。搜集和整理党员先

  进模范事迹,向支部提出表扬和奖励用建议。党支部纪检委员职责支部纪律检查委员是党的支部委员会中负责纪律检查工作

  的成员。在支部委员会的集体领导下,在上级党组织有关部门的指导下开展工作。主要职责是:

  一、负责对党员进行党规党法、党纪国法和正确的世界观、人生观、价值观的教育,不断提高全体党员遵纪守法的自觉性。

  二、负责检查党员领导干部和党员执行《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》、《廉洁从政若干准则》、《纪律处分条例》等党纪党规的情况,同各种违纪行为和腐败现象作坚决斗争。

  三、认真调查、及时处理党员违反党的章程和其他党内法规的案件,对违反党纪的党员及时提出处理意见。

  四、维护党员的民主权利,受理党员的控告和申诉,考察了解受处分党员的改正错误情况,帮助、教育他们改正错误,鼓励他们积极工作。

  五、经常向支持委员会和上级纪律检查委员会汇报和反映单位党风党纪情况。纪检委员受支部委员会和上级纪检检查委员会的双重领导,以支部委员会为主,在工作中如与支部委员会有不同意见,可向上级纪律检查委员会反映。

  第5篇:支部书记支委职责党支部书记工作职责

  1.根据上级有关精神,制定支部年度工作计划并抓好贯彻落实,定期向党委和支部党员汇报工作情况。

  2.组织支部全体党员认真学习党的路线、方针、政策和政治理论,经常开展形势政策和党性观念教育。

  3.密切联系群众,及时了解员工的思想动态,加强经常性的思想政治工作,确保员工队伍的稳定。

  4.组织召集支部委员和党员,定期召开民主生活会,落实“三会一课”制度,团结支部班子全体成员积极开展工作,充分发挥支部的战斗堡垒作用。

  5.虚心听取党员群众的批评意见,认真解决各类相关问题。6.积极支持工、青、妇组织的工作,充分发挥群众组织的作用。关心群众疾苦,帮助他们解决实际困难。7.抓好组织建设,加强对党员的管理和经常性的党风党纪教育。做好新党员发展和预备党员的转正工作。8.正确处理好党建和行政工作的关系,协助行政动员员工完成各项生产工作任务。9.做好支部的计生、综治等工作。10.主持支部日常工作,完成党委交办的其他任务。党支部宣传委员工作职责1.协助组织实施党支部宣传工作各项计划,检查执行情况。2.经常了解员工的思想动态,提出改进宣传教育工作的意

  见和建议。3.安排好党员时事政策和党的知识教育,定期检查支部开

  展教育的情况,发现和培养典型。4.贯彻执行党的宣传政策,了解党员的工作状况和思想动

  态,及时化解思想矛盾。5.做好支部信息宣传工作,提高宣传工作的战斗力、感染

  力和号召力。6.完成支部的各项宣传任务和支部交办的其他任务。党支部组织委员工作职责1.按党章规定的党员条件,协助支部做好入党积极分子的

  培养考察和党员的发展工作。办理新党员的审批和预备党员的转正手续,按规定收缴党费。

  2.建立健全党员管理制度,配合做好党管党员、党管干部工作。

  3.负责接转党员组织关系。开具介绍信、证明信、便函等相关公文。

  4.对党员进行党的路线、方针、政策和党性观念教育。5.负责党员统计工作,收集积累资料,向上级有关部门提供统计数据。6.组织支部开展各项党建活动。7.指导并组织全体党员开展民主生活会,开展党内批评和

  自我批评等活动。8.完成支部交办的其他任务。党支部纪检委员工作职责1.负责支部党风廉政建设工作,加强对党员和干部的党纪

  国法教育,做到警钟长鸣,防微杜渐。2.经常了解党员干部执行党风党纪的情况,加强教育监督,

  发现苗头,及时纠正。3.做好支部内的信访接待工作,接受干部、党员和群众的

  申诉,提出对支部所属违纪党员、干部的处理意见。4.及时考察了解受处分党员情况,并给予教育和帮助。5.积极维护党的民主集中制原则,保障党员的民主权利。6.完成支部交办的其他工作。党支部青工委员工作职责1.认真贯彻执行上级组织和党支部关于共青团工作的指示

  和要求,围绕党的中心工作,指导团支部结合青年特点,积极开展活动,充分发挥其党的助手作用。

  2.指导团支部以做“四有”新人为目标,加强对团员和青年的政治思想教育,教育团员做有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。

  3.支持、帮助团组织搞好自身建设。教育团员和青年努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想

  和科学发展观,学习党的路线、方针、政策,学习现代科学文化知识,开展学法、知法、守法、用法的教育活动。

  4.发动团员、青年参加健康有益的文娱、体育活动,促进本单位的精神文明建设。帮助团组织创造开展团的工作条件。

  5.完成支部交办的其他工作。党支部生产委员的职责1.负责支部(单位)有关生产建设方面的工作,传达生产调度精神,组织党员积极开展合理化建议、技术创新、业务培训等活动,保证安全文明施工、安全稳定生产。2.积极支持党员刻苦钻研业务,不断提高自身业务素质和管理水平。3.协助书记做好党员队伍的思想工作和对生产骨干的管理和培养工作。4.完成支部交办的其他工作。第6篇:支部支委委员职责分工分公司党支部委员工作分工及职责一、党支部书记的职责党支部书记在党支部委员会的集体领导下,按照支部党员大会、支部委员会的决议,负责主持党支部的日常工作。其主要职责是:1、负责召集支部委员会和支部党员大会;结合本单位的具体

  情况,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作,将支部工作中的重大问题,及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。组织制定和落实支部工作计划。

  2、了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决,做好经常性的思想政治工作。

  3、检查支部的工作计划、决议的执行情况,按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

  4、经常同支部委员、行政负责人以及工会和共青团等群众组织保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,充分调动各方面的积极性。

  5、抓好支部委员会的学习,按时召开支委民主生活会,搞好“一班人”的自身建设,充分发挥支部委员会的集体领导作用。

  二、党支部副书记的职责党支部副书记协助支部书记进行工作,书记不在时,由副书记主持支部的日常工作。三、党支部组织委员的职责党支部组织委员在支部委员会的集体领导下,负责支部的组织工作。其主要职责是:1、了解和掌握支部的组织状况,根据需要提出党支部的划分和调整意见。会同宣传委员提出组织生活。适时做好支部委员会换届改癣补选支部委员的准备工作。2、了解和掌握党员的思想状况,协助宣传委员、纪律检查

  委员对党员进行思想教育和纪律教育;收集和整理党员的模范事迹材料,向支部委员会提出表扬和鼓励的建议。

  3、做好发展党员工作,了解入党积极分子情况,负责对入党积极分子进行培养、教育和考察,提出发展党员的意见,具体办理接收新党员手续;做好预备党员的教育考察,具体办理预备党员转正手续。

  4、做好党员管理工作,根据本支部实际情况,做好民主评议党员工作;认真搞好评选先进党小组和优秀党员活动,接转组织关系;收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况;做好党员和党组织的统计工作。

  另外,有关纪律检查方面的工作,由组织委员负责。四、党支部宣传委员的职责党支部宣传委员在支部委员会的集体领导下,分工负责宣传工作,其主要职责是:1、根据不同时期党的工作重心和上级党组织的指示,结合本单位党员和群众的思想实际,提出宣传教育工作计划和意见,经支部委员会集体讨论通过后,具体组织实施。2、提出加强党员教育的意见。组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的基本知识、时事政策以及文化业务知识。组织党课学习,积极做好思想政治工作。

  3、围绕本单位的中心任务,做好宣传鼓动工作。4、指导和推动本单位工会、共青团等群众组织积极开展群众性的文化、科学、技术知识学习和体育活动。分公司党支部2015年8月1日第7篇:班团支委职责专题开封大学人文学院班委会、团支委干部工作职责班委会职责:1、根据学校工作要求,结合本班情况,制定班级工作计划,认真组织班级内的各项活动并做好总结工作;2、及时反映教学情况,协助搞好教学工作;3、及时反映同学中的思想动向,协助教师搞好思想教育工作,心理疏导及安全教育工作;4、严格执行考勤制度,教育同学们遵纪守法、热爱劳动、团结同学、尊敬师长、爱护公物、艰苦朴素,组织同学们参加文化娱乐及社会实践活动;5、负责班费的管理、使用,并及时公布班费的使用情况。6、坚持卫生值日制度,创立良好的学习生活环境。7、定期组织召开班委会、班会。班长:1、负责全班的各项工作。2、在辅导员的领导和具体指导下开展工作,当好辅导员的

  助手和联系同学们的纽带,及时向辅导员汇报班内情况。3、按时召开班委会、班会,总结前段工作情况,研究解决

  班内出现的问题,布置研究下段工作任务,制定班内有关“公约”等。

  4、对全班同学负责,领导全班树立良好的班风学风、使全班同学德、智、体、美、劳全面发展。

  5、督促、检查、指导各班委认真履行职责,做好本职工作。6、主持办委会和班会,负责班级工作记录册的填写。7、完成好学校和老师交给的其它工作任务。副班长:1、协助班长做好工作。2、负责维持课堂的自习纪律、课间纪律及集会纪律。3、负责考勤,考勤应公正,实事求是,并认真登记考勤表,每周五将考勤表交辅导员老师。4、班长不在时,代理班长组织班级各项工作。5、完成好学校和老师交给的其它工作任务。学习委员:1、了解本班同学的学习情况和要求。及时向辅导员、任课老师或院(部)领导反映。2、加强与各任课教师、教学秘书的联系,及时反馈学生的学习诉求,帮助任课老师收缴作业,布置学习任务。3、主持开展对同学学习有帮助的各种活动,如召开学习经验交流会、座谈会等。

  4、完成好学校和老师交给的其它工作任务。生活委员:1、督促检查本班的每日卫生的情况落实,保证本教室内外及卫生区的整洁。2、认真组织好每周的卫生大扫除,与院团学联生活部、校学生会生活部保持沟通,按学校检查项目的标准提前验收把关。3、组织全班同学参加学校和院部安排的公益劳动和义务劳动。4、负责班级公共财务的保护和保管,如有损坏,应及时查明原因,向辅导员老师反映。5、协助辅导员负责各项费用的收缴,负责管理班费。6、了解同学们生活情况和存在的问题,并及时向辅导员汇报。7、完成好学校和老师交给的其它工作任务。文体委员:1、负责本班学生的早操考勤工作。2、协助辅导员、体育老师组织好体育课及课外体育活动。3、组织本班同学参加各类体育比赛和校运动会及体育文化艺术节。4、组织全班同学积极参加文艺活动。5、组织同学们参加校、院(部)、班级召开的文艺会演、艺术节等活动。

  6、完成好学校和老师交给的其它工作任务。团支部工作职责:

  1、组织团员青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策和决议。

  2、宣传、执行党组织和上级团组织的指导和决议,充分发挥团员的模范带头作用。

  3、根据学校工作要求,结合本班实际,认真组织团内各项活动。

  4、负责团支部各项工作计划、目标、制度的制定和实施。5、做好发展新团员,办理超龄团员离团手续的呈报工作,积极稳妥的向党组织推荐优秀团员作为发展对象。6、做好团费收缴工作,并及时上交。7、教育团员青年热爱集体,刻苦学习,尊师守纪,关心同学,讲究卫生,文明礼貌,养成良好的道德素质。8、围绕党、团组织,结合团员青年的特点,组织团员青年开展文明健康的文体活动。9、讲文明,树新风,关心团员青年的学习、工作、生活,努力帮助他们解决实际困难。10、协助班委开展班集体各种工作。团支书:1、负责团支部的各项工作。

  2、及时传达贯彻上级团组织的决议、指示精神。3、根据团委要求,制定团支部工作计划,按时组织团会,总结支部工作。负责团支部工作手册的填写。4、经常了解团员青年的思想状况,及时向党、团组织、辅导员反映团员的思想、意见、要求,并汇报工作。5、对支部团干部的工作给予指导和帮助,并做好团支部的日常工作。6、配合院(部)团总支做好团员评优、向党组织推优工作。7、协助班长开展班级各项管理工作。8、完成好学校和老师交给的其他工作任务。组织委员:1、负责团支部的组织建设工作,检查团员执行决议、履行义务、遵守组织纪律的情况。2、组织团员过好组织生活。3、负责要求入团的积极分子的培养教育和新团员发展工作。4、协助团支书组织每期团会并做好团会记录。5、负责本支部团费收缴工作。6、积极组织团员青年开展丰富多彩的校园文化活动。7、完成学校和老师交给的其他工作任务。宣传委员:1、了解团员的思想状态,做好团员的思想政治工作。2、按校团委要求,做好班级支部的宣传工作。3、根据学校、院(部)宣传部要求,办好班级板报,领导本

  班做好宣传报道工作。4、协助团支书开好团会。5、在各项活动工作中积极开展宣传工作。6、完成学校和老师交给的其他工作任务。心理委员:1、负责班内同学的心理健康教育工作,及时了解学生心理

  状况,并向辅导员、老师反映。2、做好班级心理健康档案的建立和保管。3、负责联系学校心理健康辅导中心,落实学校安排的各项

  心理健康教育活动。4、完成学校和老师交给的其他工作任务。第8篇:学校班子及支委成员党风廉政建设岗位职责西秀区鸡场乡民族小学学校班子及支委成员党风廉政建设

  岗位职责根据上级党委及主管部门关于学校党风廉政建设责任制的

  要求,结合我校实际情况制定学校领导班子及支委成员岗位职责。本岗位职责上报教育局党委和鸡场乡党委,并按其要求接受检查、监督和考核。

  一、班子总体要求:1、对学校的各项建设和事业发展的重要问题作出决策。同时,注重自身建设,提高执政能力,做好党员干部的教育、管理工作。

  2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规,自觉接受党支部、教职工和上级主管部门的监督,确保政令畅通。

  3、积极宣传贯彻宪法、法律、法规和国家的政策,依法执教,依法治教;教育教职工提高思想道德素质和科学文化水平;依照法律规定管理学校所有的财产;廉洁正派,办事公道,作风民主。

  4、严格执行校务公开制度,接受群众监督,及时公布下列内容:学校的发展规划和重大的建设项目;财政资金使用情况和工程投标情况;学校收费的项目、标准、依据;各种评优、评先、晋级、调资等;学校计生情况和应公开的其它事项。

  5、在责任落实过程中,定期向上级主管部门汇报,并向群众公布。

  二、具体职责:(一)学校校长、书记党风廉政建设岗位职责1.作为学校党风廉政建设第一责任人,对学校党风廉政建设具体工作负总责,对学校领导班子的党风廉政建设情况负直接领导责任。2.贯彻落实学校关于党风廉政建设工作的部署和要求。3.负责开好领导班子成员专题民主生活会。4.每学期末书面向上级党委及主管部门报告党风廉政建设执行情况。

  5.阅处反映有关廉洁问题的群众来信。发现问题及时按有关规定处理和向上汇报。做好或配合做好对违纪案件的调查处理。6.在工作中做到公开、公平、公正,职责范围内的重大问题须经集体研究决定,积极推行办事公开,增加工作透明度,自觉接受监督。

  (二)副校长、教务主任、工会主席党风廉政建设岗位职责1.协助本单位党风廉政建设第一责任人抓好党风廉政建设的领导和落实,保证党风廉政建设责任制在直接管辖范围内的贯彻执行。

  2.对直接管辖工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。3.在评先评优等事务中做到公开、公平、公正。凡职责范围内的重大问题须经集体研究决定,积极推行校务公开,增加工作透明度,自觉接受监督。

  4.分别负责监督学校财务、安全保障、教育教学、后勤服务等方面的违纪问题,及时向校长、书记反映并按规定调查处理。5.如发现有关教育教学等方面的违纪问题,及时向学校校长、书记和分管领导反映并按规定调查处理。

  (三)、办公室主任党风廉政建设岗位职责1.协助本单位党风廉政建设第一责任人抓好党风廉政建设的领导和落实,保证党风廉政建设责任制在直接管辖范围内的贯彻执行。

  2.负责起草相关方案、文件、总结,并交学校负责人审阅,负责修订与校对,并负责相关文件通知的发放。

  3.在学校事务中做到公开、公平、公正,积极推行办事公开,增加工作透明度,自觉接受监督。

  4.对直接管辖工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任,负责做好相关档案工作。5.如发现有关教育教学等方面的违纪问题,及时向学校校长、书记和分管领导反映并按规定调查处理。

  (四)总务主任、后勤工作人员党风廉政建设岗位职责1、协助校长长抓好全校的党风廉政建设和反腐败工作,对分管工作的党风廉政建设和反腐败工作负直接领导责任。

  2、按照学校党风廉政建设的要求,搞好后勤服务与管理,加强基建、维修工程和物品采购工作的监控,认真了解和掌握学校领导干部的廉洁自律情况,督促解决存在问题,加强制度建设,坚持标本兼治,防止不正之风的发生。

  3、带头执行党员干部廉洁自律各项规定,清正廉洁,自觉接受群众监督。

  4、认真做好分管工作,实行公开制度,接受群众监督,及时公布下列内容:学校的发展规划和重大的建设项目;财政资金使用情况和工程投标情况;学校收费的项目、标准。(五)组织委员、纪检委员党风廉政建设岗位职责

  1.协助本单位党风廉政建设第一责任人抓好党风廉政建设

  的领导和落实,直接执行校长和学校书记关于党风廉政建设的计划与安排。

  2.对直接管辖工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任,负责做好相关档案工作。。

  3.在学校事务中做到公开、公平、公正,积极推行办事公开,增加工作透明度,自觉接受监督,保证党风廉政建设责任制在直接管辖范围内的贯彻执行。4.培养入党积极分子,做好支委会、党员大会的安排与记录,做好发展党员工作和单位廉政建设考评方案并在校长、书记指导下组织具体的考评5.如发现有关教育教学等方面的违纪问题,及时向学校校长、书记和分管领导反映并按规定调查处理。

篇三:履行支委职责对照材料

  支委委员述职报告三篇

  支委委员述职报告篇1

  时间过得好快,转眼又一年过去了,回顾过去的一年,倍感欣慰!这一年,我作为学校的总支委员、副校长,分管安全、教育科研、师培师训、继续教育、小学部,在学校党政和“一把手”的领导下,圆满地完成了学校交给我的各项任务。

  一、加强学习,注重修养

  学习是我生命中不可缺少的组成部分。一是向我身边的人学习,择其善者而从之;二是向书本学习,吸取中华先哲圣贤思想精髓;三是向络学习,扩大信息加强交流。在教育教学中自觉践行科学发展观,深入开展批评和自我批评。

  二、安全教育,牢记在心

  1.增强师生法制意识。通过邀请派出所干警到校上法制课,开专题报告会等形式,组织师生学习了《未成年保护法》、《预防青少年犯罪法》。召开家长会,家校共育,家长和学校一起共同铸就保护学生安全的钢铁长城,真正做到了让学生平平安安上学,家长安安心心上班。

  2.制订了一系列安全管理的办法,履行签订了安全责任书,加大了安全宣传教育的力度,营造了安全学习生活的氛围。配合教育局召开了“学校安全教育大会”,对全校学生进行了安全常识的教育。同时争取了社会各界,特别是派出所和家长对学校工作的理解和支持,加强了对校门口交通安全的管理。

  3.加强督促,安全责任到位。对学校保卫处的督促重在检查是否24小时全天值班;对幼儿部的督查重在加强安全隐患是否排查、一日常规责任人是否到班、园长的安全措施是否到位;对小学部的督查重在楼道疏通、值日教师是否到位、学生放学时路队落实情况。同时加强学生的食品卫生监督检查,在校园内不许吃零食。

  三、深入课堂,质量监管

  身体力行,带动成教部教师深入小学课堂听课。全年共听课30多节,参加各年级组教研会12次。和小学语文组的全体教师共同探究小学低段识字教学的方式方法,并邀请县教研室副主任何长林等人到我校观摩指导,严把小学中期考试、期末考试教师命题关。督促学生考试公正、公开、公平进行。

  四、师培师训,身先士卒

  1.起草了校长培训方案、新教师培训方案、继续教育学时登记办法及实施细则、教师职业技能检测实施细则及评分办法、绩效分配方案等;

  2.配合教育局组织了校长培训班、新教师培训班、组织全县教师职业技能检测;

  3.担任校长培训班《特色学校的创建》课程、新教师培训班《做一个合格的班主任》课程、函授中文本科班《现代汉语》、《写作》课程。

  五、争创省级语言文字规范化示范校

  1.制定方案:召集各部门负责人制订了争创语言文字规范化示范校的实施方案,成立了领导小组,制订了语言文字规范化工作的管理制度、培训制度、奖惩制度<莲>

  2.组织培训:组织全校教职工集中学习,统一学习内容、统一解决疑难问题、统一过关考核,做到了有培训计划、培训总结、考核成绩。

  3.开展活动:组织以语言文字规范化工作为主题的黑板报、手抄报评比;开展教师演讲、讲课、三笔字比赛及论文评比;组织学生参加课文、诗歌朗诵、讲故事、各种征文竞赛。

  4.评估验收:语言文字规范化工作今年10月顺利通过了市语委的检查评估,12月通过了省语委的评估。

  我虽然兢兢业业地做好本质工作,但我在许多方面离上级的要求、师生员工的期待还存在着一定的距离。在今后的工作中,我将进一步脚踏实地,为学校师生员工服好务,为学校发展尽自己应尽之责。

  支委委员述职报告篇2

  尊敬的各位领导、同志们:

  我自担任__村支部书记以来,在乡党委政府的正确领导下和全体村民的关心支持下,认真贯彻落实党的十七大会议和国发2号文件精神,以开展“争先创优”活动为契机,立足我村实际,团结带领村委会一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,发挥领头雁作用,较好地完成乡党委、政府确定的任务目标。为我村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的贡献。今天,我将三年以来工作情况向各位领导、各位同志汇报如下。不当之处,请批评指正。

  一、始终不渝地抓好基层组织建设和队伍建设

  (一)一是认真组织党员和村两委成员学习党的“十七大”精神,实践“三个代表”重要思想,落实科学发展观,继往开来,与时俱进,全面实施争创小康文明村目标,提高两委成员的思想水平,从而促进我村全面工作的顺利开展。二是坚强对支部成员的培养和管理,要高标准、严要求,突出抓好思想作风建设和自

  身建设,在乡党委的正确领导下,不断提高两委成员、广大党员的凝聚力、战斗力,切实发挥好在各项工作中的领导核心作用,逐步建设成为品德好、能力强、作风正、威信高、能带领群众加快致富进程先进党支部。三是在全村党员群众的共同努力下,所做的工作得到各级党委政府的肯定,于20__年,被乡党委评为“治安模范”先进村;20__年,被市委党的建设工作领导小组评为“五好”基层党组织;20__年,获乡党委、政府年度村级综合目标考核一等奖;20__年,被乡党委表彰为科发展观学习实践活动“先进村”;20__年,获乡第三届“堵浒文化杯”春节文体活动团体第一名;20__年,被黔南州农业产业信息化工程领导小组评为“185工程建设先进村”;20__年,被州委党的建设工作领导小组表彰为“五好、四新、三落实”农村基层党建示范点;20__年,获乡党委、政府年度村级综合目标考核一等奖;20__年,获市级创先争优先进基层组织;20__年,获乡党委政府先进基层党组织。

  (二)加强自身学习,着力提升自身修养和领导水平。学习是提高党性觉悟和思想境界的重要方法,也是提高理论水平和执政能力的根本手段。尤其是学习国发2号文件以来,我始终把学习放在了首要位置。一是学政治理论,提高思想境界。认真参加各种学习活动,重温了党和国家领导人的重要阐述篇章,认真领会了其精神实质和深刻内涵。二是学业务知识,提高领导水平。通过坚持不懈的学习,开阔了视野,丰富了知识,提高了工作能力

  和领导水平,增强了用“三个代表”重要思想和科学发展观指导工作的自觉性。

  (三)加强对党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用,严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度,严格党内生活,落实党员目标责任,认真履行义务,正确行使权力,协助党支部做好各项工作。坚持三会一课和民主评议党员制度,使其在维护群众利益,维护社会稳定,遵纪守法,科技致富,遵循社会公德,计划生育等方面真正发挥作用,在村两个文明建设中真正发挥先锋模范作用。

  (四)规范村两委工作,增强领导班子的整体功能,明确村党支部是各项工作中的领导核心,确保思想、政治和组织领导,村民委员会在村党支部的带领下,积极主动地做好职责范围内的工作,村两委成员要自觉维护党支部的集体领导和班子团结,积极主动地做好分管的工作,共同把村里的事情办好、管好。

  (五)充分完善各项管理制度,进一步落实党务、村务、民主管理、群众监督制度,增强工作透明度,各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开展工作。

  (六)按照《党章》和福泉市发展党员“六制要求”,加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济奔小康的同志,加强其思

  想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子。

  二、以经济建设为中心,千方百计地让群众增收

  (一)村两委在不断加强自身思想政治建设和作风建设同时,增强大局意识、经济意识、政策观念和法律观念,转变思想方式,改进工作方法,结合本村实际情况,确立积极发展思路。

  (二)搞好村居规划和道路建设,继续加大发展种养殖业,积极探索各项经营致富路子,培养典型,增强示范户带头作用,为村经济发展营造良好的环境。先后于20__年、20__年完成翁拉冲组进寨道路的硬化和河湾组一事一议财政奖补项目。

  (三)积极协调关系,解决好部分村民的生活。解决好人员的生活问题,特别是解决好病困户、特困户、复员军人、参战军人、无经济________等人员的生产生活问题。

  三、抓精神文明建设,丰富村民的精神生活

  (一)积极做好村组基础设施建设,方便村民进出村,排出积水,新修道路,同时改善了__片区、新禾片区惠及4000余人的人畜饮水。加强村级文明建设,组织村民培训种养殖技术,组织开展好丰富多彩群众文化活动,把思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德教育贯穿到各项活动中去。

  (二)开展好“十星级文明户”“致富能手”“科技带头人”“优秀党员”、“文明家庭”评选活动,达到弘扬正气,创先争优的目的。

  (三)继续抓好计划生育宣传工作,注重育龄小组长的学习和培养,提高他们的思想素质和业务水平,分责到岗,岗位到人,使他们人人有责任感、压力感,督促他们完成好各项计划生育指标。同时,村委会从人、财、物上给与倾斜,保证人员工资、独生子女优惠政策的各项指村所需要资金,争取计划生育工作取得好成绩。

  四、加强社会治安综合治理

  (一)加强社会治安综治维稳工作,理顺各方面关系,创造优良的社会环境,搞好安民工程,群防群治,确保村民安居乐业,反对封建迷信活动,依法打击邪教,增强村民的法制观念,集体观念,形成党群干部之间融合、团结的局面。

  (二)及时解决群众关心的热点、难点问题,超前预测,防患于未然,确保了信访、上访案件“零”发生。

  (三)积极协调村内纠纷茅盾,努力创建“平安村寨”。成功协调了耐寨组、大寨组、山脚组、九里塘组、翁拉冲组等的烟水配套工程,九里塘与笋子坡、翁拉冲的山林边界纠纷,翁拉冲与牛场镇西北街的山林权属问题,777万元机耕道建设协调工作。

  总之,在这几年的工作中,我在乡党委政府和村支两委的大力帮助下,在全体村民的`支持下,各项工作取得了一定成效。这些成绩的取得是上级党委政府的正确领导的,也是全体两委干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果。但这些成绩与党和人民群众希望相比,与成长的形式和任务相比,还有很大的差距。在今后的工作中,我将进一步团结全村人民努力实践“三个代表”重要思想,树立牢固的为人民服务的观念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,起到带动作用,树立好自身形象,发扬勤劳俭朴、勇于拼搏的光荣传统,解放思想,抢抓机遇,求真务实,进一步增强组织观念,遵循党的章程和党纪党规,事事处处严格规定自己,努力工作,为实现富民强村做出应有贡献。

  支委委员述职报告篇3

  尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!我是村党支部委员,分管组织、纪检等工作,今年以来,本人在村党支部、村委会的正确领导下,认真履行职责、勤奋工作,当好领导的参谋助手,为村本的经济社会发展做出了积极的贡献。现将本人一年来的工作情况述职述廉如下:

  一、在学习上。作为一名村级基层组织的村干,本人在工作中加强理论学习,提高思想认识,不断提高自身修养,牢固树立廉洁奉公的思想意识,注重政治学习,抓住理论结合实践学习,

  注重学习农村工作所需的各方面业务知识,理论结合实践做好农村工作。随着社会科学快速发展的今天,不断地拓宽自己的业务知识面,增强自身的工作能力,遇到重大事项主动请示汇报,认真落实党在农村的各项方针政策,依法办事确保公平公正处理好各项事务。

  二、在业务知识上。发扬务实的工作作风,服务基层,服务群众,在实践中锻炼自己,提高自己的工作能力,讲究工作方法,能深入村组,深入群众,了解民情民意,针对群众难点热点问题能及时了解,解决化解问题矛盾,推进工作顺利开展。

  三、努力履行自己的工作职责,较好的完成支部村委分配的各项工作。

  在村支部我主要负责组织、纪检工作。本人在支部的领导下,积极组织党员开展保持党的先进性、纯洁性教育活动,学习党章、各级领导讲话,认真学习贯彻落实党的十七大、十八大会议精神,政治上始终同党中央保持一致,认真做好基层党建的各种软件工作,各种党建资料基本达到上级的要求标准,协助支部加强党员星级管理,支部五星级党员9名,四星级党员10名,三星级党员23名,按时收缴党费,并做好党务公开、村务公开、农廉公开。今年七一,我本人被乡党委授予“优秀党务工作者”称号。

  村内其它日常事务工作,本人主要负责林业、环境卫生等工作,在支部的领导下,积极组织搞好新建育苗基地等工作,育苗

  任务基本完成,成活率达85%以上,现已进入管理阶段,村内街道、公厕环境卫生管理基本保证整洁,积极完成支部、村委分配的后小河河道治理工程的协调、监督、管理工作,现此项工程已按时、按质、按量完成,配合支部、村委搞好其它村内日常事务工作。

  四、本人存在的不足。有时工作标准不够高,要求不够严,只求过得去,不求过得硬,组织管理能力、综合分析能力、协调能力和语言表达能力等还有待进一步提高,在平常工作中较少开展批评和自我批评。

  各位领导、广大党员、老干部,针对以上自己的述职述廉,我将虚心接受各位同志对我的评议,提出宝贵意见越多,对我的进步帮助越大,我在村里所做的一切工作都离不开你们的支持与监督,在今后工作中,希望你们一如既往地给予支持和监督,使我不断地提高自己工作水平和服务能力,为王曲村经济发展和社会进步作出更大的贡献。

  以上为本人一年来的述职述廉情况,不足之处,敬请各位领导、党员同志们提出批评、指正。

篇四:履行支委职责对照材料

  2021年支部班子生活会对照检查材料

  按照此次专题组织生活会的要求,支部深入学习了x思想和党的x大精神,认真研读了系列重要讲话精神,围绕“补短板、强弱项、敢担当、勇作为”这一主题,通过召开征求意见座谈会,开展谈心谈话,深入检视问题,认真剖析根源,明确了努力方向和整改措施。

  一、存在的问题

  (一)政治纪律方面。一是理论学习不够深入。理论武装抓得不够紧,对理论学习的重要性、紧迫性认识不足、重视不够,导致对有些问题不能正确把握。比如,支部内部交流会开展的不多,外出考察活动组织的少,对党员的学习培训力度不够。

  二是党章意识树得不够牢。在学习党章上,对其精神实质、重大意义理解不深,特别是联系现实问题思考不够,泛泛而学,缺乏针对性和深度。在遵守党章上,个别党员表率作用发挥不够好,履行党员义务、遵守党的纪律等不够自觉。

  (二)廉洁纪律方面。一是廉政教育不够经常。开展廉政教育形式较为单一,理论上的说教较多,触及灵魂不深刻,没有较好做到以案施教、以案治本。

  二是执行纪律不够坚决。能够定期组织党员学习《关于中央八项规定精神重要指示批示精神》及《中国共产党国有企业基层组织工作条例》,但有时在执行

  中央八项规定时,从小处着眼、从细处入手坚持的不够好,自觉不自觉地放松了严格要求。

  (三)组织纪律方面。一是党内生活不够严格。党内政治生活的原则性、战斗性、严肃性不够强,开展批评和自我批评不够经常,支部党员之间说共性问题多、谈个性问题少,一些批评缺少“辣味”,没有真正起到帮助同志、解决问题、推动工作的作用。二是发扬民主作风不到位。有时一味地强调贯彻执行公司的决策部署,没有做到尊重群众和部门的意见意愿,听取意见建议不够广泛,民主氛围还不够浓。

  (四)工作纪律方面。一是抓落实不够深入。个别党员认为自己只是一名基层的普通党员,面对平时业务工作量大,只顾自己的小团体,看不到部门的整体组织。二是担当精神有所弱化。“求稳”思想比较重,特别是面对复杂艰巨的工作,总担心出问题、“捅娄子”,怕处理不好影响稳定或者带来其它负面影响,导致一些问题迟迟不能解决。

  (五)群众纪律方面。主要表现在,联系群众不够紧密。忙于事务工作多,联系基层群众较少,如,基层对支部班子提的最多的就是联系群众不够深入,没有进一步拉近支部党员与基层群众的关系,党员模范带头作用不够明显。二是开展谈心谈话活动不多。对普通党员开展谈心谈话次数不多,不能全面了解掌握党员的思想状况和生活状况。三是联系群众不够紧密。如,与社区联系不够紧密,组织党员开展志愿服务活动少,等等。

  (六)生活纪律方面。一是享乐思想有所抬头。随着生活水平提高和工作环境改善,滋生了自满情绪和安于现状思想,工作上自我放松,怕艰苦、怕吃苦思想有所抬头,艰苦奋斗的优良作风有所淡化。比如,工作紧迫感不够强,加班加点研究工作少了,影响了工作效率和成效。二是厉行节约坚持不够好。勤俭节约的精神有所淡化,好面子、讲排场的思想有所抬头,还存在有铺张浪费现象。

  二、问题产生的原因分析

  一是理想信念有所淡化。个别党员认为,自身存在问题的根源和症结,关键在于理想信念不够坚定,世界观、人生观、价值观的“总开关”拧得不够紧。支委普遍认为作为基层党务工作者,日常不用学的那么精、那么深,工作中不出现失误就行,存在学点就够用的思想。

  二是党性修养有所放松。在思想上,虽然支部能够严格要求党员,但思想上有时产生松懈情绪,在工作中会表现出与党组织要求产生一定的距离。在繁重的任务和复杂的问题面前,创业激青和拼搏精神有所减退,没有体现出党员干部应有的责任和担当。

  三是宗旨意识有所淡薄。平时直接与接触群众的时候相对不多,没有很好地站在群众立场分析问题、解决问题,没有真正把为群众服务作为最高的价值标准和人生追求,对群众感情还不够深厚。

  四是自我要求有所降低。对照党规党纪,对照先进典型,班子成员一致认为

  自身设定的标准有所降低,自我要求不够严格。正是这种自我要求上的放松,才让一些问题有了可乘之机。

  三、努力方向和整改措施

  (一)坚持理论武装,增强政治定力。牢固树立终身学习的理念,真正把学习放在首要位置,持续深入学习党的x中全会精神,系统学习党章和《准则》、《条例》等党规党纪,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,从思想根源上解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题,永葆共产党员的先进性和纯洁性。

  (二)时刻从严管理,转变工作作风。严格遵守党的纪律和各项规章制度,积极参加党组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。要树立自觉意识和责任意识,少说空话,多办实事,在群众中树立良好的党员形象。工作中多动脑子想办法,敢于管理,大胆管理,坚持原则,不做“老好人”。多抓工作,少说空话,踏踏实实、勤勤恳恳地工作,努力开拓工作新局面。

  (三)坚持以民为本,提升服务水平。始终把联系服务群众作为工作出发点,不断增强服务群众、服务基层、服务发展的能力和本领,经常深入基层开展调查研究,多到问题多、矛盾大的地方,掌握第一手资料,了解最真实情况,帮助解决实际问题。

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