篇一：书记履行“第一责任人”责任
区委书记履行基层组织建设第一责任人职责述职报告
年，在市委的正确领导下，我作为区委主要负责人，团结和带领区委一班人以践行“三个代表”重要思想和落实科学发展观为动力，以加强执政能力和学习实践科学发展观活动为突破口，以夯实基层党建工作基础为重点，围绕实现三山区跨越式发展这个中心，努力实现全区经济总量、人民生活水平、社会事业发展、机关效能建设四个提升。现将一年来履行职责情况简要述职如下：
一、理清思路，明确目标，健全落实基层党建工作责任制
（一）加强学习，打牢党员干部的思想政治建设基础。一是认真学习贯彻胡锦涛总书记视察安徽时的重要讲话，使全区发展目标、干群精神状态、整体工作布局与党的十七大要求相一致，与市委、市政府的发展战略相一致，与三山区发展的实际需要相一致。二是扎实抓好第二批和第三批学习实践科学发展观活动，坚持个人自学与集中学习相结合、领导带头与专家辅导相结合、个人思考与研讨交流相结合，采取专家辅导、典型引导、集中培训、专题报告、研讨交流等多种形式，形成了以党（工）委（党组）学习为中心、领导干部为重点、广大党员为辐射面的三级联动的良好局面。三是通过区委常委会、民主生活会、党政联席会等系列议事制度的履行，夯实共谋发展、共创辉煌的思想基础。四是抓好区委中心组的理论学习。全年共举行24次专题学习、3次专题讲座、3次报告会、2次考察调研。五是指导各直属党组织抓好干部的理论学习和宣传教育，着力加强干部作风建设，提高服务效能。
（二）以周密调研为基础，制定全区党建工作总体规划。牢固树立大“党建”意识，坚持以党的建设统领各项工作。认真贯彻《安徽省农村基层党组织建设XX——201X年规划》的文件精神，落实区委《关于进一步加强农村基层组织建设的意见》，在对全区基层党建工作进行全面、周密调研的基础上，制定了《三山区落实各级党（工）委、部门党组织抓基层党建工作责任制的实施办法》和《关于加强全区非公企业党建工作意见》，为加强全区的基层党建工作打下了坚实的基础。
（三）以基层党建工作联系会议制度为抓手，加强党建工作的领导。一是明确了区委书记为党建工作第一责任人。及时调整了区党的建设工作领导小组，成立了区农村基层党组织、社区、非公有制经济组织党组织建设工作领导小组，建立了区党政领导班子成员农村、社区、非公党建工作联系点制度；其次，加大了区直机关和镇、街道党（工）委专职党务干部配备力度，为每个党（工）委配备了1名专职副书记；第三，将“三级联创”的内容按项目分解到各基层党（工）委，签订目标责任书，制定党建工作目标考核细则，形成了区委统一领导、各有关部门齐抓共管的基层党建工作格局。
（四）提升农村党员干部的综合素质，推进社会主义新农村建设。一是大力实施“一村一名大学生”工程。继续与中国地质大学网络教育学院联合举办村干部大专学历教育培训班，38名村干部顺利毕业，有效地提高了广大村干部的整体素质。二是采取灵活多样的培训形式，对农村党员干部进行培训。积极开展“党课进村”活动。充分发挥农村党员干部现代远程教育系统的功能。XX年，全区举办各类培训班67期，培训农村党员干部5798人次。
（五）规范村级组织建设，完善服务群众机制。一是进一步加强村级活动场所建设。按照“四有八配套”的要求，对新建的峨桥镇虬保村级活动场所进行了规范。二是进一步完善村级党务公开工作。组织对全区村级党务公开工作进行了一次专项督查，全区各级严格按照“六规范，一满意”的要求认真抓好了落实。三是全面实行“为民办事全程代理”。全区建起了由近100名各级干部组成的区、镇（街道）、村（社区）三级为民办事全程代理网络体系，实行为民服务“代办制”，一年来，全区各级组织共为民代办各种事项3100余件。四是认真落实《党员承诺制》、《党组织承诺制》等制度。在年初开展的农村“小学教”活动中，全区所有农村党组织和3000多名农村党员开展了服务群众承诺制，并在党务公开栏上公开承诺内容，接受群众监督。
（六）以“抓创新、寻特色”为突破口，丰富农村基层组织建设内涵。积极探索新形势下基层组织工作的新思路、新举措、新经验，采取“项目化的管理、实事化的操作、过程化的监督”，大力营造“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的良好氛围，夯实农村基层党建工作基础，努力推进全区党建再上新台阶。一是项目化管理。2月份，在充分调研、综合分析全区党建工作现状的基础上，制定下发了《三山区党建工作实施项目化管理、设立党建工作创新奖的工作方案》，针对农村、社区、非公企业、机关和事业单位等各个方面拟订了44条项目课题供各级党组织选择参考。各直属党组织和全区6个选派村从小切题，经可行性论证，共有24个课题立项申请。二是实事化操作。各党组织在立项中牢牢抓住当前的中心工作，认真制订具体的项目管理工作方案，积极稳妥地推进项目管理，及时把创新成果转化为理论成果和制度成果，形成“一党组织一特色”的新局面。三是过程化监督。在项目组织实施阶段，区委组织部对各项目进展情况坚持跟踪管理，建立调研督查制度、研讨交流制度、考核奖励制度，使党建项目始终处于一定的机制监督之下，进而提高全区党建工作的有效性、针对性。在09年批准的12个项目中，浮山中心小学党支部“教坛引航创新活动”项目获“全区党建工作创新一等奖”；区检察院党支部“发挥党员模范作用，结对帮扶农村留守子女”等2个项目获“全区党建工作创新二等奖”；长坝村党总支“探索新时期农村基层民主政治建设新思路”等3个项目获“全区党建工作创新三等奖”；区农委党工委“创新党内帮扶方式”等5个项目“全区党建工作创新优秀奖”。
二、突出重点，抓住关键，认真落实基层党建各项工作
（一）圆满社区党组织换届选举工作。全区社区党组织2个，党员180名，除去《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》中规定的5种不能到会党员61人，应参加选举党员119名，实际参加党员102名，占应参加党员总人数的85.7%。严格按照《三山区社区党组织委员会换届选举工作流程》，顺利完成准备阶段、两推阶段和选举阶段的各项工作任务，于8月22日选举出新一届社区党组织委员8名，其中书记2名、副书记3名。换届选举后，2个社区党组织书记和居委会主任均实行“一肩挑”，党组织委员和居委会成员交叉任职率达5人。社区党组织班子成员平均年龄45岁，特别是2个年轻党员选入班子，使配备更为合理，整体战斗力进一步加强。
（二）认真组织开展“兴起农村改革新热潮、谱写科学发展新篇章”主题教育活动。一是广泛宣传，深入发动。充分利用现代媒体，在区先锋网上开辟“主题教育”宣传专栏。二是分类实施，创新形式。全区4个镇、街党（工）委、40个村级党组织全部参加了“小学教”活动，参学的党员干部3574名；举办各类培训班12期，参训的党员干部913名；区4个督查指导组先后20次赴峨桥镇党委、各街道党工委和村级党组织进行督查指导；编发活动简报37份，悬挂横幅82条，出宣传栏165次；党员干部走访农户11298户，其中双节走访慰问老党员和生活困难的党员、群众2146名；共召开座谈会89次，收集意见和建议388条。三是组织开展“金点子”征集活动。区委组织部结合XX年度农村党员干部主题教育活动和纪念改革开放三十周年，于XX年12月在全区开展了“我为三山大发展、快发展献计献策”金点子征集活动，号召广大农村党员干部对三山区党的建设、经济社会发展、新农村建设等15个方面，提出合理化建议和意见，共收集整理“金点子”152条。经区主题教育活动“金点子”征集活动评选小组评比，共有30名党员获奖，并对获奖的“金点子”汇编成册，供区委、区政府各相关部门参考。邀请流动党员代表、农村党员干部代表等45人，举办了“喜看新区变化、共话农村改革”参观区重点工程项目活动，让他们亲身感受三山区崭新面貌的同时，征求他们对全区改革发展意见和建议。
（三）努力深化“三级联创”工作。一是把“选育干部”作为开展“三级联创”活动的着眼点。认真贯彻落实省委组织部《关于加强村党组织书记队伍建设的意见》，调整配强村党支部书记。在充分调研的基础上制定下发《三山区村干部激励保障机制实施意见》，认真抓好“一定三有”工作的实好，充分调动广大村干部的工作积极性。二是把提高“帮带能力”作为开展“三级联创”活动的着手点。依托“阳光工程”培训基地，共举办培训18期，培训人数701人，转移劳动力691人，转移率98.5%。扎实推进党员联户工程试点工作，保定街道126名党员联系132家农户。大力推行“支部+协会”的运行模式，积极培育壮大农民协会组织，全区3个协会党组织发展会员2000多人，其中党员达320多人，带动农户8000多户。保定格林西瓜合作社示范基地充分发挥“百千万”科技致富培训基地作用，全年印发资料6600多份，培训学员10168人次，种植品种由原来单一的无籽西瓜型发展到日本南瓜、美国红提等10多个品种。三是把“严格奖惩”作为开展“三级联创”活动的根本保障。5月份，组织开展“五个好”基层党组织的自查、考核工作，对创建活动优秀的15个村级党组织进行了表彰，对工作不力，创建工作相对落后的4个重点管理村，各镇、街党（工）委结对帮建，重点扶持。
（四）扎实推进非公党建工作。一是进一步规范非公企业党员发展工作。加强吸收非公有制企业主中先进分子入党工作的领导和指导，全年在非公企业中共发展党员12人（其中女4人），培养入党积极分子32人。二是加强对规模以下非公有制企业党组织组建工作的指导。制定了《三山区关于进一步做好非公有制企业党组织覆盖面工作实施方案》。严格落实领导干部非公有制企业党建工作联系点制度，选派1名同志到非公企业指导党建工作，新组建5个独立党组织和2个联合党组织，对组建条件不成熟的11家企业党建工作指导员。三是积极探索大非公企业党建工作服务平台建设。在非公企业相对集中的三山经济开发区党工委创新非公企业党员经常性教育和培训方式,整合资源，建立师资库，充分发挥党员服务中心功能，及时为非公有制企业和党员提供法律咨询、发布就业信息和业务技能培训。
（五）积极开展选派工作“巩固提高年”活动。一是顺利完成第三批选派工作。全区6名选派干部严格落实选派工作“六句话”目标要求，认真履行职责，充分发挥选派村、选派干部本人和选派单位优势，团结和带领村“两委”一班人，为加强基层组织建设、推进农村的经济发展，取得了一定的成绩。3年中，3个选派村新建（修建）村级活动场所；3个选派村党组织被评为区先进基层党组织，其中天桥村党组织被评为市先进基层党组织；选派干部赵树银、李玉枝分别被评为市优秀党务工作者、区优秀共产党员。二是完成第四批选派村和选派干部的申报工作。全区申报第四批选派村3个，上报第四批选派干部初步人员3名。
（六）扎实开展结对共建和结对帮扶工作。全区2个社区党组织和5个村级党组织，充分运用“结对共建”的活动载体，通过联系互访、党建交流、协商议事、学习观摩和文体联谊等形式，与市直机关有关部门7个结对对象认真开展结对共建互帮互助活动。实行互访活动20次，解决实事12件，慰问困难党员24户；举办syb创业培训班2次，社区工作者培训2次，十七大和十七届三中、四中全会精神宣讲12次；解决村村通道路指标4千米，协调解决路基拓宽资金5万元。
三、强化机制，采取措施，进一步加强党员队伍建设
（一）建立健全党员发展工作机制。制定印发了《三山区XX年度党员发展工作意见》，加强对全区党员发展工作的宏观指导。注重做好入党积极分子的培训工作。4月份，举办为期5天的建党对象培训班，参训113人。三是扎实做好党员发展工作。着力在建立一支数量多、质量高的入党积极分子队伍上下工夫，重视在生产、工作第一线和青年、妇女以及高学历、农村致富能手中发展党员，全区共发展党员110名,其中高中以上占46%，35岁以下占66%，女性党员占20%；培养入党积极分子302名，预备党员转正97名。
（二）切实做好党组织和党员信息库建设工作。以“基础工作扎实、信息采集详实标准、工作运行有序规范”为目标，认真抓好党组织和党员信息库建设，做到组织领导到位、人员培训到位、硬件配置到位、信息采集到位、保密措施到位等“五个到位”，圆满完成全区247个党组织和5044名党员信息的采集、录入、校核等工作，确保信息库数据真实、准确、规范，并首次实现XX年党内年报统计由信息库直接生成。
（三）加强党费收缴、使用和管理工作。坚持“四规范”，促进全区党费收缴管理工作规范化、制度化。一是规范党费管理制度。修订完善了《三山区关于加强党费收缴、使用和管理工作的办法》，严格实行党费专户、专帐、专人管理制度，做到定期收缴、定期公示、定期通报。二是规范党费档案资料。制定下发了党费收缴情况登记表、党费收缴台帐和党员花名册等表格，统一了党费收据的使用保管、党费证的填写编号。三是规范党费审批使用程序。严格按照5个适用范围从严审批，切实做到50%以上用于基层党组织的建设，重点向农村、社区和有困难的基层党组织倾斜。严格按照申请党组织提交书面申请报告详细说明党费用途，经部长办公会集体研究决定，按规定程序报批同意后，方能下拨。四是规范下拨党费管理。坚持跟踪管理，不定期检查下一级党组织党费使用情况，确保下拨党费专款专用，合理开支。全年共上缴市委组织部党费53625元，下拨农村、社区和非公有制企业党组织党费37125.9元，有效地促进了基层党建工作。
（四）“三个结合”充分发挥远教电教平台作用。一是把远程教育和党员电化教育与深入学习实践科学发展观活动相结合，及时传达工作部署，宣传活动动态，介绍活动经验。二是把远程教育和党员电化教育与农村党建工作相结合，坚持因地制宜、因点制宜、因人制宜、因季制宜的原则，以满足农村党员干部的需求为目标，制订教学计划。同时积极宣传全区机关党员干部关爱留守儿童先进事迹，会同区委宣传部拍摄、制作党员电教片《春天的约定》，受到市党员电教中心领导的一致好评。三是把远程教育和党员电化教育与“双技”培训相结合。全区53个站点，全年共组织收看和教育5088次，培训152600多人次，其中群众83500多人次。
（五）采取“四项措施”不断提升流动党员管理服务水平。一是进一步完善《流动党员管理办法》，建立了返乡集中学习制度、走访慰问制度、村“两委”成员结对制度、12371党员咨询服务电话值班制度。二是及时完善流动党员信息库，做到每季度维护1次。三是做好活动证的换发和补发工作。四是做好服务和关爱工作，开展“学习培训送技术、搭建平台送岗位、结对帮扶送关爱、走访慰问送温暖”四送活动。
（六）扎实组织开展春节慰问和“七一”纪念活动。1月5日开始，采取“支部上报、党（工）委核实、组织部审批”形式，对生活困难党员全面调查、建档，动员各方力量，协调相关部门，筹措慰问资金93700元，对全区203名生活困难党员和老党员进行走访慰问。以纪念建党88周年纪念活动为契机，开展“五个一”系列活动，即开展一系列学习宣传活动，组织一次民主评议党员活动，参学单位组织一次组织生活会，开展一系列群众性的文化娱乐活动，组织一次扶贫帮弱送温暖。区委组织部从区管党费中拿出3.6万余元，对全区122名80周岁以上且党龄达到30年的老党员进行节前慰问。
一年来，本人在认真履行基层党建工作第一责任人职责中，做到了认真负责、尽心尽力，也取得了一些成绩和突破，但同时也清醒地认识到与上级的要求和群众的愿望相比还存在差距，个人思想和工作上也存在不少缺点和不足，如理论学习不够深入和系统，工作中存在一些急躁情绪，有时批评同志不注意场合，做干部和思想政治工作不够深入细致，工作方法上仍然沿用一些传统的路子和办法等等。对于上述问题与不足，我将在今后工作中认真加以重视和克服，在下一步的工作中,我将努力做到一是不断加强系统的理论学习,不断提高自己驾驭经济建设和社会发展的能力和水平;二是进一步打牢基层党组织建设基础,不断把基层党建工作推向深入;三是学习践行科学发展观,不断加快三山区工业化、城市化进程。
三山区正处于跨越式发展的关键时期，作为区委主要负责人，我深感责任重大而光荣，我将与区几大班子同志一起，在市委、市政府的领导下，围绕“十一五”发展规划目标，围绕工业化、城市化这个主题，尽心竭力地做好工作，为促进三山区经济又好又快发展和社会全面进步做出自己应有的贡献。
以上述职如有不妥，敬请大家批评指正。
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篇二：书记履行“第一责任人”责任
乡镇党委书记履行“第一责任人”职责情况报告一年来，本人严格按照党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律要求，认真贯彻落实中央“八项规定”精神和破“四风”要求、省委“28条办法”和“六个禁令”、区委“二十五条细则”，坚守“为民务实清廉”的信条，切实履行“第一责任人”职责，现报告如下：（一）牢记“一把手”职责，尽职尽心创业。作为“一把手”，始终坚持弘扬“永不平庸、永不放弃、永不满足”的xx精神，担好转型升级之责，担好城镇建设之责、担好民生保障之责，团结带领全镇上下，众志成城促转型、攻坚克难破难题。始终坚持工作责任与党风廉政建设责任两手抓、两手硬，以上率下抓作风，镇村联动转作风。始终坚持以群众的获得感和满意度作为检验工作的标准，进村入企，多听意见，重实际、说实话、办实事、求实效，努力多做一些打基础、利长远的工作，力求经得起组织、群众和历史的检验。（二）落实“两个责任”，勤政廉政带队。坚持党要管党，从严治党的历史使命，严格落实党建责任清单、村干部负面清单，团结带领全镇党员干部干净做事、清白做人。坚持从严治党，坚持以制度管人、管权、管事。大力实行用权“民主化”，严格落实民主集中制，凡是重大决
策、重大项目安排、大额资金使用和干部任免等重大事项，均由班子集体研究决定，从不把公权当作私权、把职权变为特权。（三）践行“三严三实”，自觉自省强身。作为党委主要负责人，始终坚持“自己拿起手术刀”的政治自觉，坚持刀口向内，坚持问题导向，自觉把本人、本单位摆进去，对照《党员领导干部廉洁自律规范》，从立身、立志、立德上找短板、找差距，把自省的过程变为自我警示、自我净化、自我激励的过程。坚决不利用职权在工程招标、政府采购、产权交易及土地出让等活动中为个人和亲友谋取私利，不收受与行使职权有关系的单位和个人的现金、有价证券、支付凭证，不公车私用，不接受可能影响公正执行公务的宴请，不接受管理和服务对象出资安排的私人旅游、高消费的娱乐活动，不用公款报销或到管理和服务的单位报销应由个人支付的费用，不参与任何形式的酒局与牌局。三、“一把手”防止利益冲突情况（一）个人1、没有个人独资或与他人合资、合股经办商业或其他企业，或以个人或他人名义入股的形式经办企业，或私自以承包、租赁、受聘等方式从事商业和其他经营活动。2、没有违反规定拥有非上市公司（企业）的股份或者证券。3、没有违反有关规定，利用职权或者职务上的影响，向相关部门及其人员以暗示、授意、打招呼、批条子、指定、强令等方式，影响市场经济活动正常开展或者干扰正常监管、执法活动。4、没有违反规定买卖股票或
者进行其他证券投资。5、没有以集资、交易、委托理财等形式谋取不正当利益，或利用知悉和掌握的内幕信息谋取利益。6、没有违反规定在经济实体、社会团体、事业单位、行业组织、中介机构等单位中兼职或者兼职取酬，或者从事有偿中介活动。（二）配偶、子女1、没有在管辖的地区和业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动；2、没有在管辖的地区和业务范围内的外商独资企业或者中外合资企业担任由外方委派、聘任的高级职务；3、没有在管辖的地区从事房地产开发、经营及相关代理、评估、咨询等有偿中介活动，或从事广告代理、发布等经营活动，或开办律师事务所或者代理诉讼，或从事营业性歌厅、舞厅、夜总会等娱乐业，洗浴按摩等行业的经营性活动，或从事其他可能与公共利益发生冲突的经商办企业活动。（三）所在单位公款1、没有亲属在所辖地区的银行系统从业和任职；2、账户开户经财政局批准设立，确定公款存放银行时，采取公开招投标等方式实行竞争性存放，并纳入“三重一大”集体决策事项。
篇三：书记履行“第一责任人”责任
党委书记履行法治建设第一责任人职责情况三篇
第1篇:党委书记履行法治建设第一责任人职责情况岁月更迭，在不经意间走过了__年，一年来的忙忙碌碌，从未真正静下来对自己进行一次认认真真的审视和剖析，回眸反思，感触很多，捧读这一刻，我用“服务、责任、思考、希望”8个字对自己一年来的工作作一汇报。
一、服务
办公室工作不是局机关的中心工作，但他牵动着中心，不是局大项工作，但影响着全局。办公室工作必须牢固树立围绕中心，服务大局的观念。始终保持清醒的头脑，做到胸怀全局，对局中心工作和工作中的主要问题做到心中有数，对业务部门的重点工作和主要业务基本了解，将办公室工作置于全局通盘考虑，做到思想与全局同心，目标与大局同向，服务与大局同调，工作与大局同步。
基于这样的认识，一年来，自己能够紧紧围绕中心工作，以服务全局、大局为己任，把全局责任目标任务细化分解到各单位，把局重大工作部署和决策落实到全局各项工作中，把全局新的成绩、新的工作、新的经验及时上报省委省政府和上级统计局，使各项工作具体化、目标化、责任化和信息化，并及时把各单位工作进展和落实情况汇报党组，提出进一步推进工作的建议和意见，在部署落实各项工作，推进全局工作中发挥好参谋助手作用，做到部署工作准备到位，推动工作行动到位，工作成绩反映到位，服务全局工作到位。
二、责任
责任是一种爱岗敬业的精神，是一种敢于担当的品质。一年来自己坚持用责任心来溶化和积淀成本人工作扎实的脚步。一年来按照工作分工，认真组织做好公文运转工作，确保全局上下政令畅通;强化机要保密管理，加强档案管理，促进科学规范;组织制定修志工作方案和编写提纲，编志工作有序推进;加强督查督办，提高了执行力。较为圆满地完成了全局日常政务工
作、文秘工作和公文流转、机要保密以及会议报告、领导讲话等资料的起草工作。安全、准确、及时地完成了公文办理、保密、档案、文印、信息及办公自动化等项工作，为全局整体工作的全面推进发挥了积极的职能作用。
三、思考
今年来，跟随局领导赴__统计局调研，参加__西北5省区片会和国家局赴加拿大政府机构行政管理能力培训。既学到了经验，又增长了见识。引发起自己对做好办公室工作的深深思考。
在__统计局办公室我看到了严格明确的责任落实。自觉学习，主动钻研业务，工作雷厉风行，团结守纪在办公室形成浓厚的荣辱氛围。
在__统计局真正看到了办会的认真和细致，计划作好后，按照程序走一趟，注重细节。掌握路途的时间，选定方便地点，每到一处都有精美的介绍和桌签。周到细致的安排，在感动之余，更多的是钦佩。
在加拿大通过讲座、学术讨论和实地考察，进一步了解了加国统计管理体制和统计工作的基本情况，学习了最新的统计理论和方法，在开阔视野、统计专业知识、统计应用能力等方面有了一些提高。感触最深的是加拿大的每一座城市都是一座美丽的公园。城市含蓄中蕴藏热情，自然中融入匠心，现代中不乏古朴。是天然情趣与现代文明的完美结合，加拿大多次被联合国评为最适宜人类居住的地方。而且加国国民文明素养极高，认真负责，豁达热情，自然平和，遵章守纪已融于每个人的血液，自觉化平常化。
四、希望
回顾这一年来的工作、学习、生活，我深感自己内心的沉静和积淀还不够，缺乏沉稳，偶有浮躁，负责的政务信息工作滞后。“年年岁岁花相似，岁岁年年人不同”，时光如水，流逝的就不会再回来。用心揣摩生活中曾经的月圆花瘦、阴晴曲直，即会感悟到这正是平凡生命历经痛苦而编织的辉煌，是有限生命在无涯岁月中定格成永恒的证明。一年来，作为一位平凡的统计工作人员，以奉献，以激情，书写了__年最新记忆。为了更好的做好明年的工作，给自己也给办公室提出一点希望。
摒弃无为，倡导责任。摒弃懒散，强化能力。摒弃是非，弘扬正气。让一切重新站在起跑线上，愿在新的一年绽放出一种全新的开始。
谢谢大家。
第2篇:党委书记履行法治建设第一责任人职责情况一、政治思想方面
自觉加强政治理论和业务学习，及时了解和掌握党的新理论和新知识，努力提高自己的思想水平和工作能力，政治立场坚定，态度鲜明。
二、工作质量与安全方面
1.严格遵守医院的各项规章制度，按时上下班，无迟到早退现象。
2.积极熟悉并掌握各种药品的功效及构成，保证病人能在最短时间得到最好的服务。3.认真学习药房岗位职责，严防差错事故的发生。
4.坚持参加药房的各项学习，更好更全面掌握药房各项工作流程。
5.按时领药品，对从库房领来的药品按规定摆放和保管。
6.保持衣着整齐，仪表端庄，举止稳重，礼貌待人，朴素大方,作风正派，对工作严肃认真。
三、加强专业技术学习方面
积极参加院内院外各种培训，每月和药房同事共同学习和探讨本专业的新知识、新理论。不懈努力学习专科知识，将理论与实践有机结合用于临床并服务于患者，做到学有所用，不断提高自身素质。
我在工作中也存在不足之处，今后一定多多开展自我批评，客观认清自己的缺点并及时加以纠正。专业技术等进一步精益求精，提高医疗质量，增强服务意识，建立良好的医患关系，弘扬无私奉献精神。以上报告，请领导和同事们评议，欢迎对我的工作多提宝贵意见，并借此机会，向一贯关心、支持和帮助我的各位领导、同事们表示诚挚的谢意！
第3篇:党委书记履行法治建设第一责任人职责情况今年以来，__县税务局从落实岗位责任入手，突出绩效管理，做到岗位、责任、能力、利益的有机结合，调动了税务干部履职尽责的积极性，有力地促进了岗位责任的落实，推动了各项工作的开展。
篇四：书记履行“第一责任人”责任
履行党风廉政建设“第一责任人”职责情况报告
集团党委：
2021年上半年，在集团和公司党委坚强领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导、深入学习贯彻党的十九大、十九届五中全会和“七一”讲话精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚决落实党要管党、从严治党的要求，全面落实党风廉政建设“第一责任人”职责，扎实推进党风廉政各项工作，为推动公司发展提供了坚强的作风和纪律保障，现将履行“第一责任人”职责情况报告如下：
一、强化政治担当，常态推动主体责任落实
年初以来，我始终坚持把抓党风廉政建设作为份内之事、应尽之责，以高度的政治责任感，加强统一领导，狠抓关键环节，健全工作机制，强化责任追究，积极推动党风廉政建设深入开展。
（一）坚持统筹谋划。坚持把党风廉政建设作为党的建设和治理体系建设的重要内容，与公司生产经营统筹谋划、协调推进。3月份，主持召开了党风廉政工作会议，传达学习十九届中央纪委、XX省十三届纪委第五次全会会议精神，集团公司2021年党风廉政建设和反腐败工作安排等中央和省委重大决策和部署，全面安排部署2021年党风廉政建设和反腐败工作。认真贯彻落实意识形态工作，及时成立领导小组，对意识形态工作进行专项分析研判和安排部署。逐级落实班子成员“一岗双责”，适时开展集体廉政谈话，目前，共组织召开党委会议XX次，赴项目部和XX一线调研基层党风廉政工作X次，集团党委巡察反馈发现的X个方面XX个主要问题XX个具体事项中，所有具体事项现已得到全面整改。
（二）健全工作机制。按照党委书记主动担责、班子成员带头尽责、中层领导有效分责的原则，将全年党风廉政建设细化分解为具体任务和具体部门，我与班子成员、班子成员与分管的10个部门主要负责人分别签订了党风廉政建设责任书，形成“一把手抓一把手”“分
管抓，抓分管”的工作机制，确保责任传导到位，任务落实到人。深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引导党员干部知敬畏、明规矩、守底线。在清明、五一、端午等重要节假日期间综合运用开展警示教育、制作廉政警示PPT、观看警示教育片、组织党员干部及公司关键岗位人员参观XX市廉政警示教育基地等方式，做到早打招呼、早作提醒，将纪律要求传达到每位党员干部。
（三）带头履职尽责。认真履行第一责任人的责任，切实把党风廉政建设主体责任扛在肩上、放在心上、抓在手上，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，坚持原则、敢抓敢管。从严遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，如实报告个人重大事项，始终敬畏规矩、不触底线，带头在重要项目安排和重大经费开支上，主动征求专家意见，坚持群众公论和党委集体讨论决定。在招投标、施工项目和经费拨付上，做到了不干预、不插手、不暗示。严守生活纪律，坚决反对享乐主义、奢靡之风，在出差、参会和公务接待等活动中做到了以身作则、勤俭节约。
二、强化党史引领，提供坚强有力组织保证
年初以来，我与其他班子成员不断提高政治站位，强化政治担当，以“党史学习教育”为牵引，稳步推进党的各项建设，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，使党组织真正成为企业经营发展的核心力量。
（一）精心组织实施，推动党史学习教育走深走实。根据集团党委总体安排部署，按照“亲自抓、带头做、负总责”的原则，指导职能部门迅速制定了《党史学习教育实施方案》《党建工作计划》《党委理论学习中心组学习计划》和《党委意识形态工作计划》四个方案。及时成立了党史学习教育领导小组，明确责任分工、层层传导压力，确保了各项工作任务的落实落地。组织召开党史学习教育动员部署会，科学谋划、统筹部署，研究制定公司党史学习教育实施方案，切实把党史学习教育作为推动公司六大业务板块高质量发展的不竭动力。
（二）赓续红色精神，推动党史学习教育入脑入心。严格落实“第一议题”学习制度、党委理论学习中心组学习规则及“三会一课”制度。及时购买并发放“四史”学习资料，坚
持支委带头引领，普通党员全员覆盖，围绕规定书目积极组织开展集中学习，进一步创新主题党日活动形式，逐步掀起了全员党史学习热潮。上半年共主持开展中心组理论学习X次，党委会学习X次，专题研讨X次。带头讲授党课X次。
（三）创新活动载体，推动党史学习教育纵深推进。利用公司OA办公系统、微信公众号开设党史学习教育和宣传报道专栏，每日推送“党史百年·天天读”栏目，组织党员赴中国工农红军西路军纪念馆，集体瞻仰参观珍贵图片、历史文献资料，接受精神洗礼。邀请“省委党史学习教育讲师团”成员进行专题培训，组织开展“党史学习教育讲学堂”和“深化党史学习教育，推进国土绿化行动”主题党日义务植树暨志愿服务活动。“微党课”被集团以第一排名推荐上报给省委党史学习教育领导小组办公室。“七一”当天，隆重召开了庆祝建党100周年党史学习教育知识竞赛暨“两优一先”表彰大会，并制作宣传展板和横幅，营造了浓厚的庆祝氛围。上半年，共向集团公司报送党史学习教育相关信息XX篇，采用XX篇；在公司微信公众号发布信息XX篇，推送党史学习公众号专栏“党史百年天天读”XX期。
三、强化作风建设，推动党风行风持续好转
年初以来，我以“作风建设年”活动为契机，带头抓制度落实，不断探索制定激励员工担当作为、干事创业具体办法，发扬“钉钉子”精神推进作风建设，进一步营造了风清气正、勤政廉政的干事创业环境。
（一）带头落实各项制度规定。带头执行民主集中制，坚持民主决策“一把手”末位表态。在决定“三重一大”事项时，未发生以“传阅”“会签”“碰头会”“个别征求意见”等形式代替会议表决。会前将议题告知班子成员，使班子成员做到议事时心中有数、有的放矢。凡集体研究决定的重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用，经每位班子成员逐一发表意见和看法、阐明依据和理由、表达明确观点后，我最后在综合各方面情况的基础上发表自己的意见。按照集体表决意见做最终决定，进一步加强了对权力运行的监督制约。年初至今，共确定初级管理岗位人员X名，选拔任用初级管理岗位X人。劳务派遣（阶段性用工）人员XX人，由于程序合法，操作阳光，群众反映普遍满意。
（二）深入开展“我为群众办实事”实践活动。4月份以来，3次组织一线党员对XX乡人民政府和邻近乡镇学校的电力设施、办公设备以及网络安全进行了免费全面排查和维修更换，并签订了《民族团结共建协议书》，形成了长期免费服务保障机制。主动对接驻地新海桥社区，集中收集群众诉求，按照“量力而行、尽力而为”的原则，梳理整理出困难帮扶等X类XX条事项清单，全体党员主动认领，实现了“我为人民办实事”实践活动在公司党员职工中的全覆盖。在“五一”“五四”期间，组织党支部青年党员，深入XX区木材厂老旧小区，为社区打扫卫生、搬家具、修剪绿植。组织党员进社区兑现“微心愿”活动，受到了社区群众的一致好评，进一步增强了社区群众的获得感、幸福感。
（三）大力支持纪委和纪检监察工作。作为“第一责任人”，我态度坚决、旗帜鲜明地支持纪委和纪检室依法依规履行监督责任。在公司各项采购、招投标，人员招聘、晋升，评先选优等工作中，要求纪检工作人员全程跟踪，严格监督。每逢节日都要通过微信、OA系统、QQ群、文件通知、会议传达等形式进行全方位廉洁宣传和提醒。同时针对“八项规定”、婚丧喜庆事宜、工作纪律、廉洁纪律、拒收送礼金、利用名贵特产类资源谋取私利专项整治行动进行了全方位的监督检查。年初至今，共与中层管理和重点岗位人员开展节前廉政提醒谈话XXX人次。
四、存在问题
一是“一岗双责”落实还缺乏足够的力度。主动作为和压力传导不够，力量层层递减。落实主体责任具体行动和措施不多，会议部署多，亲自督导落实少。
二是工作中还有“老好人”思想。执纪问责较为宽松，在对党员日常监督管理上，总认为大家平时工作辛苦，对一些小毛病及苗头性问题没有及时指出。
三是工作作风还不够务实。部分工作一定程度上还存在以文件贯彻文件，以会议落实会议的情况。
五、下步工作打算
在下一步的工作中，我将严格按照集团党委要求，坚持目标导向、问题导向和结果导向
相统一，严格落实党风廉政建设“第一责任人”职责，团结带领信科公司全体同志，不断开创各项工作的新局面。
一是聚焦“两个维护”强化政治监督。加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和“七一”讲话精神的学习，全面落实习近平总书记对XX工作提出的“四个扎扎实实”和“三个坚定不移”重大要求，教育引导公司全体党员以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。持续推进和深化党史学习教育，切实做到学史明理学史增信学史崇德学史力行。加强对集团党委重大决策部署落实情况的监督检查，坚决防止不敬畏、不在乎、喊口号、装样子等错误表现，坚决纠正和查处上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止等行为，确保集团党委重大决策部署的贯彻执行。
二是深入推进廉政文化建设。紧密结合公司实际和岗位特点，坚持以班子成员和各支部、部门负责人和重要岗位为重点，以树立秉公用权、廉洁从政价值理念为关键，围绕中心工作，组织开展内容丰富、主题鲜明、形式多样的廉政文化活动。大力弘扬中华民族优秀的清廉传统文化，引导党员干部正心修身，守住为政之本。充分利用现有的公司OA办公系统、微信公众号、橱窗、展板等媒介传播廉洁声音，讲好廉洁故事，弘扬廉洁正能量不断推进公司廉政文化建设。
三是持续加强重点领域监督。将招标采购、项目管理和选人用人作为日常监督重点，持续传导压力，突出精准监督，做实近距离、常态化、全天候的日常监督方式，畅通监督渠道，不断完善信访问题收集机制，支持和配合纪委加强监督执纪力度。深化作风监督，在公司开展作风整治行动，深挖细查“四风”隐形变种的种种表现，坚决防止回潮复燃。
篇五：书记履行“第一责任人”责任
落实责任制履行岗位职责_市委书记履行党风廉政第一责任人职责情况报告
20________年履行“第一责任人”职责情况报告
今年以来，在________市委、市政府的正确领导下，本人认真履行“一岗双责”，严格执行党风廉政建设有关规定。根据________市《20________年度落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设检查考核工作方案》的要求，现将本人履行________市委“第一责任人”职责的有关情况汇报如下：
一、强化组织领导，形成工作合力。作为________市委书记，我始终把落实党风廉政建设责任制作为“龙头”工程来抓，通过科学分解任务，强化检查考核，严肃责任追究，促进党风廉政建设责任制落到实处。市委把党风廉政建设责任制落实纳入重要议事日程，将其纳入全市工作总体规划，与经济社会发展工作同部署、同落实、同检查、同考核。本人经常听取党风廉政建设方面的汇报，始终做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。市党政班子成员严格按照“一岗双责”的要求，在抓好自身业务工作的同时，毫不放松抓好职责范围内的党风廉政建设工作。
今年以来，市委常委（扩大）会____次专题研究党风廉政建设有关工作，以市委、市政府名义下发文件____个，市委年初分别与市党政班子成员、乡镇（街道）和市直各部门主要负责人签订党风廉政建设责任状。制定了《________市20________年市直部门党风廉政建设和反腐败任务分工》，把任务分工细化分解为5大项68小项，逐项落实到14个牵头单位、30多个责任单位，督促各级党政主要领导做到守土有责、守土尽责。通过进一步明确党风廉政建设主体责任，健全完善组织领导和工作机构，强化了“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责”的领导体制和工作机制。
二、加强廉政教育，打牢思想基础。
一是狠抓廉政宣传教育。先后下发了《关于进一步重申领导干部廉洁自律有关要求的通知》、《关于进一步重申领导干部办理婚丧喜庆事宜有关要求的通知》等文件，对领导干部廉洁自律方面容易出现的问题进行重申和提醒，对班子成员和下级主要领导存在的苗头性问题进行早发现、早提醒、早纠正，切实增强宣传教育的针对性。市纪委在市电视台黄金时段播出了廉政公益广告，共播放各类廉政公益广告____部。加强“________市廉洁服务网”、“________廉政网”建设，强化廉政政策宣传，倾听和回应社会关切。
二是推进廉政文化建设。指导相关职能部门深入开展廉政文化创建活动，制定《________市20________廉政文化“六进”实施方案》，着力打造具有________特色的廉政文化示范点。在中心城区建立了百米廉政教育长廊，内容涵盖党内有关制度、廉政警言、廉政漫画、警示案例等方面。开展了廉政文化创作活动，我市创作的廉政快板书《反腐倡廉树新风》获________市表彰。正在积极筹建廉政文化广场。
三是强化廉洁从政教育。开展了干部任前廉政谈话教育和入党积极分子廉政党课活动，将勤政廉政理念贯穿于党员、干部培养、选拔、管理和使用全过程，今年接受任前廉政谈话教育的乡科级干部____人次，接受廉政教育的入党积极分子____人次。制定《________市领导干部任前廉政法规知识考试实施办法》，将廉政法规知识考试作为领导干部提拔任用的前置“关口”，考试不合格的，不予提拔使用，促使领导干部加强廉政法规知识学习，增强拒腐防变能力。
三、改进干部作风，优化发展环境。
一是狠抓项目督查。安排由市纪委监察局、市委组织部牵头，对全市产业项目、城建项目推进情况进行督查，重点督查项目按时间节点推进情况、各责任单位及责任人跟踪服务情况，共发出重大项目督查专报____期，并利用短息平台每天进行通报。出台了《________市优化工业园区发展环境考评办法》，根据部门单位服务项目情况，实行“流动红旗”评比或黄牌警告。制定了《________市关于开展“人民满意单位”、“人民不满意单位”评选活动的实施方案》，有效促进政府机关转变作风、提升效能。
二是狠抓自查自纠。建立贯彻中央“八项规定”情况常态监督检查和明察暗访机制，促进了干部作风的积极转变。截至目前，全市开展明察暗访活动____批次，发现查处问题____个，处理____人，给予党政纪处分____人。严格落实《关于改进工作作风、密切联系群众的实施办法》，规范公务接待，厉行勤俭节约，“三公”消费同比下降________%。
三是狠抓专项治理。在全市组织开展了
“红包”问题专项治理活动，全市各级党员干部都按要求及时进行了自查自纠，并签订了廉政承诺书，截至目前全市共计主动上交“红包”________元。继续深入推进“整治小鬼难缠、优化发展环境”专项行动，召开了动员部署会和专题推进会，针对“吃拿卡要”、服务态度差等问题，召开了座谈会____次，积极走访企业____家。截至目前，共受理投诉____件，办结____件，其中，通报____人，诫勉谈话____人，责令书面检查____人，给予党政纪处分____人。
四、抓好纠风治乱，维护群众利益。围绕群众关注的热点、难点问题，坚持“纠建并举”的方针，着力推动各专项治理活动，全心全力维护人民群众的根本利益。
一是开展民生领域资金管理中突出问题专项检查，纠正了卫生、新农合、家电下乡补贴、农村劳动力培训补贴、农机购置补贴、就业培训和城乡低保等____类民生资金问题____个，发现并上缴违规资金____万元，进一步加强了对民生资金的监管。
二是开展就业培训中突出问题专项清理工作，收缴违规培训资金____万元。
三是开展城乡低保规范化管理专项检查工作，及时取消了不符合条件享受低保人员____人，收缴违规资金____万元。
四是认真做好政风行风节目上线工作，受理问题____条，逐条进行了落实和反馈，满意度100%。
五、强化监督管理，规范权力运行。坚持用制度管人，按制度办事，不断健全完善制度机制，确保权力公开透明运行。
一是推进党务政务公开。进一步完善党务公开工作制度，市委出台了市委常委会工作规则、全委会工作规则、市政府工作规则等制度，并利用网站、公开栏向社会公开，主动接受各方监督。严格按照“五到位一满意”标准，大力抓好党务公开市级创建点建设，形成示范引领、整体推进的良好局面。
二是突出重点领域。将工程建设、政府采购、土地出让、环境保护等____个领域列为廉能风险项目化管理范围，建立健全了一个领域一个责任单位、一个工作机构、一个工作目标、一个工作内容、一个推进步骤、一个评估验收标准的“六个一”工作机制，明确责任，明晰流程，强力推进。
三是抓好重点环节。始终坚持民主决策，注重听取人大代表、政协委员和普通群众的意见建议，“三重一大”事项均由集体研究决定，涉及全局和长远利益的问题提交市委全委会讨论决定。认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，树立良好的用人导向和科学的用人机制，坚持“重德才、重公认、重实绩、重一贯”的用人标准，公开、公平、公正选拔任用干部，扩大了群众的知情权、参与权和监督权。
六、严肃执纪执法，发挥综合效应。坚持有案必查、有腐必惩，注重发挥反腐败协调小组统揽协调作用，完善查办案件协调机制，形成办案合力。认真受理来信来访，加强案件线索的排查。坚决实行“一案两报告”制度，认真分析^p案件中所暴露出的问题，查找体制机制制度方面的原因，有针对性地建章立制。利用典型案件开展警示教育，努力做到“查处一案，教育一片，防治一线”，有效发挥了查办案件的治本功能，促进了办案政治、社会和法纪效果的统一。截至目前，全市共立案8件。
反腐倡廉建设助推了经济社会发展。截止____月底，全市实现财政总收入____亿元，增长____%，其中地方财政收入____亿元，增长____%；全社会固定资产投资____亿元，增长____%；规模以上工业企业主营业务收入____亿元，增长____%。财政总收入、地方财政收入、固定资产投资三项指标增幅均居九江市第一。下一步，我将继续以科学发展观为指导，与市委其他班子成员一道，牢牢把握共青城发展全局，坚持反腐倡廉常抓不懈，拒腐防变警钟长鸣，认真履行党风廉政建设职责，着力构建惩治和预防腐败体系，突出重点，积极创新，扎实工作，努力以反腐倡廉的实际成效取信于民。
20________年11月20日
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