档案管理自查报告1 档案管理自查报告15篇档案管理自查报告15篇在现在社会，报告与我们愈发关系密切，其在写作上有一定的技巧。那么你真正懂得怎么写好报告吗？以下是帮大家的档案管理自查下面是小编为大家整理的档案管理自查报告1 ,供大家参考。
档案管理自查报告15篇
档案管理自查报告15篇
在现在社会，报告与我们愈发关系密切，其在写作上有一定的技巧。那么你真正懂得怎么写好报告吗？以下是帮大家的档案管理自查报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
为进一步贯彻落实《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施方法》和《自治区档案管理条例》及有关规定，增强全社会的档案法律意识，提高档案管理水平，使档案工作更好地效劳于住房和城乡建立工作。
根据**区档案局《关于开展档案行政执法检查有关工作的通知》文件精神，我局认真部署档案自查工作，迅速组织相关人员严格按检查内容和要求开展档案执法自查工作。现将自查情况汇报如下：
今年以来，我们把档案工作和详细业务工作同安排同部署，列入重要议事日程，加大对档案工作的投入，明确责任，由一名副局长分管档案工作，并确定专人详细负责档案工作，有力保证了档案工作的正常开展。
我局一直把学习、宣传、贯彻实施《中华人民共和国档案法》、《档案实施方法》和《自治区档案条例》贯穿于民政工作的始终，做到了年头布置时有任务，大小会议上常安排，检查工作中对照查，年底总结时谈利弊。通过这一系列的学习、宣传、贯彻、实施“两法一条例”，逐步增强了全体干部职工的法制观念、档案工作观念、保密观念，有力保证了档案工作的正常开展。
我们紧紧围绕全局的中心工作，牢固树立全心全意为人民效劳的宗旨，在做好日常档案管理制度工作的同时，建立健全档案保管
保密利用制度、文书专业材料归档制度及档案人员岗位职责等档案工作的管理制度。并且加强了民政业务工作档案资料的收集、归档，保证干一项工作，有一份完整的资料。在实际工作中我们利用制度的稳定性和执行制度的严肃性有效标准了档案工作，严格执行档案工作的各项制度，保证了我局档案工作有序开展。
每年办公室以文件通知的形式下达股室告知归档的时间、顺序、要求等，使其做好归档的准备工作。全局档案信息化建立总体情况良好，各类业务档案均实现微机管理，档案管理工作实行了信息化管理。并根据《通知》精神，对档案室进展了一次全面细致的平安自查，通过自查，机关档案室的门窗、电器设备、照明线路、保险等均符合档案管理的平安规定和要求。档案室内设施完善，档案无虫蛀、霉变、霉烂等情况，未发现档案违法违章案件。
虽然，我局档案管理工作较往年有了很大提高，但与上级业务部门的要求相比仍存在一些缺乏，单位档案室面积较小，设施不够完善，现代化管理相对滞后。
1.继续加强对档案工作的领导和重视，定期或不定期地检查档案管理工作，办公室、档案管理人员要经常向领导汇报档案管理工作，做到下情上传、上情下达、心中有数，不断总结经历，解决好存在的问题。
2.从广度到深度进一步认真贯彻《档案法》、《自治区档案管理条例》，依法开展档案管理，健全档案借阅等一系列制度。
3.针对自查中存在的问题，不断完善各种规章制度，对存在的问题进展整改，该配备、更新的设备争取配备、更新齐全。
4.抓好档案管理的工作指导，坚持落实好已经建立健全的各种规章制度，把问题解决在档案归档入库之前，保证每年归档工作按质量和进度顺利进展。
5.做好档案管理开展利用工作，使档案资料更好地为经济建立效劳，为社会效劳。
为稳固我局档案标准化管理成果，今年以来，在区档案局的业务指导下，我局把档案管理工作作为一项重点工作抓好抓实，健全了档案管理体制，完善了根底设施建立。最近，我们对照《xx省档案工作标准化管理方法》进展了自查，自查得分90.5分，认为我单位档案工作已到达省二级标准。现将情况报告于后，请予验收检查。
（一）组织保障。为加强对档案工作的管理，我局由主要领导挂帅，分管领导亲自抓，并配备了政治可靠、业务较强、具有大专文化的兼职档案员详细抓，各股室密切配合，形成合力，共同完成档案管理工作。
（二）制度健全。根据有关规定，结合档案工作的实际，我局制定了《档案管理制度》、《平安保密制度》、《归档文件制度》、《档案人员岗位责任制》、《档案资料借阅制度》、《档案鉴定销毁制度》等，为我局档案工作实现标准化管理打下了坚实根底。
（三）标准。在档案过程中，我局抽调工作踏实、业务熟悉的同志集中，并邀请区档案局的同志进展业务指导，力求收集齐全，分类准确、标准、确保案卷质量。我局档案工作在20xx年正式到达省二级标准，20xx年经复查验收合格。
根据《档案工作标准化管理方法》的要求，我局设立综合档案室1间共12平方米，做到了档案室、查阅室、管档人员办公室三分开，购置档案柜4个，保证了档案资料的平安存放，配置了电脑一台、档案管理软件一套、空调一台、除湿机一台、灭火器二具、干湿温度计一个、防虫药等。目前，档案室存放了20xx年至20xx年的文书档案共计247卷3939件，其中永久46卷648件、30年156卷2435件，10年45卷856件，另有会计档案139卷。
根据《归档文件规那么》和《xx省档案工作标准化管理方法》，我局实现了计算机管理档案，并全部进展了著录，使档案管理工作更加标准化。档案室统一承受各种文件资料，按照本机关归档范围和分类方案实行集中归档。归档文件的质量符合有关标准要求，书写材料适宜档案的长期保存，文书档案和会计档案齐全完整。档案柜架摆放整齐，档案库房的湿度符合国家规定。每期季定期检查档案并做好记录，做到档案无霉变、褪色、尘污、破损及虫蛀、鼠咬现象。建立各类档案统计台账，数据准确，帐实相符。档案的现代化管理工作将纳入本单位信息化建立标准，与办公自动化工作同步运行。目前，本单位保存的档案门类齐全，构造合理，案卷质量符合标准。
档案管理的最终目的是利用。近年来，我们在搞好档案管理的同时，积极搞好档案的开发与利用工作，为领导的正确决策、各股室的日常工作开展提供了大量的档案资料，档案的查全率、查准率达95%和98%以上。
虽然我局档案标准化建立工作中取得了一些成绩，但由于历史和客观条件等因素制约，在档案材料的收集、分类等方面还存在缺乏。在以后的工作中，我局将按照档案目标管理的要求，改进缺
乏，不断探索档案工作新的管理体制，促使我局档案工作再上新台阶。
市档案局：
我局档案工作在局党委的领导下,在市档案局的指导下,认真贯彻落实《档案法》、《档案法实施方法》，大力加强档案管理工作，全面夯实档案根底建立，努力提高档案管理水平，积极开发档案资源，拓宽档案为医疗卫生工作效劳领域，并大力推行科技兴档和依法治档，使我局综合档案建立工作迈上了新台阶。
根据单位档案工作年终考核的要求，我局不断加强档案水平，切实做好档案管理工作，目前各方面已小有成效。对贯彻执行《市级部门档案管理工作考核标准》的情况认真开展了自检自查，对照《市级部门档案管理工作考核标准自查表》现将详细情况报告如下：
把档案工作列入单位年度工作方案，明确分管领导；各种档案实现集中统一管理。在管理措施上，领导组织全体人员认真学习《档案法》及有关资料，研究制定档案归档制度；会计档案管理方法；档案借（查）阅制度；档案保密制度；档案鉴定、销毁制度；
档案收集制度；档案统计制度；档案保管制度；档案员岗位职责和达标升级有关措施及方案，同时还加强对各科
室文件材料的收集、、归档工作指导，从制度上、措施上有效地保证了档案工作顺利开展。档案工作人员积极参加区档案局组织的业务培训学习，经培训上岗，了解工作职能，熟悉业务，政治素质好、责任心强、爱岗敬业。
根据档案管理的实际需要和市下达的专工程标要求，因办公室条件有限，现有办公用房间，配备了办公桌椅、电脑等根本的办公设施，添置铁橱，门窗、窗帘，根本上满足了档案室防火、防盗、防虫、防鼠、防光、防潮、防湿、防鼠、防磁等的要求。
根据《档案法》和《机关档案工作建立标准》的要求，结合我区档案管理业务建立的情况，每年我们按照区档案局安排的时间按时立卷，请他们现场指导，发现问题及时纠正，对应归档的文件材料，做好文件的收集、归档工作，既得到了档案部门的监视指导，又减少了无效劳动，提高了案卷质量，保障了档案管理的时效性和系统性。对于各基层单位的档案管理工作，我们经常深入基层，要求认真严格按照国家有关档案工作的法律法规立卷，对应归档的文件材料，做好文件的收集、归档工作，对档案文件严格按照程序做好鉴定、销毁、档等工作。
按照《档案法》的规定，结合我局实际情况，建立健全了八项档案管理制度，即：档案保管制度、各种文件材料归档制度、档案查阅利用制度，档案鉴定销毁制度、档案资料保密制度、档案工作人员守那么。按规定收集文书、财会、设备、图片等档案。
整体推进档案信息化进程,继续推进档案网络建立。努力与档案信息化接轨，做好互联网站档案信息效劳工作。抢抓机遇，切实加强综合档案室根底设施建立和业务建立。加强档案保护，开展档案修裱、消毒等工作，保证馆藏档案完整齐全，延长档案寿命。加强监视，继续开展档案监视检查工作。加强指导，努力提高农村档案管理标准化水平。
总之，我局的档案管理工作经过近
几年的不懈努力，取得了一定成绩，但还存在一些缺乏，我们将以这次检查为契机，进一步做好档案管理工作，更好地为群众安康提供良好的效劳。
按照上级档案管理工作的有关规定，我乡对档案管理工作进展了自查，对未档案进展了归档，并且进展了查缺补漏，同时制定了
有关制度，促进我乡的档案管理的标准化。现将自查情况汇报如下：
成立了由分管副书记任组长的档案管理工作领导小组，抽调机关八名年轻、责任心强、有文化的同志集中两个月的时间进展档案的，对93年以来的未档案进展了统一和归档，积极搜集有关资料，确保资料的完整性。同时从机关抽调一名素质高、忠于职守、遵纪守法，且具有相应的档案管理专业知识和业务能力、具有大专学历的人员负责档案的管理与整档，确保档案工作有人管、有人抓、有人干，提高了档案管理工作的水平。
建立了文件归档制度、档案保管、保密、统计、鉴定销毁、查阅利用、档案设备维护使用、重大活动档案登记制度等，杜绝了因管理不善造成的档案丧失；加强了对档案管理人员的业务知识培训，制定考核方法，确保档案管理有章可循。
对原档案室进展了高标准整修、更新，购进了档案橱、柜；加强了档案室环境，对档案室进展了消毒清洁，配备了灭火器等，进展了防虫、防蛀、防潮、防火处理。档案盒、夹、卷皮等档案装备标准标准，配备了照相机、计算机等档案装备。
档案工作人员相对稳定、未发生因工作调动出现档案丧失现象。单位档案集中统一管理，各部门的文字材料及各类报表等统一由档案室负责保存。
虽然我乡在档案管理，严格按照区档案局的要求进展，但因乡情所限，在档案设备、设施等方面与先进乡镇相比还存在一定差距，在档案管理水平方面还需进一步提高。经过自查，我们认为我乡的档案管理已到达合格水平。
我局在收到县政府办公室《关于做好20xx年档案执法检查工作的通知》(安府办[20xx]43号)文件后，高度重视，精心准备，认真开展自查工作，查漏补缺，补充完善档案资料，使档案管理工作进一步得到了完善和加强。现将近年来档案管理工作情况汇报如下：
一、领导重视，人员、经费落实
局领导非常重视档案工作，屡次强调档案是党和国家的珍贵财富，档案工作是机关工作的重要组成部分，不但将其列入领导议事日程，纳入每年工作考核目标，明确档案工作的主管领导，配备了专职的档案管理人员，在人、财、物等方面给予保障，多方面帮助和解决档案管理中的实际困难，确保档案工作正常开展。
二、标准档案管理
建立和健全各项规章制度是做好档案工作依法治档的重要保证。机关在认真组织学习《档案法》的根底上，为使档案管理有章可循，《档案法》的精神在实际工作中得到贯彻执行，建立健全了一整套档案管理制度。
为了使机关档案的资料完整、真实，我们和有关单位保持了经常性的联系，及时地收集和传递档案及材料。在日常的档案管理工作中，我们主要把好三关：一是把好接收关，认真检查档案质量，对不符合规定的退回补充、纠正，直到到达要求为止，切实保证归档质量。二是把好关，对接收的档案进展分类、、编目、装盒、入库，做到整齐标准、排列有序、查找方便。三是把好借阅关，借阅档案一定要填写查、借阅单，有办公室主任签字方可借阅，杜绝各类档案丧失，损毁和泄密事件发生。在日常管理工作中，加强保管，除了采用设备进展防盗、防火、防尘、防潮等外，我们还
做到了四勤：勤察备、勤、勤回收、勤修补，使档案到达了不散、不乱、不丢、不坏，有效地保护了档案的完整与平安。
三、不断提高档案管理人员素质
档案工作是一项复杂、细致、繁琐的工作，科学的工作态度和具有较高的专业知识是从事档案工作必须的职业技能。为提高机关档案人员的业务技能，使其具备一定的专业知识，屡次派档案管理人员参加市、县档案局、保密局举办的档案业务知识培训，组织学习《档案法》和档案管理等法规条例。
四、定期检查，确保平安
把档案保管平安工作重点从事后处理转到事前防范上来，分管领导和专管人员做到定期检查、定期放药，档案保管室内配备了灭火器、防虫剂、吸尘器、温湿度计、空调等设备，加强防火、防潮、防虫、防霉措施，力争到达档案库房相关标准的要求，确保档案的绝对平安和万无一失。
五、档案工作安排
通过自查，我局对档案管理工作进展了进一步的明确，同时，也发现了一些存在的薄弱环节，比方：档案柜中未及时更新防虫剂等。针对以上问题，今后档案工作将继续做好以下几项工作：
1、继续学习宣传、贯彻执行《档案法》，坚持依法管理档案。
2、做好档案日常管理工作。采用科学先进的管理手段管理档案，逐步实现档案管理、检索微机化。
3、进一步加强领导，抓好档案管理的平安工作。
通过此次自检自查，我单位各级领导、档案工作人员及全体干部职工，增强了档案平安意识，牢固树立了平安防范意识，并在检查中进一步消除了平安隐患。今后，我单位将继续按照此次检查的精神和要求，把档案平安表达在实际工作中，落在实处，认真坚持下去，时刻确保档案的平安和完整。
市XX局档案所：
今年以来，我局认真贯彻落实《档案法》和《山东省机关档案工作标准》，认真做好XX档案管理自查自纠工作，较好的完成了各项工作任务。现将自查情况报告如下：
建所以来，局里一直非常重视档案的管理和利用工作，专门成立了以局长任组长，以副局长任副组长，四名工作人员为成员的档案管理领导小组，并配备了专职档案管理员。同时，明确健全了全所档案管理工作网络。对档案的收集、、归档，实行全方位监控，保证了归档的文件材料齐全完整。每年，我们都组织档案管理人员，集中时间，系统上年度的档案资料，保证了档案的衔接。为了从整体上提高我所的档案管理水平，我们健全了检查考核机制，定期对所的档案情况进展专门检查，将档案管理工作纳入岗位目标管理责任制考核的范围，把档案工作的好坏与单位、个人的切身利益挂起钩来，充分调动干部职工抓好档案工作的积极性。为了提高档案管理人员的责任意识，优化档案管理队伍的配置，我们经常组织有关人员学习《中华人民共和国档案法》、《档案法实施方法》、《山东省档案条例》等档案法规，提高对档案工作重要性地认识，从而为档案管理实现高水平、高层次提供了保障。我们还结合
本单位的实际情况，制定并完善了《档案管理方法》、《立卷归档制度》、《档案保密制度》、《档案鉴定销毁制度》、《档案查阅利用制度》、《现代化设备使用制度》以及《档案人员岗位职责》等制度，并将其纳入机关管理制度综合考评。
我所对硬件设施进展了较大投资，先后投资4万元，设置了专门的档案库房、图书室、档案办公室、阅档室，严格按照要求进展了装修，配备了防盗窗、窗帘，购置了微机、复印机、空调、灭火器、温室计，全面落实防火、防盗、防水、防尘、防高温、防强光、防鼠咬、防虫蚀等“九防”措施。
在作好硬件建立的同时，为保证软件过硬，我们注意做到如下几点：一是平时注意档案资料的完整性、准确性。在文件资料的收集中，做到文件底稿，正件齐全，签发手续完整。平时文件在收文登记簿和发文登记簿上记录好。正式发文由办公室负责收集，对于其他科室的业务档案由科室负责收集。二是档案时注意标准性、有序性。我们遵循文件资料形成的特点和规律，按照档案标准要求，做到分类科学、组卷合理、装订美观、书写工整。对于不同门类的档案，严格按照各自的标准要求和标准，全部符合国家标准要求。文书档案按照《机关档案工作业务建立标准》的要求，采用年度、问题和保管期限相结合的方法；会计档案按照《会计档案管理方法》的要求；照片档案按照《照片档案管理标准》的要求归档，做到照片、底片、文字说明齐全；对本年度的电子文件进展了收集并按照《电子文件归档与管理标准》进展了较为标准的管理。本年度共地籍档案**卷（件），根本农田档案**卷。目前档案共分为**大类，共各类档案*****卷，其中地籍档案****卷，根本农田档案***卷，实物档案***件。
档案管理作为一项根底性的工作，关键是围绕****工作发挥作用。为此，我们注意在档案信息开发和利用上作文章。一是认真做好档案综合管理工作，保证各门类档案的完整齐全，使档案室成为本所档案信息开发利用的核心；二是健全各种检索工具，先后建立
了案卷目录、全引目录、文号索引、专题目录和档案存放位置索引等多种检索工具，以便随时查阅，购置了档案管理软件，完成了所有室藏档案的目录输入任务；三是准确详实地编研可供参考利用的档案资料，先后编研完成了组织机构沿革、大事记、全宗介绍、各种文件汇编、土地利用根底图件与数据更新工程图历簿等编研资料，为领导决策和国土资源工作发挥了积极作用。
我们经常组织工作人员学习有关的档案法规，教育干部职工严格按照《档案法》的规定办事。对于国土所兼职的档案管理员，进展了专门培训，提高他们档案管理的水平和业务技能。在县局的配合下，对所有档案进展了集中，全部到达了标准化要求。我们每年还对档案工作进展了一次检查，查漏补缺，发现问题，消除隐患，保证了档案的完整性和平安性。
通过自查，我们感到，我局档案工作在县局领导的指导和关心下，取得了可喜的进步，但仍存在一定的问题和缺乏，一是在档案开发利用方面有待进一步深入,缺乏跟踪利用的效果反响情况；二是由于机构和人员等因素限制，未能随办随归，与“四同步”的要求还有一定差距；三是声像实物档案的收集力度有待进一步加大等。下阶段，我们将针对存在的问题切实加以改进。初步打算如下：一是设立综合档案室。我们已进展了调研，提出了初步方案；二是积极拓展档案工作的深度和广度，使“死档案”变成“活信息”，效劳领导决策，效劳社会民众；三是继续推进档案信息化建立步伐。坚持文档一体化原那么，充分利用计算机技术和网络技术，逐步实现档案资源登上****，实行资源共享。
20xx年是宁夏庆华集团蓬勃开展的关键之年。随着公司的开展，在党政办公室领导的支持和指导下，档案工作有了很大的进步和完善，管理更加合理、科学，为促进公司开展作出了积极奉献。
在工作中我们严格要求自己,保质保量的完成了档案的收集、、分类、编目、索引、归档、查阅等库藏保护的根底性管理工作任务。现将20xx年的工作完成情况汇报如下：
第一，接收借阅资料的程序不严格、不标准。借阅的资料长时间不归还，档案人员也不及时
催促和提醒借阅人员按时归还的情况屡有发生，甚至于个别部门的档案工作没有专人管理。
第二，档案管理员根底业务工作还需加强。在检查中发现，资料员对档案管理认识不够，多数资料员对档案的完整性、平安性、制度性认识缺乏，对档案工作要求不严格。
第三，各个分管部门领导对档案管理重视不够。对煤矿、煤化、甲醇、煤化二期，选煤等各部门的档案工作检查中发现,各个分管部门领导对档案管理重视不够,没有专职人员管理档案,房间狭小、资料分类不清楚、资料、图纸和合同并没有集中管理和存放且监管人员对档案制度责任不清楚。
第四，档案室的平安工作还需加强。在对各部门档案资料检查过程中发现，个别部门档案室狭窄、潮湿、无“六防”措施及设备，平安设施不够完善，容易引起档案材料霉变、虫蛀，影响档案的整洁及完整。
总结是为了更好的工作，发现缺乏我们就要及时弥补。在新的一年里，我们将继续坚持档案工作为公司开展效劳的宗旨，遵循档案资料查(借)阅制度，积极开发档案信息资源，为领导决策提供依
据，为现实工作提供参考、借鉴、凭证作用。为此，我们档案管理工作的整改措施和努力方向有以下几个方面：
随着集团的开展壮大，档案管理工作逐渐走向正轨，各种资料和施工、安装、设备图纸不断增加。作为集团公司的一个效劳部门，我们应多为集团公司所想，多干实事，为集团公司所属各单位效劳，为促进各项工作的顺利开展而努力。档案管理人员要认真做好文书资料的收集、、归档，做到资料齐全、目录清楚、保管有序。
积极听取领导意见、借鉴先进经历，建立和完善档案管理的相关制度，在管理档案过程中要严格执行相关制度。首先，要与各部门沟通协调资料归档的相关工作;其次，要对煤化、煤矿、甲醇、煤化二期等各部门进展资料和合同的规划和检查指导工作;第三，要对各部门档案管理存在的问题限期整改;此外，各部门要加强档案平安防范意识，尽最大努力做到防患于未然。
一是从严要求，严格履行查借阅登记手续。
1、本公司人员查借阅资料，须注明查借阅目的，用后及时反响利用效果。
2、外单位的人员查阅档案，必须持单位介绍信及党政办公室主任批准方可查阅。
3.因工作需要拟抄录的档案材料，须经党政办公室主任同意并经检查校对前方可带出。
4.档案资料一般不借出室外使用。确因工作需要必须借出时，须经党政办公室主任同意。借出时间不得超过两周，到期仍需继续使用，要办理续借手续。
5.如查(借)阅秘密、机密的档案，须请示本部门领导并由党政办公室主任批准。
6.对借阅的档案，要保持完整清洁，严禁私自拆卷、勾画、涂改、撕页、照相。借出的档案要严格保管，不准转借他人，对将档案丧失者视情节轻重给予处分。
7.查(借)人员要遵守保密制度，严禁把档案内容向无关人员泄漏，违者按有关规定，给予批评教育或纪律处分。此外，如果条件允许，可以将条形码技术运用到借阅程序中。
二是使技术图纸的管理标准化、程序化。
1、以一件设备为一个档案号，其中，案卷顺序号、设备名称代号、设备名称代号都要标准。例如，设备图纸的档案代号为：SB。
2、纸质客户图纸收集后，按单位名称存档，并设有检索目录;没必要打印出来的电子版客户图纸按单位名称集中存盘，并定期刻盘保存。公司自行转化的图纸，按单位存档，并设有检索目录。
3、图纸资料应设立清单帐本，定置安放，一般不得任意外借。
三是提高档案管理的现代化水平，使档案管理趋向数字化。档案信息一般用纸质档案存储在档案室里面，查找检索起来非常费时，存储档案空间又大，维护起来也不方便。备份档案需要大量的人力物力，人工处理更不可靠。档案信息数字化就是把纸质文档通过扫描、录入信息到计算机数据库中，以计算机存储档案信息。
数字化的好处是：查询档案快捷方便、可永久保存、实现网上打印、容易实时同步备份、存储空间小，维护方便、平安。随着科技的进步，我们不难发现，只有提高档案管理的现代化水平，使档案信息化管理，档案的作用才能更加的充分发挥，到达为企业改革和开展提供高水平效劳的目的。在以后的工作中，我们需要进一步学习对
企业特种载体档案的管理，加强电子、照片等特种载体档案和荣誉档案的收集及标准化工作，运用档案管理软件有效、便捷、平安的管理文件、图纸、资料等。
总之，档案科总的原那么就是为集团所属各单位效劳，针对存在问题，有的放矢地采取一些措施改进或完善是必要的，但也不能因此而放松根底业务方面的工作。在今后的工作中，我们将继续加强根底业务工作，实现科学化管理。严格收集、、鉴定、统计档案资料，加强档案库房管理制度的落实，严格执行档案借阅制度，做到无失泄密及损害企业利益事件发生，提供利用要及时。强化档案信息化管理，不断提高档案管理的现代化水平，充分发挥档案的作用，为推进公司的繁荣开展做出积极的奉献。
市档案局：
按照市档案局《关于档案工作检查的通知》文件要求，现将我局20xx年档案管理工作自查情况汇报如下：
（一）及时调整了我局档案管理工作领导小组。领导小组将档案管理切实纳入审计工作质量的重要环节，在管理上细化、在制度上完善、在考核上严格、在投入上保证，并负责统筹安排年度文书档案、业务档案、其它档案的收集、、归档工作，日常工作按照要求内容实施。
（二）将档案工作纳入科室目标管理。对各科、室的档案移交时间、案卷质量严格按照档案管理工作要求和成都市审计局对业务档案的管理规定执行，凡不符合归档要求的案卷，责成有关科室重新，到达要求后，收归档案室保管。
（三）进一步完善了档案管理制度。制定了《彭州市审计局档案工作管理方法》；档案管理工作领导小组对各科室提出了案结卷
存的制度化要求，并于20xx年12月组织了档案工作抽查，进展了评定打分。
（一）积极参加市档案局组织的业务培训，订阅档案报刊资料。
（二）严格按省一级标准，由档案员对历年档案进展了清查、统计、、鉴定，对历年未归档文件资料进展了收集、、鉴定、补归档。
（三）围绕抗震救灾、灾后重建和城乡统筹等中心工作，收集各类文字、图片、声像等材料，重点收集重要政务活动、重大活动档案资料和政务公开文件资料并报送档案馆。
（一）督导员钟发祥同志平时负责全局摄影工作，承担照片档案、声像档案工作，出20xx年照片档案，制作出20xx年声像档案光盘，弥补了我局近年来无照片档案的缺憾。刘洪阳同志负责文书档案和固定资产投资审计档案，王晓玲同志负责不归档文件资料，杜月玲同志负责会计档案，财政财务收支审计和经济责任审计由审计组长负责档案，完成了20xx年全部档案归档工作。
（二）通过立卷归档，20xx年新增文书档案和业务档案430盒，其中：文书档案30盒（永久10盒、30年20盒）、审计档案295盒、会计档案44盒、照片档案3盒、声像档案光盘49盘、资料专卷9盒。
（一）为年度审计方案的制定提供了重要依据；为审计报告的撰写、提升综合分析质量提供了可靠的比照数据和资料。
（二）为抗震救灾、灾后重建等工作提供了准确的资料。
（三）为《审计年鉴》、“大事记”、部门志的编写提供了大量的根底材料。
通过自查，我局20xx年档案管理工作符合省一级标准。为了充分发挥档案工作在推进审计质量提升方面的积极作用，使审计工作为彭州灾后重建经济秩序更好地效劳，今后我局档案管理工作需要更加标准化、制度化、标准化，进一步在档案制度建立、软件建立和档案开发利用上下功夫。
根据单位档案工作年终考核的要求，我委不断加强档案水平，切实做好档案管理工作，目前各方面已小有成效。现将自查情况报告如下：
1、进一步健全了组织，加强了领导。把档案工作列入单位年度工作方案，明确分管领导；各种档案实现集中统一管理。
2、在管理措施上，领导组织全体人员认真学习《档案法》及有关资料，研究制定档案归档制度；档案保密制度；档案鉴定、销毁制度；档案收集制度；档案保管制度；档案工作责任追究制度和档案人员岗位职责。同时还加强对各类文件材料的收集、、归档工作指导，从制度上、措施上有效地保证了档案工作地顺利开展。
根据档案管理的实际需要和《县委县政府关于进一步加强新时期档案工作的意见》文件要求，积极配备档案管理保存的相关设施。但因办公条件有限，现有办公用房2间，仅配备了办公桌椅、电脑等根本的办公设施，添置防盗门窗、铁橱和窗帘，根本上满足了档案防火、防虫、防盗、防鼠、防潮、防强光、防霉变等根本要求。
按照《档案法》的规定，结合我委实际情况，建立健全了八项档案管理制度，即：档案收集制度、档案制度、档案归档制度、档案保管制度、档案销毁制度、档案保密制度、档案工作责任追究制
度和档案人员岗位职责。按规定收集文书、财会、设备、图片等档案。
根据《档案法》和《县委县政府关于进一步加强新时期档案工作的意见》的要求，我委确定了档案管理的专兼职人员，制定相关的规章制度，对符合标准的相关档案进展电子化处理，并积极和档案馆联系，落实档案移交工作。目前，我委已对xx—xx年的档案进展，文件收集齐全，包括党建、经济、计生、文化、民政、农业、工业等各个方面，并建立了完整的会计档案，反响了本机关整个工作的面貌。为全县团队各项工作的开展提供了有力依据。特别是各类人事档案、表彰档案等为许多人解决问题找到依据，为人民群众提供了方便。这些档案符合移交条件，已于20xx年底移交。
1、档案意识淡薄，思想不到位。尽管现在把档案纳入我委责任制考核中，但是部分人员对档案工作意识仍不强，一定程度上影响了档案工作的开展。
2、根底设施差，经费紧缺，无独立档案室。部分根底设施达不到上级部门对档案管理的要求，使档案保管利用受到影响。
3、档案收集不齐全，部分文书档案遗失。虽然召开相关会议，布置工作往往只是口头形式，各个部室行成的文件材料，各自存放，特别是一些专业档案和照片档案容易散落，收集、它们也就特别难，造成档案收集不完整，归档率低；
总之，我委在档案工作标准化管理工作中，做了大量富有成效的工作，取得了明显的成绩。但我们也看到了自身存在的问题，需进一步提高全机关工作人员的档案意识，加强对档案人员的业务培训，不断提高档案人员的理论水平和实际操作技能，为团县委各项工作提供更好的效劳。
为切实加强我校档案管理工作，加快推进档案工作标准化、制度化，稳步提升学校档案管理工作水平，我校根据西宁市教育局《关于对档案目标管理单位进展复查工作的通知》、《〈西宁市中小学学校教学档案标准〉的通知》等文件精神和及关工作安排，认真组织开展了档案管理自查自纠工作，对档案管理中存在的问题积极自查和改进，切实加强学校档案的收集、、立卷与归档工作，现将情况汇报如下：
1、我校注重档案积累、标准和管理，并将其列入学校开展规划工作的重要组成部分，在年度开展方案中将档案管理工作作为学校的重要工作，由学校办公室详细负责制定档案工作的年度方案。
2、学校办公室每学期召开档案管理工作的会议。学校加强各级工作人员的岗位职责建立，贯彻执行《档案法》以及国家有关档案工作的方针政策，定期做好档案工作的法规、制度的宣传工作，增强单位各工作人员的档案意识。依照相关法规使我校的档案管理更趋合理化、标准化、科学化。
3、学校专门制定了档案管理的目标责任书。
4、保持档案干部的相对稳定。
学校制定并实施了较为有效的措施：一方面，加强对归档文件材料的保管以及保密力度，由档案人员统一集中管理，任何个人不得擅自挪用；另一方面，努力提高档案管理人员的业务素质，要求档案工作人员认真做好档案的收集工作，保证归档文件材料完整系统。为确保工作连续性，我校档案管理工作人员相对固定，即使在工作岗位进展变更时都能够及时妥善地办理档案移交手续。
5、我校制定了档案管理工作各项规章、制度。制定了《档案保管制度》、《档案保密制度》、《档案鉴定销毁制度》、《档案收
集与制度》、《档案归档方法》、《档案借阅利用制度》、《档案修改补充制度》、《立卷归档制度》、《干部档案保管制度》等16项制度，并将各类制度上挂到档案室的墙上。
1、各门类档案按要求及时归档。
学校文书档案按照《机关文件材料归档标准和文书档案保管期限规定》，档案较为标准，并且能够每年及时的放到档案室存档。学校档案工作人员能够认真做好文件的收、发工作，做好档案的收集工作，保证归档文件材料根本完整、准确、系统。
2、学校各门类档案进展了较为标准的，包括会计、科技、荣誉、声像、学籍、教学等，编制了目录，输入计算机进展管理。
3、学校补充完善了全总卷内容。
学校设立专门档案室并配齐专门的档案柜，档案柜数量充足且质量好。档案装具符合国家有关要求，案卷使用统一的档案盒来装，还有相应的档案库房，学校档案室面积符合要求。
学校注重档案室的防火、防盗、防光、防尘、防鼠等问题。学校对档案柜、灭火器、防盗门窗、电源电线等进展了检查，落实了档案管理平安责任制。
档案管理与办公自动化做到同步开展，列入了学校整体规划中。
1、学校每年会及时补充完善《大事记》和《组织机构的沿革》。
2、学校每年会按要求汇编《发文聚集》。
1、学校档案室专业的技术设备缺少，使学校的档案的缺少专业技术的支持。
2、相关管理不标准。
学校虽然也能够按照档案法对档案进展合理安放，但是管理措施不到位，造成一些档案分散各处，没有做到集中管理。学校没有明确各类档案的相关负责人员，责任分工不够清晰，使得档案管理工作中存在相应的问题。
近年来由于教务、教研别离，新成立教研室，此项工作在交接中被忽略，目前教育教学中部分工作没有明确责任分工，工作开展存在问题。
3、档案管理人员缺乏专业素养。
学校虽然设置了专门的档案管理人员，但缺乏专业素养，因而档案管理工作缺乏技术性。随着档案进入现代化管理进程，对档案整体要求逐渐增高，同时也对工作人员的自身素质提出了更大的考验，学校档案人员离这个要求较远。
4、学校管理档案的人员没有参加过档案管理工作的培训。因而在贯彻落实档案法律法规，管理档案时不够到位。
5、学校各门类档案进展了较为标准的，但存在部分未进展系统的编制目录，部分未输入计算机的问题。
6、学校新建档案室后进展了档案的转移，档案柜中存在个别文件丧失的现象。
7、学校没有各项档案的检查记录和档案的出入库登记记录。
8、档案工作存在效率较低、工作拖沓、不标准、分类不准确、资料收集不完整的情况。
9、学籍档案主要对学生报到册和毕业证存根进展了装订，档案齐全，标准，但由于部分年级的原手写报到册丧失，电子版报到册内容和顺序与纸质版一致，故将电子打印版入档存放。
学校按照档案法对档案进展，加强档案的标准管理做到档案的集中管理，对档案工作人员进展了标准化管理。档案管理工作进展了明确的分工，统筹管理档案工作由学校办公室主任杨文魁同志负责，文书档案、教学档案、学籍档案、荣誉档案、声像档案、会记档案由专人负责，各处室负责人积极配合学校档案的标准管理，各处室间相互协调、高度重视、明确分工、齐抓共管。
根据兴档函[20xx]5号文件精神，我单位严格按照相关档案管理标准，认真开展了省三级标准化档案管理单位自查整改工作，现将自查情况报告如下：
长期以来，我单位把档案工作列入了单位工作的重要议事日程，在年度目标考核中作为一项重要内容予以考核。建立了相应的管理体制，明确了党委副书记为组长和各股室负责人为主要成员的领导小组，同时明确了各部门及人员的档案管理职责，档案资料详细由办公室统一负责收集、、登记、归档、借阅，配备有业务能力强且相对稳定的兼职档案工作人员，并积极参加县档案局的业务培训，所需人员、经费、设备设施等根本能按时予以解决，做到了制度健全、管理标准，确保了档案工作渠道畅通，能够适应本单位档案工作的需要。
经自查，我单位机构组织与管理工程自查得分：18分。
我单位配备了专门库房、计算机、复印机对档案资料进展管理，配有专门档案柜架根本能容纳10年以上的档案，档案装具统一在县档案局购置。
经自查，我单位档案管理根底设施工程自查得分：11.5分。
我单位文件资料严格按照有关标准要求归档，各类档案齐全完整，参照县档案局相关文件要求编制了我单位《机关文件材料归档
范围》和《文书档案保管期限表》，保管期限划清楚确，档案案卷质量符合国家规定，档案保存完好，档案的现代化管理工作纳入了单位信息化建立规划，与办公自动化工作同步进展。
经自查，我单位档案管理业务建立工程自查得分：43分。
我单位编制了全宗介绍、大事记、根底数据资料汇编，以及根本检索工具，实行了借阅和利用效果登记。按照程序提供档案查阅效劳，发挥了档案利用的积极作用。
今年我单位档案管理工作紧紧围绕落实"开放文化绿色**"战略，加快推进新农村建立上台阶这一目标，不断夯实档案根底建立，加大档案管理工作力度，有效发挥档案的功能，档案工作有了较大的开展，较圆满完成了工作任务。现将详细情况总结
我室（办）高度重视机关档案管理工作，将机关档案管理工作纳入工作日程，加强对档案管理工作的领导，真正做到了认识到位，组织到位，措施到位。今年以来，新一届领导班子调整后，我室（办）把档案工作列入全室（办）的长远规划、年度方案及有关人员的岗位标准和职责中，把档案工作作为机关管理的一项重要的内容纳入年度目标，与机关其它工作同部署、同组织、同考核。同时，配备了具有较高专业素质工作人员任档案管理人员，建立档案管理工作网络，形成了以主任挂帅、副主任分管、档案管理员详细负责的档案管理网络。
为进一步加强对机关档案工作管理，在办公用房十分紧张的情况下，专门划出固定区域设立了文书档案专柜和工程档案专柜。
为进一步加强我室（办）的档案管理制度建立，标准机关的文书档案管理，不断建立健全完善档案保管、档案利用、档案工作保密、档案材料归档等各方面的规章制度，明确了档案工作职责和任
务，以及归档范围及要求，使本单位对文件材料的形成、积累、收集、有据可依，充分发挥和调动档案工作人员的积极性。
今年我室（办）把档案硬件设施建立作为重要工作之一抓紧抓好。一是在办公经费短缺的情况下，拨出资金增加档案柜数量，并实施改造、维护，增大了档案容量二是购置计算机以及防盗、防虫、刻录机等设施和物品，提高了平安防范能力；三是按文书、工程两大类对档案进展专柜专人管理；四是各股室文献、资料的收发、登记、信息传递和电子文件的存放均根本实现了办公自动化，档案管理的科技含量倍增。
我室（办）结合本身工作需要组织对档案管理工作实施全面检查。
1、重温学习了国家《档案法》有关条款、保密守那么和奖惩措施，做到检查催促工作有法可依；
2、检查档案管理目标责任落实情况，将目标任务与奖惩措施挂钩；
3、催促各股室资料，并及时向档案管理人员移交，以防档案资料遗失或泄密；
4、实施全面清库，按照进档、修复、续存、可用、销毁、上缴几个方面进展检查、分类、库存档案，重新编写目录，做到对档案件件有登记、有掌握。
1、加强宣传工作力度，提高全员档案意识。由于对档案法规宣传力度不够，缺乏全员档案意识。因此，造成归档不够标准，今后，我们将着力加强档案法制宣传，不断强化档案意识。
2、加大投入，强化档案管理。随着时代的开展，社会信息化程度越来越高。我们将进一步加强档案现代化管理，有效发挥档案的信息功能。加大投入，做好各项根底工作，加强档案的标准化管理，不断提高档案管理的现代化水平，充分发挥档案的作用，为推进我县新农村建立事业做出积极的奉献。
乡镇档案工作是乡镇党委、政府的一项重要的根底性工作，对传承文明、真实记录乡镇各个历史时期的开展进程，促进社会主义和谐社会有着不可替代的作用，乡镇档案管理工作。然而，由于多方面原因，此项工作多年来一直存在诸多问题，成为我县乡镇工作中的一处短板，切实加强乡镇档案管理工作势在必行。
一、乡镇档案管理工作现状
(一)机构不健全。乡镇工作千头万绪，“上面千条线，下面一根针”。由于受机构编制的限制，绝大多数乡镇编内人员缺乏，造成乡镇档案管理工作机构不健全，存在着“四无”的现象：一是无固定的编制。在“三定”方案中，乡镇机构设置中没有一个乡镇有专职档案管理员的岗位编制，绝大多数乡镇都是由办公室文秘人员(主任)兼任，少数乡镇安排其它岗位的兼职，有的安排临时人员兼管。二是无固定人员。乡镇档案员不但没有专职人员，而且变动频繁，一般从事档案工作2—3年，有些乡镇一年变动二三次;有的乡镇将新入伍人员安排在档案员岗位上一年半载，一旦有人事变动就换岗位，把档案员作为“流动岗”。三是无专业人才。在乡镇档案员中没有一个是学档案管理的专业人员，从事乡镇档案管理工作的档案员大多数都没有参加过专业的岗位培训就上岗，只有少数的档案员到县级档案局(馆)进展跟班学习，有的刚好参加跟班学习，掌握一定的专业技能，很快又被调整工作岗位;四是无主管领导。乡镇档案工作，说重要很重要，说不重要那么不重要，常规性业务管理根本上没有明确主管领导，大多数都是由分管办公室的领导兼管，职责不明、责任不清，往往是分而不管、管而不细。部分乡镇领导，对档案工作缺乏足够的认识，日常工作不过问，不关心档案员的生活及工作，没有把档案工作提升到议事日程上来。
(二)设施不完善。乡镇档案工作受各种条件的限制，导致档案设施不完善、功能不全，绝大多数乡镇未将档案经费列入乡镇财政预算，也很少有专项经费投入。一是无专门档案室。部分的乡镇，将档案室与档案管理员的住房安排在一起，还有的安排在楼梯间的。二是无专门档案柜。多数乡镇的柜均为80年代的木制文柜，上下、大小参差不齐，很不标准。三是无配套设备。大多数乡镇档案室有配备抽湿、抽风、空调、防火、防虫、防鼠等防护设备，硬件设施非常。四是档案信息化工作滞后。各乡镇虽然配备了计算机，但是配置不高，运行不畅，还处于初级阶段。
(三)管理不标准。一是制度不健全。绝大多数乡镇档案的收集、移交、借阅、管护等一系列的管理制度不健全，或落实不到位，造成档案的遗失、损失现象严重。有的档案人员在工作变动时，不按程序办理移交手续，不检查、不清理，借出的`档案不签字、不追收;有的乡镇领导调走后，借阅的档案不归还、不移交。二是收集不全面。大多数乡镇在档案收集时，只重视收集文书档案，而无视基建、会计、声像、实物档案;有的只注重上级文件，无视本级机关的文书档案;有的注重党委、政府的档案，无视乡镇“七所八站”的档案;很多重要的资料未作收集、。三是损坏严重。由于设备不完善，很多乡镇的档案室里阴暗潮湿，档案霉变，纸迹变黄，鼠咬、虫蛀现象普遍存在。四是利用率不高。乡镇档案由于管理不善、功能不全，很多有利用价值的档案，如合同、协议、会议记录
等资料，未归档入库或者未按入库要求编目，档案人员对馆藏档案情况不熟，不能准确把握档案的用途，造成利用率不高。
二、加强乡镇档案管理工作建议
在新的历史时期，乡镇档案工作要进一步解放思想，转变观念，夯实根底，加强管理，强化效劳，努力提高档案工作为经济社会科学开展的效劳能力，实现档案工作新跨越。
(一)紧紧围绕工作大局，提高档案效劳能力，工作总结《乡镇档案管理工作》。档案效劳是档案工作发挥社会作用，为经济和社会开展作出奉献的重要途径。随着经济和社会的快速开展，乡镇档案利用日趋社会化、多样化、平民化，档案的公众效劳面和效劳需求日益凸显。因此，要围绕乡镇的中心工作把满足人民群众日益增长的档案效劳需求作为档案工作的出发点，不断改进档案效劳工作，提高效劳能力，切实增强档案为经济社会效劳的功能。一是要不断明确效劳方向。当今社会对档案的效劳需求越来越广，档案管理人员要对档案效劳功能有更加全面的认识，既要为党委和政府效劳，也要为农村和农民效劳。要主动提供档案信息，明确效劳方向。要掌握效劳需求，积极主动开发档案信息资源，定向提供专题效劳，真正把群众对档案的需求作为效劳的方向。二是要不断拓展效劳领域。随着我国经济和社会建立的不断开展，新的经济组织和社会组织层出不穷，新的专业、新的工作不断出现。乡镇档案工作要紧紧围绕经济社会的新开展、着眼于各方面的新需要，在做好原有领域建档效劳的同时，积极做好新的领域的建档效劳。一方面要重视现有档案中的民生档案资源的整合与开发，综合利用好现有的户籍档案、婚姻档案、土地承包档案、林权档案、计生档案、综治档案等。另一方面要进一步拓展民生档案的效劳领域，切实做好近
几年新形成的新型合作医疗档案，土地流转档案，民营企业档案，农技推广档案，村级财务档案等事关人民群众生产生活的民生档案，作为效劳平台，进展科学整合开发利用，为人民群众利用档案提供实实在在的效劳。其次是要为有建档条件的家庭提供效劳指导，把档案的效劳工作覆盖到社会生活的各个领域。三是要不断提升业务指导能力。县(市、区)档案局(馆)要进一步加强宏观管理，强化管理职能。建立一个有方案、有步骤的多形式、多层次，布局合理的相互协作的业务指导体系。要根据乡镇各自的特点，采取分类指导，办培训班等形式，不断提高乡镇档案管理人员的业务技能。引导乡镇档案管理人员转变观念，以敏锐的观察力去更新、去超前，捕捉新信息，发现新问题，拓展新思路，帮助他们走出困境、提高工作效率。四是要不断发挥档案的社会功能。要紧紧围绕档案为构建和谐社会效劳这个主题，努力挖掘档案所蕴含的历史内涵、文化内涵和思想内涵。根据基层需求，主动发挥自身优势，把广阔人民群众的需求作为工作的出发点和落脚点，进一步整合资源，协调关系，积极宣传，真正发挥档案工作“四位一体”功能，为构建社会主义和谐社会做出应有的奉献。
(二)抓好档案根底工作，推进档案资源建立。抓好档案根底工作，建立覆盖人民群众的档案资源体系和方便人民群众的档案利用体系，是以人为本思想对档案工作提出的新要求。乡镇档案工作要不断深化、细化档案根底业务工作。一是要抓好档案收集工作。要按照《档案法》抓好档案移交接收工作，乡镇档案室是乡镇机关的综合档案室，不但要收集好本级档案，而且还要收集好“七所八站”、村委、乡镇企业、民营企业、重点工程及散失在民间的有价值的档案归档入库工作。二是要强化档案信息化建立。乡镇要因地
制宜，添置部分信息化设备，加强档案数据库建立，努力创造符合档案信息化建立条件，为档案的保管与开发利用创造良好的环境。三是要扩宽档案资源渠道。各种新兴的经济组织、社会组织形成的档案，是他们进展生产经营、开展管理活动的真实记录，是我国档案资源的组成部分，乡镇应当纳入档案资源建立的整体范畴，以保证档案资源的完整。要帮助指导民营企业和其他非公有制组织及有意愿的家庭开展建档工作，帮助他们建好用好档案。要继续深入开展“社会主义新农村建立档案工作示范村”创立活动。要争取乡镇工、青、妇、计生、会计、民政、学区、综治等部门的支持，把档案工作渗透到千家万户，把档案效劳工作融入到社会生活的方方面面。
(三)提高平安防范意识，做好档案管理工作。乡镇档案室是档案事业开展的重要阵地，加强档案管理，提高防范意识是档案工作者的职责所在。一是要增强档案平安防范意识，确保档案保管平安。要认真贯彻“平安第一，预防为主”的方针，坚决防止松懈、幸运心理，做到居安思危，常抓不懈，警钟长鸣。要切实加强对档案平安管理，完善档案管理规章制度，确保各项措施落实到位。二是要正确处理档案开放与保密的关系，确保档案信息利用平安。要加强防范措施，安排专人看管，做到“查档利用，人不离档”。借阅档案要完善手续，做好登记，签字，用后及时归还。严格控制久借不还，人员调整、调动、档案带走、丧失等现象的发生，一旦发现类似的情况要追究相关人员的责任。三是要加强日常内部管理，确保档案室平安。档案室是档案平安管理的重要阵地，要积极采取措施，安装好防火、防盗设备，加强对消防和供水、供电线路的管理，确保档案室平安。乡镇档案员要对档案的数量、质量、霉变等
情况经常进展抽样检查，把平安管理责任制落到实处，确保档案绝对平安。四是要加强学习，不断提高综合素质。乡镇档案员要有过硬的政治素质，娴熟的业务技能和扎实的工作作风。首先是要积极参加上级的各种业务培训，不断提高业务技能;其次是要加强档案法规、政策、业务学习。通过学习，不断提高档案人员的综合素质。
xx乡档案管理工作自查报告根据《xx县档案局关于开展乡镇档案执法检查的通知》乡党委、政府高度重视，迅速组织相关人员按照通知要求的内容，开展档案执法自查工作。现将自查情况汇报如下：
组织机构健全我乡成立了由分管副乡长任组长的档案管理工作领导小组，指定党政办主任亲自负责全乡档案的管理与建立，会同各单位配齐了五名专职档案人员。4月28日组织组织专职档案人员学习、宣传、贯彻实施《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案实施方法》并利用宣传条幅、标语大力宣传档案管理的重要意义。通过这一系列活动，进一步增强了全体机关干部职工的档案法制观念、档案工作观念、档案保密观念，使我乡的档案管理工作顺利推进。
完善了文件归档制度、档案保管、保密、统计、鉴定销毁、查阅利用、档案设备维护使用、重大活动档案登记等制度；加强了对档案管理人员的业务知识培训，制定考核制度、责任追究制，确保档案管理有章可循。
保证档案平安
为标准档案存取和调阅，我乡设有20㎡的档案库房一间，配置档案柜，档案装具式样、规格及质量符合国家标准。档案室条件完备，根本符合档案室防盗、防光、防高温、防火、防潮、放尘、防鼠、防蛀的要求，保证了档案的平安存放。
确保档案平安管理机关各部门形成的各种门类档案由档案室集中统一管理，对收集的文件材料，做到了归档文件齐全、完整，切实建立起了材料齐全、标准的全宗卷。同时,根据档案室管理要求，定期对档案室进展检查，并做好记录，确保档案平安管理。及时填报上报各类统计报表，按规定及时进展档案的鉴定销毁、移交及现行文件送交工作，并定期组织人员进展档案利用和移交情况统计，确保了无档案毁损、丧失、泄密等违反档案法律法规行为的发生。
提升业务水平
积极组织乡专兼职档案员参加培训，及时更新知识，提高技能，从而使我乡档案管理工作的水平进一步提高，使我乡档案管理工作日趋走向标准化、标准化、科学化
1.在归档工作中重视对行政文书档案的归档，对声像、科技等资料的归档工作重视不够。
2.按档案管理正规化、信息化的要求，档案室的硬件设置还未达标。xx乡人民政府
我局档案管理工作，在镇党委、政府领导高度重视下，始终坚持贯彻执行《档案法》、《省档案法实施方法》和《关于加强档案信息化建立的实施意见》等文件精神，进一步健全机构设施，标准档案室建立，落实工作制度，强化工作管理，从而使我局档案管理工作的水平进一步提高，逐步走向标准化、标准化、科学化。按照《县档案局关于20xx年档案执法检查和标准化档案室复查、晋升工作的通知》文件要求，现将我局档案管理工作自查情况汇报如下：
进一步健全了组织，加强了领导。把档案工作列入单位年度工作方案，明确分管领导；各种档案实现集中统一管理。
在管理措施上，领导组织全体人员认真学习《档案法》及有关资料，研究制定档案归档制度；会计档案管理方法；档案借（查）
阅制度；档案保密制度；档案鉴定、销毁制度；档案收集制度；档案统计制度；档案保管制度；档案员岗位职责和达标升级有关措施及方案，同时还加强对各科室文件材料的收集、、归档工作指导，从制度上、措施上有效地保证了档案工作地顺利开展。档案工作人员积极参加区档案局组织的业务培训学习，经培训上岗，了解工作职能，熟悉业务，政治素质好、责任心强、爱岗敬业。
根据档案管理的实际需要和市下达的专工程标要求，因办公室条件有限，现有办公用房间，配备了办公桌椅、电脑等根本的办公设施，添置铁橱，门窗、窗帘，根本上满足了档案室防火、防盗、防虫、防鼠、防光、防潮、防湿、防鼠、防磁等的要求。
根据《档案法》和《机关档案工作建立标准》的要求，结合我区档案管理业务建立的情况，每年我们按照区档案局安排的时间按时立卷，请他们现场指导，发现问题及时纠正，对应归档的文件材料，做好文件的收集、归档工作，既得到了档案部门的监视指导，又减少了无效劳动，提高了案卷质量，保障了档案管理的时效性和系统性。对于各基层单位的档案管理工作，我们经常深入基层，要求认真严格按照国家有关档案工作的法律法规立卷，对应归档的文件材料，做好文件的收集、归档工作，对档案文件严格按照程序做好鉴定、销毁、归档等工作。
按照《档案法》的规定，结合我局实际情况，建立健全了八项档案管理制度，即：档案保管制度、各种文件材料归档制度、档案查阅利用制度，档案鉴定销毁制度、档案资料保密制度、档案工作人员守那么。按规定收集文书、财会、设备、图片等档案。
1、强化档案为领导决策和部门工作效劳的意识。围绕市卫生局的工作重点，选好题，收集好材料，加强研究、开发适用的档案信
息，主动为领导决策提供参考；开展档案效劳利用工作，深化医疗卫生档案工作，将档案效劳工作向全面建立小康社会第一线延伸，加大对重大事件（合同、协议）的标准建档力度。
2、整体推进档案信息化进程，继续推进档案网络建立。努力与档案信息化接轨，做好互联网站档案信息效劳工作。
3、抢抓机遇，切实加强综合档案室根底设施建立和业务建立。
4、加强档案保护，开展档案修裱、消毒等工作，保证馆藏档案完整齐全，延长档案寿命。
5、加强监视，继续开展档案监视检查工作。
6、加强指导，努力提高农村档案管理标准化水平。
总之，我局的档案管理工作经过近几年的不懈努力，取得了一定成绩，但还存在一些缺乏，我们将以这次检查为契机，进一步做好档案管理工作，更好地为群众安康提供良好的效劳。